với lao động nữ, khi khám sức khỏe định kỳ được khám chuyên khoa phụ sản theo danh mục quy định tại Phụ lục số XXV ban hành kèm theo Thông tư 32/2023/TT-BYT: Tại đây
Cụ thể khám các hạng mục sau:
+ Khám phụ khoa.
+ Sàng lọc ung thư cổ tử cung.
+ Sàng lọc ung thư vú.
+ Siêu âm tử cung - phần phụ.
- Phải khám đầy đủ các nội dung theo từng chuyên
theo quy định của Luật Giáo dục nghề nghiệp.
4. Trẻ em học mẫu giáo và học sinh phổ thông, học viên học tại cơ sở giáo dục thường xuyên theo chương trình giáo dục phổ thông có cha hoặc mẹ hoặc cả cha và mẹ hoặc ông bà (trong trường hợp ở với ông bà) thuộc diện hộ nghèo theo quy định của Thủ tướng Chính phủ.
5. Trẻ em mầm non 05 tuổi ở thôn/bản đặc
;
e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.
2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.
3. Người lao động quy định tại điểm b khoản 1 Điều này đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 12 tháng trở lên mà
cao hơn những vùng khác.
Vì trong địa bàn thuộc thành phố Hà nội thì người lao động làm việc tại Thành phố Hà Nội cũng có mức lương tối thiểu khác nhau như sau:
(1) Vùng I, gồm các địa bàn: Các quận và các huyện Gia Lâm, Đông Anh, Sóc Sơn, Thanh Trì, Thường Tín, Hoài Đức, Thạch Thất, Quốc Oai, Thanh Oai, Mê Linh, Chương Mỹ và thị xã Sơn Tây thuộc
dịp nghỉ lễ, tết của người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương thì không có ngày 19 5 dù đây là một ngày có ý nghĩa quan trọng của người Việt.
Người lao động làm việc vào các ngày nghỉ lễ thì được nhận mức lương là bao nhiêu?
Tại Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động
, công chức và người lao động trong các cơ quan, đơn vị hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội (gọi chung là đơn vị).
Như vậy, cơ quan nhà nước làm việc 40 giờ trong 5 ngày và nghỉ ngày thứ bảy và chủ nhật hàng tuần
Đồng thời khi thực hiện chế độ làm việc trên thì các đơn vị phải đảm bảo điều kiện tại Điều 2 Quyết định
yêu cầu.
Theo quy định trên thì người lao động Việt Nam xin Giấy xác nhận độc thân tại Ủy ban nhân dân cấp xã nơi mình thường trú.
- Trường hợp người lao động Việt Nam không có nơi thường trú, nhưng có đăng ký tạm trú theo quy định của pháp luật về cư trú thì xin Giấy xác nhận độc thân tại Ủy ban nhân dân cấp xã, nơi người đó đăng ký tạm trú.
Hồ
Hồ sơ điều chỉnh thông tin tham gia bảo hiểm xã hội gồm những gì?
Căn cứ Điều 98 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định như sau:
Điều chỉnh thông tin tham gia bảo hiểm xã hội
1. Người sử dụng lao động phải thông báo bằng văn bản với cơ quan bảo hiểm xã hội khi có thay đổi thông tin tham gia bảo hiểm xã hội.
2. Hồ sơ điều chỉnh thông tin cá nhân
.
Mức hỗ trợ cho sinh viên thực tập hiện nay là bao nhiêu?
Mức hỗ trợ cho sinh viên thực tập hiện nay là bao nhiêu?
Tại khoản 1 Điều 90 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Tiền lương
1. Tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức
Nhật: Đóng cửa
Người lao động có thể căn cứ theo mốc thời gian làm việc tại chi nhánh bảo hiểm thất nghiệp nếu trên để sắp xếp thời gian đến làm việc hoặc gọi điện hợp lý và nhận được sự hỗ trợ tốt nhất.
Ngoài ra, người lao động đang làm việc ở Quận 7 cũng có thể nộp hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp ở các địa bàn khác trên Tp. Hồ Chí Minh như:
1. Trung
tháng liền kề khi người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu và có văn bản đề nghị gửi cho cơ quan bảo hiểm xã hội.
3. Đối với người lao động quy định tại điểm g khoản 1 Điều 2 của Luật này và người đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội, thời điểm hưởng lương hưu là thời điểm ghi trong văn bản đề nghị của người lao động đã đủ điều kiện hưởng
Chủ hộ kinh doanh cá thể có thể tham gia đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc?
Theo Mục 1 Công văn 4253/LĐTBXH-BHXH năm 2019 thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động quy định như sau:
1. Đối với chủ hộ kinh doanh cá thể
Theo quy định tại Nghị định số 12/CP ngày 26/01/1995, Nghị định số 01/2003/NĐ-CP ngày 09/01/2003 của
Cho tôi hỏi tôi có nghe thông tin sẽ không tăng lương hưu lên ít nhất 15% khi cải cách tiền lương, vậy thì sẽ thay thế mức tăng lương hưu như thế nào? Câu hỏi của chị K.M (Đồng Nai)
nhân phụ thuộc vào giá trị tài Khoản hưu trí cá nhân và kế hoạch chi trả quy định tại hợp đồng tham gia quỹ hưu trí và văn bản thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc tham gia quỹ hưu trí.
3. Trong quá trình chi trả, tài Khoản hưu trí cá nhân được tiếp tục đầu tư tại quỹ hưu trí theo lựa chọn của người tham gia quỹ
định 166/QĐ-BHXH năm 2019)
- Trường hợp lao động nữ đi khám thai, sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý; người lao động thực hiện biện pháp tránh thai điều trị ngoại trú (Quy định tại điểm b mục 2.2.1 khoản 2 Điều 4 Quy trình giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức phục hồi sức khỏe ban hành kèm theo Quyết định 166
học để đánh giá khả năng làm việc hay chọn lựa nhân viên trong một công ty.
Đồng thời nếu công ty chỉ dựa vào kết quả này để quyết định tuyển dụng thì có thể vi phạm pháp luật do có hành vi phân biệt đối xử, cụ thể:
Căn cứ khoản 8 Điều 3 Bộ luật Lao động 2019 có giải thích về phân biệt đối xử trong lao động như sau:
Giải thích từ ngữ
Trong Bộ
nói rằng điều đó giúp bạn làm việc chất lượng và chú ý đến chi tiết.
Điều này có thể cho nhà tuyển dụng thấy được khả năng của bạn trong việc tự nhận thức về điểm yếu cũng như hướng phát triển và cải thiện điểm yếu đó. Điều quan trọng là trong câu trả lời của bạn luôn phải có ý tích cực.
Mức lương hiện nay của người lao động là bao nhiêu?
Căn cứ
hợp đồng thỉnh giảng.
Trách nhiệm của giáo viên thỉnh giảng được quy định như thế nào? (Hình từ Internet)
Có mấy loại hợp đồng thỉnh giảng đối với giáo viên thỉnh giảng?
Căn cứ tại Điều 7 Quy định về chế độ thỉnh giảng trong các cơ sở giáo dục ban hành kèm theo Thông tư 44/2011/TT-BGDĐT quy định về chế độ thỉnh giảng trong cơ sở giáo dục do Bộ