Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Cho thuê lại lao động

Tìm tiêu đề, mô tả, nội dung... Tìm chính xác tiêu đề và từ khóa

Người lao động thuê lại có được biết nội dung của hợp đồng cho thuê lại lao động không? 11:15 | 19/07/2023

Cho tôi hỏi khi giao kết hợp đồng cho thuê lại lao động thì người lao động thuê lại có được quyền biết nội dung bên trong hợp đồng đó hay không? Câu hỏi của anh Hải (Phú Yên).

Người lao động thuê lại

Cho thuê lại lao động thì có bắt buộc phải thỏa thuận về trách nhiệm bồi thường bệnh nghề nghiệp hay không? 02:05 | 19/07/2023

Cho tôi hỏi khi giao kết hợp đồng cho thuê lại lao động thì bên cho thuê và bên thuê lại lao động có phải thỏa thuận về trách nhiệm bồi thường bệnh nghề nghiệp hay không? Câu hỏi của anh Hưng (Long An).

Cho thuê lại lao động

Bên thuê lại lao động được trả lại người lao động thuê lại trong trường hợp nào? 23:30 | 18/07/2023

Cho tôi hỏi bên thuê lại lao động được trả lại người lao động thuê lại trong trường hợp nào? Câu hỏi từ anh Bách (Hưng Yên).

Người lao động thuê lại

Có được trả lại lao động thuê lại khi vi phạm kỷ luật lao động không? 18:55 | 18/07/2023

Cho tôi hỏi bên thuê lại lao động có được trả lại lao động thuê lại khi vi phạm kỷ luật lao động không? Câu hỏi từ anh Nam (Gia Lai).

Người lao động thuê lại

Bên thuê lại lao động có trách nhiệm gì khi xử lý kỷ luật đối với người lao động thuê lại? 11:15 | 18/07/2023

Cho tôi hỏi khi doanh nghiệp cho thuê lại lao động tiến hành xử lý kỷ luật đối với người lao động thuê lại thì bên thuê lại lao động sẽ có nghĩa vụ gì? Câu hỏi của anh Quân (Bình Thuận)

Bên thuê lại lao động

Người lao động thuê lại sẽ được trả lương như thế nào? 10:00 | 18/07/2023

Cho tôi hỏi ai có trách nhiệm trả lương cho người lao động thuê lại? Người lao động thuê lại sẽ được trả lương như thế nào? Câu hỏi của anh Phước (Vĩnh Phúc)

Người lao động thuê lại

Bên thuê lại lao động không được sử dụng lao động thuê lại trong trường hợp nào? 04:50 | 18/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp muốn thuê lại lao động làm việc cho mình thì thì bên thuê lại lao động sẽ không được sử dụng lao động thuê lại trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh Kiên (Phú Quốc)

Bên thuê lại lao động

Người lao động thuê lại vi phạm kỷ luật lao động thì bên thuê lại lao động có được trả lại người lao động đó không? 03:30 | 18/07/2023

Cho tôi hỏi bên thuê lại lao động có được quyền trả lại người lao động thuê lại khi người đó vi phạm kỷ luật lao động hay không? Câu hỏi của anh Tuấn (Phú Yên)

Người lao động thuê lại

Người lao động thuê lại có được giao kết hợp đồng lao động với bên thuê lại lao động không? 02:05 | 18/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp người lao động thuê lại muốn làm việc chính thức cho bên thuê lại lao động thì có được chấm dứt hợp đồng với doanh nghiệp cho thuê lại lao động để giao kết hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh Tùng (Hà Nội)

Người lao động thuê lại

Hiện nay thời hạn hoạt động cho thuê lại lao động tối đa là bao lâu? 17:45 | 17/07/2023

Cho tôi hỏi cho thuê lại lao động có thời hạn hoạt động tối đa là bao lâu? Điều kiện để được gia hạn tiếp là gì? Câu hỏi của anh Trung (Phú Yên).

Cho thuê lại lao động

Người lao động thuê lại là ai? Ai sẽ trả lương và đóng BHXH cho họ? 05:45 | 17/07/2023

Cho tôi hỏi tôi được một công ty thuê sau đó họ chuyển tôi qua làm việc cho một bên khác thì tôi có phải là người lao động thuê lại không? Câu hỏi của chị Thắm (Cà Mau)

Người lao động thuê lại

Người lao động đang nghỉ thai sản thì có được thuê lại lao động khác để thay thế không? 11:50 | 16/07/2023

Cho tôi hỏi người lao động đang nghỉ thai sản thì có được thuê lại lao động khác để thay thế không? Những công việc nào được phép thuê lại lao động? Câu hỏi của chị Châu (Nghệ An).

Nghỉ thai sản

Doanh nghiệp thuê lại lao động có trách nhiệm gì khi xảy ra tai nạn lao động đối với người lao động thuê lại? 16:15 | 15/07/2023

Cho tôi hỏi doanh nghiệp thuê lại lao động có trách nhiệm gì khi xảy ra tai nạn lao động đối với người lao động thuê lại? Câu hỏi từ anh Huỳnh (Kiên Giang).

Doanh nghiệp thuê lại lao động

Chi tiết danh mục công việc được phép thuê lại lao động mới nhất? 09:10 | 14/07/2023

Cho tôi hỏi những công việc nào được phép cho thuê lại lao động? Những lưu ý gì khi ký hợp đồng cho thuê lại? Câu hỏi của anh Khang (Quảng Nam).

Cho thuê lại lao động

Gia tăng đột ngột về nhu cầu sử dụng lao động trong khoảng thời gian nhất định thì có được thuê lại lao động không? 20:50 | 08/07/2023

Cho tôi hỏi để đáp ứng tạm thời sự gia tăng đột ngột về nhu cầu sử dụng lao động trong khoảng thời gian nhất định thì có được thuê lại lao động không? Câu hỏi của anh Cường (Hà Nội).

Thuê lại lao động

Có được thuê lại lao động để thay thế lao động bị cho thôi việc do sáp nhập doanh nghiệp? 12:20 | 06/07/2023

Cho tôi hỏi có được thuê lại lao động để thay thế lao động bị cho thôi việc do sáp nhập doanh nghiệp không? Câu hỏi từ anh Tùng (Ninh Thuận).

Thuê lại lao động

Thời hạn giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động được cấp lại xác định như thế nào? 03:30 | 01/07/2023

Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động của tôi còn thời hạn 02 năm, tuy nhiên không may bị mất đi, vậy cho tôi hỏi nếu tôi đề nghị cấp lại giấy phép mới thì thời hạn xác định như thế nào? Câu hỏi từ chị My (Hải Phòng).

Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động

Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động được gia hạn mấy lần? 17:45 | 30/06/2023

Cho tôi hỏi được gia hạn mấy lần giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động? Điều kiện để gia hạn giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động là gì? Câu hỏi từ anh Phùng (Bắc Ninh).

Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động

Có được thuê lại lao động khi doanh nghiệp có nhu cầu sử dụng lao động có trình độ chuyên môn cao không? 14:00 | 27/06/2023

Cho tôi hỏi doanh nghiệp có nhu cầu sử dụng lao động có trình độ chuyên môn cao thì có được sử dụng lao động thuê lại không? Câu hỏi từ anh Huy (Quảng Ngãi).

Thuê lại lao động

CHỦ ĐỀ NỔI BẬT

ĐỌC NHIỀU NHẤT

Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?

Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?

Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?

Hướng dẫn 02 cách hoàn thuế TNCN online đầy đủ các bước?

Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?

Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?

Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?

Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?

Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?

Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch

Bạn không có thông báo nào

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Cho thuê lại lao động

Thông báo