trước ngày Luật này có hiệu lực thi hành mà có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ đủ 20 năm trở lên thì mức lương hưu hằng tháng thấp nhất bằng mức tham chiếu.
12. Đối với số tiền bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp mà người sử dụng lao động có trách nhiệm đóng theo quy định của Luật số 58/2014/QH13, Luật Việc làm số 38/2013/QH13
Cho tôi hỏi có được hưởng chế độ ốm đau đối với thời gian được bác sĩ chỉ định nghỉ thêm để điều trị ngoại trú sau khi ra viện? Đối tượng nào được áp dụng chế độ ốm đau? Câu hỏi của anh Hoàng (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi người lao động có được từ chối yêu cầu đi làm vào ngày lễ? Tiền lương khi đi làm vào ngày lễ có phải tính đóng bảo hiểm xã hội hay không? Câu hỏi của anh Nhân (Hải Phòng).
Thủ tục hưởng chế độ ốm đau cho người lao động nước ngoài như thế nào? Tôi muốn biết người nước ngoài làm việc tại Việt Nam có hưởng chế độ ốm đau như người Việt Nam hay không, trình tự như thế nào? - Câu hỏi của anh Hải (TPHCM).
Cho tôi hỏi người lao động nghỉ ốm đau có được công ty trả lương đầy đủ hay không? Khi nào người lao động nghỉ ốm đau được hưởng nguyên lương? Câu hỏi của chị Hà (Yên Bái).
Cho tôi hỏi lao động nữ đã nghỉ hưởng 04 tháng chế độ thai sản có được đi làm sớm hay không? Lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ thai sản có phải đóng bảo hiểm xã hội hay không? Câu hỏi của anh Trung (Cà Mau).
tạm dừng đóng.
Thời hạn đóng bù chậm nhất là ngày cuối cùng của tháng tiếp theo tháng kết thúc việc tạm dừng đóng. Số tiền đóng bù bằng số tiền phải đóng của những tháng tạm dừng đóng.
2. Người lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc mà bị tạm giam, tạm đình chỉ công việc thì người lao động và người sử dụng lao động tạm dừng đóng bảo hiểm
Người lao động có được hưởng chế độ thai sản khi đã nghỉ việc hay không? Nếu có thì nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản ở đâu khi nghỉ việc trước khi sinh con?
của người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, đ và h khoản 1 Điều 2 của Luật này, hằng tháng đóng bằng 8% mức tiền lương tháng vào quỹ hưu trí và tử tuất.
Người lao động quy định điểm i khoản 1 Điều 2 của Luật này, hằng tháng đóng bằng 8% mức lương cơ sở vào quỹ hưu trí và tử tuất.
Như vậy
Tôi muốn hỏi, có được hưởng chế độ ốm đau khi ở nhà trông con ốm hay không? Cụ thể, tôi là người lao động tham gia bảo hiểm xã hội được 5 năm. Hiện nay con tôi đang bị ốm phải nằm viện, tôi có được hưởng chế độ ốm đau khi ở nhà trông con ốm hay không? Thời gian hưởng chế độ ốm đau khi con ốm là bao lâu? Rất mong nhận được câu trả lời, tôi cảm ơn
Cho tôi hỏi tất cả người lao động khi làm việc tại công ty đều phải đóng đoàn phí công đoàn có đúng không? Mức đoàn phí mà người lao động bị trừ khi nhận lương hằng tháng là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Vinh (Đồng Tháp).
Công chức có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp không?
20:09 | 09/05/2024
Khai thác +302.000 văn bản Pháp Luật
Nhận Email văn bản mới hàng tuần
Được hỗ trợ tra cứu trực tuyến
Tra cứu Mẫu hợp đồng,
Bảng giá đất
... và nhiều
Tiện ích
quan trọng khác
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
