Tổng hợp 23 khẩu hiệu tuyên truyền kỷ niệm 50 năm ngày giải phóng miền Nam 30 4 theo Hướng dẫn 01? Doanh nghiệp ép buộc người lao động đi làm vào dịp nghỉ lễ 30 tháng 4 thì bị phạt bao nhiêu?

Nội dung chính

• Tổng hợp 23 khẩu hiệu tuyên truyền kỷ niệm 50 năm ngày giải phóng miền Nam 30 4 theo Hướng dẫn 01?
• Đi làm vào ngày 30 4 thì được trả lương như thế nào?
• Doanh nghiệp ép buộc người lao động đi làm vào dịp nghỉ lễ 30 tháng 4 thì bị phạt bao nhiêu?

Tổng hợp 23 khẩu hiệu tuyên truyền kỷ niệm 50 năm ngày giải phóng miền Nam 30 4 theo Hướng dẫn 01?

Căn cứ tại Mục 5 Hướng dẫn 01-HD/BTGDVTW năm 2025 có quy định về khẩu hiệu tuyên truyền kỷ niệm 50 năm ngày 30 4 - Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước như sau:

1. Nhiệt liệt chào mừng 50 năm Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 - 30/4/2025)!

2. Thắng lợi oanh liệt của cuộc kháng chiến chống Mỹ, cứu nước mở ra một bước ngoặt vĩ đại trong lịch sử dân tộc!

3. Đại thắng mùa Xuân năm 1975 - Sức mạnh của ý chí thống nhất đất nước và khát vọng hòa bình!

4. Đại thắng mùa Xuân năm 1975 - Trang sử hào hùng trong lịch sử dựng nước và giữ nước vĩ đại của dân tộc ta!

5. Đại thắng mùa Xuân 1975 - Sự kiện có tầm vóc quan trọng quốc tế to lớn và có tính thời đại sâu sắc!

6. Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước - Chiến công vĩ đại của thế kỷ XX!

7. Đại thắng mùa Xuân năm 1975 - Sức mạnh Việt Nam, tầm vóc thời đại!

8. Đại thắng mùa Xuân năm 1975 - Thắng lợi của sức mạnh, ý chí, bản lĩnh Việt Nam!

9. Đại thắng mùa Xuân năm 1975 - Thắng lợi của truyền thống yêu nước, khát vọng độc lập, tự do, hòa bình, thống nhất đất nước!

10. Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước - Thành quả vĩ đại của cách mạng Việt Nam!

11. Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước - Nam Bắc một nhà, non sông liền dải!

12. Đại thắng mùa Xuân năm 1975 - Một biểu tượng sáng ngời về sự toàn thắng của chủ nghĩa anh hùng cách mạng và trí tuệ con người Việt Nam!

13. Tinh thần chiến thắng 30/4/1975 mãi mãi tỏa sáng, phát huy giá trị trong thời đại ngày nay!

14. Thắng lợi vĩ đại của sự nghiệp chống Mỹ, cứu nước là thắng lợi của đường lối và nghệ thuật quân sự Việt Nam dưới sự lãnh đạo đúng đắn, sáng tạo của Đảng!

15. Thắng lợi của Nhân dân ta trong sự nghiệp kháng chiến chống Mỹ, cứu nước mãi mãi được ghi vào lịch sử dân tộc ta như một trong những trang chói lọi nhất!

16. Phát huy sức mạnh tinh thần giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước trong công cuộc xây dựng và bảo vệ vững chắc Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa!

17. Xây dựng đất nước ta đàng hoàng hơn, to đẹp hơn theo di nguyện thiêng liêng của Chủ tịch Hồ Chí Minh!

18. Phát huy sức mạnh đại đoàn kết toàn dân tộc, bản lĩnh và sức mạnh con người Việt Nam, tự chủ, tự hào bước vào kỷ nguyên mới!

19. Đoàn kết, đoàn kết, đại đoàn kết - Thành công, thành công, đại thành công!

20. Tất cả vì mục tiêu dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh!

21. Đảng Cộng sản Việt Nam quang vinh muôn năm!

22. Nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam muôn năm!

23. Chủ tịch Hồ Chí Minh vĩ đại sống mãi trong sự nghiệp của chúng ta!

Tổng hợp 23 khẩu hiệu tuyên truyền kỷ niệm 50 năm ngày giải phóng miền Nam 30 4 theo Hướng dẫn 01? (Hình từ Internet)

Đi làm vào ngày 30 4 thì được trả lương như thế nào?

Tại Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:

Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm

1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:

a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;

b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;

c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.

2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.

3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.

...

Như vậy, người lao động đi làm vào ngày 30 4 thì được hưởng lương ít nhất 300% chưa kể tiền lương ngày lễ đối với người lao động hưởng lương ngày.

Trường hợp người lao động đi làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.

Như vậy, người lao động đi làm ngày 30 4 sẽ nhận được lương cao hơn so với ngày thường, cụ thể như sau:

- Tăng ít nhất 400% lương nếu làm việc vào ban ngày.

- Tăng ít nhất 490% lương nếu làm việc vào ban đêm. (Giờ làm việc ban đêm được tính từ 22 giờ đến 06 giờ sáng ngày hôm sau dựa theo quy định tại Điều 106 Bộ luật Lao động 2019).

Doanh nghiệp ép buộc người lao động đi làm vào dịp nghỉ lễ 30 tháng 4 thì bị phạt bao nhiêu?

Căn cứ khoản 2, 3 Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định mức phạt đối với các hành vi vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi như sau:

Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi

1. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:

a) Không bảo đảm cho người lao động nghỉ việc riêng hoặc nghỉ không hưởng lương theo quy định của pháp luật;

b) Không thông báo bằng văn bản cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi tổ chức làm thêm giờ và nơi đặt trụ sở chính về việc tổ chức làm thêm giờ từ trên 200 giờ đến 300 giờ trong một năm.

2. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi vi phạm quy định của pháp luật về nghỉ hằng tuần hoặc nghỉ hằng năm hoặc nghỉ lễ, tết.

3. Phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:

a) Thực hiện thời giờ làm việc bình thường quá số giờ làm việc theo quy định của pháp luật;

b) Huy động người lao động làm thêm giờ mà không được sự đồng ý của người lao động, trừ trường hợp theo quy định tại Điều 108 của Bộ luật Lao động.

...

Lưu ý: theo quy định tại khoản 1 Điều 6 Nghị định 12/2022/NĐ-CP, trường hợp tổ chức vi phạm sẽ bị phạt tiền gấp 02 lần mức phạt tiền đối với cá nhân.

Theo đó, doanh nghiệp ép buộc người lao động đi làm vào dịp nghỉ lễ 30 tháng 4 thì bị phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng hoặc 40.000.000 đồng đến 50.000.000 đồng phụ thuộc vào từng trường hợp cụ thể.