Cho tôi hỏi hồ sơ hưởng chế độ tai nạn lao động của người lao động đã nghỉ việc phải được gửi về nơi nào? Công ty chậm nộ[ hồ sơ hưởng chế độ tai nạn lao động thì người lao động có được giải quyết quyền lợi không? Câu hỏi của chị Q.C (Bắc Giang).
Giám đốc có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp không? Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp hiện nay? Trốn đóng bảo hiểm thất nghiệp thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của bạn Dương (Bình Thuận).
Cho tôi hỏi hiện nay Hội đồng tuyển dụng công chức gồm những ai? Tuyển dụng công chức thuộc thẩm quyền của cơ quan nào ạ? Câu hỏi của anh Thành (Long An)
Cho tôi hỏi người lao động hưởng lương theo sản phẩm có được tạm ứng tiền lương hay không? Tiền lương theo sản phẩm trả cho người lao động căn cứ vào đâu? Câu hỏi của anh V.M (Hà Nội).
Thời điểm nghỉ hưu đối với công chức được quy định hiện này là khi nào? Trường hợp công chức nghỉ hưu thì quyết định nghỉ hưu phải thông báo trước bao lâu? Câu hỏi của anh Thinh (Thái Bình).
Cho tôi hỏi doanh nghiệp thuê lại lao động có trách nhiệm gì khi xảy ra tai nạn lao động đối với người lao động thuê lại? Câu hỏi từ anh Huỳnh (Kiên Giang).
Lương của người lao động sẽ tăng sau khi hết thời gian thử việc phải không? Nếu người thử việc được đánh giá không đạt yêu cầu thì khi kết thúc thời gian thử việc thì có được tiếp tục thử việc lại không? Câu hỏi của chị H.L (Bình Thuận)
Cho tôi hỏi khi xử lý kỷ luật lao động mà người sử dụng lao động có hành vi xâm phạm đến danh dự, uy tín của người lao động những chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự thì xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Ninh (Thái Bình).
Khi nào Kiểm định viên chính kỹ thuật an toàn lao động phải thực hiện giám định nguyên nhân sự cố, tai nạn lao động? Yêu cầu tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của Kiểm định viên chính kỹ thuật an toàn lao động như thế nào?
Tôi được đem công việc việc trên công ty về nhà làm, tôi không tham gia bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như vậy nếu như xảy ra tai nạn lao động thì tôi được hưởng những quyền lợi gì? Anh Linh ở Di Linh.
Doanh nghiệp được phép áp dụng các hình thức xử lý kỷ luật nào? Áp dụng nhiều hình thức xử lý kỷ luật cho cùng một người lao động thì doanh nghiệp có bị phạt? - Câu hỏi anh Ngọc (TPHCM).