Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Có bao nhiêu loại phụ cấp lương mà người lao động có thể nhận? Phụ cấp lương có bắt buộc ghi vào hợp đồng lao động? 15:30 | 22/05/2023

Cho tôi hỏi có bao nhiêu loại phụ cấp lương mà người lao động có thể nhận? Phụ cấp cho người lao động có bắt buộc ghi vào hợp đồng lao động? Câu hỏi của anh Trí (Cần Thơ)

Phụ cấp lương

Người lao động có bị xử lý kỷ luật sau khi hết thời gian nghỉ điều dưỡng trở lại làm việc không? 17:30 | 18/08/2023

Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được xử lý kỷ luật đối với người lao động sau khi hết thời gian nghỉ điều dưỡng quay trở lại làm việc không? Câu hỏi của anh T.T.T (Biên Hòa).

Xử lý kỷ luật lao động

Người lao động có được nghỉ phép năm trong thời gian thông báo chấm dứt hợp đồng lao động hay không? 16:00 | 13/09/2023

Cho tôi hỏi người lao động có được nghỉ phép năm trong thời gian thông báo chấm dứt hợp đồng lao động hay không? Lịch nghỉ phép năm do người lao động hay người sử dụng lao động quyết định? Câu hỏi của chị T.K (Hà Nội).

Nghỉ phép năm

Người sử dụng lao động thu học phí người tập nghề thì bị xử phạt như thế nào? 03:00 | 17/04/2023

Cho tôi hỏi người sử dụng lao động thu học phí người tập nghề thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Tài (Vĩnh Long).

Người tập nghề

Người lao động là người giúp việc gia đình muốn xin nghỉ thì có cần báo trước không? 13:05 | 10/06/2023

Cho tôi hỏi hiện nay tôi đang là người giúp việc gia đình, trường hợp tôi muốn nghỉ công việc này thì có cần phải báo trước cho chủ nhà không? Trường hợp phải thì phải báo trước bao nhiêu ngày? Câu hỏi của anh Thịnh (Kiên Giang)

Người giúp việc gia đình

Người lao động làm công việc đặc thù phải báo trước bao nhiêu ngày khi đơn phương chấm dứt HĐLĐ không xác định thời hạn? 17:45 | 04/07/2023

Cho tôi hỏi đối với công việc đặc thù thì khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không xác định thời hạn sẽ phải báo trước bao nhiêu ngày? Câu hỏi của anh Phong (Khánh Hòa).

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động vì lý do chuẩn bị đình công thì bị xử phạt như thế nào? 02:05 | 28/04/2023

Người sử dụng lao động có được chấm dứt hợp đồng với người lao động chuẩn bị đình công không? Trường hợp không được những vẫn thực hiện thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Lâm (Lâm Đồng).

Chấm dứt hợp đồng lao động

Người sử dụng lao động muốn bổ sung nội dung hợp đồng lao động thì phải báo trước bao nhiêu ngày? 10:30 | 11/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp muốn bổ sung nội dung hợp đồng lao động thì người sử dụng lao động phải báo trước bao nhiêu ngày cho người lao động biết? Câu hỏi của anh Hiếu (Long An).

Nội dung hợp đồng lao động

Không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình thì bị xử phạt như thế nào? 00:25 | 22/07/2024

Theo quy định hiện hành không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình thì bị xử phạt như thế nào?

Giao kết hợp đồng lao động

Mức đóng đoàn phí công đoàn mà hợp tác xã phải đóng cho người lao động là bao nhiêu? 10:46 | 30/03/2023

Xin cho hỏi, hợp tác xã có phải đóng đoàn phí công đoàn hay không? Nếu có thì mức đóng đoàn phí công đoàn của hợp tác xã có sử dụng người lao động là bao nhiêu? Anh Thanh (Hà Nội).

