Cho tôi hỏi người giữ chức vụ Bí thư Đảng ủy cấp xã phải bảo đảm thực hiện những nhiệm vụ gì? Mức lương hiện nay đối với chức vụ này là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Kiên (Lâm Đồng).
Khi nào công chức được miễn chế độ tập sự? Người tập sự công chức và người hướng dẫn tập sự công chức được hưởng chế độ gì? Câu hỏi từ chị Thu (Hải Dương).
Cho tôi hỏi làm thế nào để nhận bảo hiểm thất nghiệp nhanh chóng? Có giới hạn số lần hưởng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động không? Câu hỏi của chị Trâm (Đồng Nai).
Người sử dụng lao động chậm trễ trả tiền trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động sau 5 ngày thì có bị phạt? Câu hỏi của chị Trinh (Long An).
Cần cung cấp các giấy tờ gì để được giải quyết chế độ dưỡng sức sau ốm đau? Dưỡng sức sau ốm đau được nghỉ mấy ngày? Thủ tục ra sao? - Câu hỏi anh Thái (Bình Dương).
Cho tôi hỏi người lao động giao kết nhiều hợp đồng lao động thì đóng bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế như thế nào? Câu hỏi của chị Thương (Cần Thơ).
Công ty có trách nhiệm đóng bảo hiểm y tế cho những người lao động nào? Công ty không đóng bảo hiểm y tế thì có phải trả chi phí khám chữa bệnh cho người lao động hay không?
Mẫu danh sách đề nghị giải quyết hưởng chế độ dưỡng sức phục hồi sức khoẻ sau ốm đau mới nhất hiện nay là mẫu nào? Mức hưởng dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau ốm đau là bao nhiêu?
Cho tôi hỏi người lao động bị hủy quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp trong trường hợp nào? Người lao động nghỉ việc bao lâu thì được nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp? Câu hỏi của chị Mai (Vĩnh Long).
Tôi muốn hỏi thủ tục quyết định áp dụng mức đóng thấp hơn bình thường vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như thế nào? Câu hỏi của chị Ngân (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi sau khi nghỉ việc thì người lao động có được tiếp tục sử dụng thẻ bảo hiểm y tế đã đóng tại công ty hay không? Câu hỏi từ chị Vĩnh (Long An).
Không sử dụng người lao động giúp việc gia đình nữa thì người sử dụng lao động có phải thông báo cho Ủy ban nhân dân xã về việc chấm dứt hợp đồng lao động không? Câu hỏi của chị Phương (Lạng Sơn)
Nghỉ việc trước hạn hợp đồng thử việc thì người lao động có phải bồi thường hay không? Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng thử việc thì có được trả lương không? Câu hỏi của chị H.M (Thanh Hóa).