Cho tôi hỏi đối với trường hợp không đóng BHXH có phải nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động hay không? Có lao động thử việc thì có cần nộp? Câu hỏi của chị M.A (Quảng Ninh)
Cho tôi hỏi có được tổ chức làm thêm giờ từ 200 giờ đến 300 giờ đối với các cơ sở, dịch vụ khám chữa bệnh? Người sử dụng lao động tổ chức làm thêm giờ từ 200 giờ đến 300 giờ phải thông báo cho ai? Câu hỏi của chị Hồng (Bến Tre).
Cho tôi hỏi người lao động 2 lần từ chối nhận việc làm do trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị Ngọc Ánh đến từ Cần Thơ.
Trường hợp đang làm việc ở công ty mà có lệnh gọi phải đi nghĩa vụ quân sự trong khi thời hạn của hợp đồng lao động vẫn còn thì phải giải quyết như thế nào? Và sau khi đi nghĩa vụ quân sự trở về thì có được tiếp tục làm việc ở công ty cũ không? Câu hỏi của anh V.T (Tiền Giang)
Người lao động muốn rút tiền bảo hiểm xã hội 1 lần online phải đáp ứng điều kiện gì? Cách rút tiền bảo hiểm xã hội 1 lần online trên Cổng dịch vụ công quốc gia cụ thể nhất hiện nay như thế nào? Câu hỏi của chị G.L (Nghệ An).
Hợp đồng lao động hiện nay gồm mấy loại? Khi giao kết hợp đồng lao động cần đảm bảo nguyên tắc và hình thức như thế nào? Câu hỏi của chị T.N (Vĩnh Long)
Thể thức thông báo chấm dứt hợp đồng lao động hiện nay như thế nào? Trách nhiệm của các bên khi chấm dứt hợp đồng lao động là gì? - Câu hỏi của bạn Thi (Đà Nẵng).
Nhân viên đại lý thuế có bắt buộc phải cập nhật kiến thức hằng năm không?
Căn cứ theo Điều 17 Thông tư 10/2021/TT-BTC có quy định về trách nhiệm của nhân viên đại lý thuế như sau:
Trách nhiệm của nhân viên đại lý thuế
1. Thực hiện các công việc trong phạm vi hợp đồng dịch vụ làm thủ tục về thuế đã ký giữa đại lý thuế và người nộp thuế.
2
Cho tôi hỏi khi nào thì người lao động phải làm đơn đề nghị không thực hiện thông báo về việc tìm kiếm việc làm hằng tháng? Câu hỏi từ chị Thủy (Vĩnh Long).
Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp tối đa là bao nhiêu tháng? Có phải chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi hợp đồng lao động chính thức có hiệu lực? Câu hỏi của chị H.N (Hà Giang).
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động vô hiệu từng phần trong trường hợp nào? Trong thời gian từ khi bắt đầu làm việc theo hợp đồng lao động vô hiệu từng phần đến khi hợp đồng được điều chỉnh thì lợi ích của NLĐ được giải quyết như thế nào? Câu hỏi của anh Phước (Bình Thuận)
Tôi đang dự định thành lập một công ty nhỏ tại TPHCM. Nếu công ty tôi tuyển nhân viên thì có bắt buộc phải giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản không? Khi nào hợp đồng lao động bắt buộc lập thành văn bản? Câu hỏi của chị Tiên (Tp.HCM).