Đoàn phí công đoàn

Người lao động có được quyền giám sát hoạt động đóng bảo hiểm xã hội của công ty không? 00:25 | 30/05/2023

Công ty có nói tôi bắt buộc phải đóng bảo hiểm xã hội. Vậy có trường hợp nào nhân viên không cần đóng BHXH không? Nếu đóng thì tôi có quyền giám sát quá trình đóng BHXH của công ty không? Câu hỏi của chị Lựu (Bình Dương).

Đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc

Điều chỉnh trợ cấp hằng tháng đối với quân nhân, người làm công tác cơ yếu như thế nào? 08:30 | 11/03/2024

Cho tôi hỏi điều chỉnh trợ cấp hằng tháng đối với quân nhân, người làm công tác cơ yếu như thế nào? Câu hỏi từ anh H.D (TP.HCM).

Trợ cấp hằng tháng

Không lưu giữ đầy đủ hồ sơ kỹ thuật các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động thì cá nhân, tổ chức bị xử phạt ra sao? 14:22 | 03/04/2023

Sử dụng các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động có phải thực hiện lưu giữ hồ sơ kỹ thuật? Trong trường hợp bắt buộc mà người sử dụng lao động không thực hiện lưu giữ hồ sơ kỹ thuật thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Hoàng (Bến Tre).

An toàn lao động

Mẫu báo cáo y tế lao động của cơ sở lao động mới nhất hiện nay? 07:35 | 29/09/2023

Cho tôi hỏi mẫu báo cáo y tế lao động của cơ sở lao động mới nhất hiện nay là mẫu nào? Câu hỏi từ anh Đ.H.V (Lâm Đồng).

Báo cáo y tế lao động

Mức trợ cấp xã hội hàng tháng mà người lao động là người khuyết tật được hưởng là bao nhiêu? 14:00 | 11/10/2023

Khi sử dụng người lao động khuyết tật, không được thực hiện những hành vi nào? Mức trợ cấp xã hội hàng tháng mà người lao động là người khuyết tật được hưởng là bao nhiêu? Câu hỏi của anh H.T (An Giang).

Trợ cấp xã hội hàng tháng

An toàn vệ sinh viên trong cơ sở sản xuất, kinh doanh có phải tham gia khóa huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động không? 14:40 | 22/02/2024

Cho tôi hỏi an toàn vệ sinh viên trong cơ sở sản xuất, kinh doanh có phải tham dự khóa huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động không? Câu hỏi từ chị K.T (TP.HCM).

An toàn vệ sinh viên

Phụ cấp của sĩ quan dự bị hiện nay là bao nhiêu? 13:00 | 08/08/2023

Cho tôi hỏi sĩ quan dự bị hiện nay được hưởng phụ cấp là bao nhiêu? Câu hỏi từ anh Hậu (Phú Thọ).

Sĩ quan dự bị

Cách tính lương hưu sĩ quan quân đội? 10:16 | 31/03/2023

Cho tôi hỏi cách tính lương hưu sĩ quan quân đội? Câu hỏi của anh Bảo chiến đến từ Bắc Giang.

Lương hưu

Có cần ký hợp đồng đào tạo nghề khi NLĐ được đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề từ kinh phí do đối tác tài trợ cho NSDLĐ? 21:40 | 27/07/2023

Cho tôi hỏi có cần ký hợp đồng đào tạo nghề khi người lao động được đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề từ kinh phí do đối tác tài trợ cho người sử dụng lao động? Câu hỏi từ chị Thư (Quảng Bình).

Hợp đồng đào tạo nghề

Người lao động bị kết án tử hình thì NSDLĐ có cần phải thông báo về việc chấm dứt hợp đồng lao động không? 22:35 | 17/07/2023

Cho tôi hỏi khi hợp đồng lao động bị chấm dứt do người lao động bị kết án tử hình thì người sử dụng lao động có cần phải thông báo về việc chấm dứt không? Câu hỏi của anh Thịnh (Khánh Hòa).

Chấm dứt hợp đồng lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Người lao động dôi dư

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn