Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Có được hưởng chế độ tai nạn lao động khi người lao động tự ý hủy hoại sức khỏe của bản thân? 16:15 | 24/05/2023

Cho tôi hỏi có được hưởng chế độ tai nạn lao động khi người lao động tự ý hủy hoại sức khỏe của bản thân? Nguyên tắc bồi thường tai nạn lao động được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị Yến ( Cà Mau).

Tai nạn lao động

Không thực hiện cắt giảm nhân sự với những đối tượng lao động nào? 15:20 | 03/07/2023

Cho tôi hỏi doanh nghiệp có thể cắt giảm nhân sự do chuyển nhượng quyền sở hữu được hay không? Không thực hiện cắt giảm nhân sự với những đối tượng lao động nào? Câu hỏi của anh Trung (Hưng Yên).

Cắt giảm nhân sự

Khi nào được phép cho lao động nữ mang thai nghỉ việc? 12:35 | 19/08/2023

Cho tôi hỏi trường hợp nào người sử dụng lao động được quyền cho lao động nữ mang thai nghỉ việc? Lao động nữ có được hưởng chế độ thai sản khi nghỉ việc trước khi sinh hay không? Câu hỏi của chị H.U (Đà Nẵng).

Lao động nữ mang thai

Có phải chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi hợp đồng lao động chính thức có hiệu lực? 09:15 | 26/09/2023

Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp tối đa là bao nhiêu tháng? Có phải chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi hợp đồng lao động chính thức có hiệu lực? Câu hỏi của chị H.N (Hà Giang).

Chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp

Dự thảo Luật Công chứng (sửa đổi) bổ sung nhiều hành vi nghiêm cấm công chứng viên thực hiện, cụ thể ra sao? 15:07 | 08/09/2023

Cho tôi hỏi Dự thảo Luật Công chứng (sửa đổi) bổ sung nhiều hành vi nghiêm cấm công chứng viên thực hiện là những hành vi nào? Câu hỏi của anh V.Q (Lâm Đồng).

Công chứng viên

Khi giao kết hợp đồng lao động bắt buộc phải ghi thời gian bắt đầu và thời gian kết thúc hợp đồng có đúng không? 14:30 | 04/05/2024

Khi giao kết hợp đồng lao động bắt buộc phải ghi thời gian bắt đầu và thời gian kết thúc hợp đồng có đúng không?

Giao kết hợp đồng lao động

Trường hợp nào người lao động phải ngừng đình công? 15:50 | 11/05/2023

Cho hỏi người lao động đang đình công thì trong những trường hợp nào phải ngừng đình công? Khi ngừng đình công thì người lao động có quyền gì? Câu hỏi của anh Tuấn (Yên Bái).

Đình công

Đề xuất thành lập Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện cho người lao động tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện? 11:30 | 27/05/2023

Cho hỏi Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện được hình thành từ đâu? Thực hiện chế độ đối với người bị tai nạn lao động theo những nguyên tắc nào? Câu hỏi của chị Vân (Phú Yên)

Bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện

Người lao động có được nghỉ làm vào ngày 21 tháng 6 không? 09:00 | 14/06/2024

Ngày 21 tháng 6 là ngày gì? Người lao động có được nghỉ làm vào ngày 21 tháng 6 không?

Ngày Báo chí Cách mạng Việt Nam

Công ty chậm trả lương, người lao động có được nhận thêm tiền lãi hay không? 13:00 | 01/07/2024

Người lao động có được nhận thêm tiền lãi khi công ty chậm trả lương hay không?

Chậm trả lương

Doanh nghiệp ép người lao động đi làm ngày lễ thì có bị phạt không? 11:30 | 22/05/2023

Người lao động được nghỉ bao nhiêu ngày hưởng nguyên lương trong một năm? Doanh nghiệp ép người lao động đi làm ngày lễ thì có bị phạt không? Tiền lương đi làm ngày lễ của người lao động hiện này là bao nhiêu? Câu hỏi của bạn Tính (Bình Định)

Người lao động

Trường hợp nào thời gian thử việc của người lao động được tính ngày nghỉ phép năm? 12:35 | 06/06/2023

Thời gian thử việc của người lao động là bao lâu? Thời gian thử việc của người lao động có được tính để nghỉ phép năm không? Thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động? Câu hỏi của chị Tuyết (Tp. HCM).

Thời gian thử việc

Lao động là người giúp việc gia đình có được nghỉ lễ, tết không? 08:00 | 22/06/2023

Tôi hiện đang làm giúp việc, cho tôi hỏi khi đến ngày lễ, tết thì lao động là người giúp việc gia đình như tôi có được nghỉ hay không? Câu hỏi từ chị Bích (Đồng Nai).

Người giúp việc gia đình

3 khoản tiền nào dành cho lao động nữ đi làm sớm sau thai sản? 16:25 | 29/06/2023

Cho tôi hỏi có những khoản tiền nào dành cho lao động nữ đi làm sớm sau thai sản? Lao động nữ đi làm sớm sau thai sản có được hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản hay không? Câu hỏi của anh Thành (Phú Thọ).

Lao động nữ

Doanh nghiệp có được tự ý đổi nơi làm việc của người lao động không? 14:15 | 24/11/2023

Cho tôi hỏi doanh nghiệp có được tự ý đổi nơi làm việc của người lao động không? Câu hỏi của chị T.K (Thái Bình).

Địa điểm làm việc

Tự ý nghỉ việc 05 ngày có bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? 09:00 | 30/01/2024

Tự ý nghỉ việc 05 ngày thì có bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không?

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Người lao động cao tuổi có được thỏa thuận rút ngắn thời giờ làm việc không? 18:55 | 04/07/2023

Cho tôi hỏi khi sử dụng người lao động cao tuổi làm việc thì người lao động cao tuổi có được thỏa thuận rút ngắn thời giờ làm việc không? Câu hỏi của anh Hiếu (Khánh Hòa).

Người lao động cao tuổi

Cần lưu ý những vấn đề gì để được hưởng trợ cấp thôi việc sau khi chấm dứt hợp đồng lao động? 17:10 | 28/05/2023

Cho tôi hỏi cần lưu ý những vấn đề gì để được hưởng trợ cấp thôi việc sau khi chấm dứt hợp đồng lao động? Trợ cấp thôi việc được tính như thế nào? Câu hỏi của anh Quang (Lâm Đồng)

Trợ cấp thôi việc

Sử dụng lao động nước ngoài không có giấy phép lao động theo quy định sẽ bị xử phạt như thế nào? 11:00 | 07/10/2023

Cho tôi hỏi khi công ty sử dụng lao động nước ngoài không có giấy phép lao động theo quy định sẽ bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh A.L (Bình Dương).

Sử dụng lao động nước ngoài

Công ty nợ lương, người lao động phải làm sao để lấy lại tiền? 17:10 | 11/05/2023

Quy định về việc trả lương cho người lao động như thế nào? Theo quy định tại Điều 94 Bộ luật Lao động 2019, về nguyên tắc trả lương có nêu: Nguyên tắc trả lương 1. Người sử dụng lao động phải trả lương trực tiếp, đầy đủ, đúng hạn cho người lao động. Trường hợp người lao động không thể nhận lương trực tiếp thì người sử dụng lao động có thể trả

Trả lương

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Luật lao động

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn