Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm - Báo cáo tình hình thực hiện hợp đồng lao động

07 nội dung bắt buộc người sử dụng lao động phải công khai với người lao động? 14:25 | 23/06/2023

Cho tôi hỏi nội dung nào bắt buộc người sử dụng lao động phải công khai với người lao động? Câu hỏi từ chị Diệu (Hà Tĩnh).

Quy chế dân chủ ở cơ sở

Mức hưởng trợ cấp bệnh nghề nghiệp một lần được tính như thế nào? 22:50 | 01/09/2023

Cho tôi hỏi công ty phải tổ chức khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho người lao động bao nhiêu lần một năm? Mức hưởng trợ cấp bệnh nghề nghiệp một lần được tính như thế nào? Câu hỏi của chị T.T (Tiền Giang).

Trợ cấp bệnh nghề nghiệp

Giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản không đầy đủ các nội dung cần thiết của hợp đồng lao động thì bị xử phạt như thế nào? 11:12 | 25/03/2023

Tôi muốn hỏi là giao kết bằng văn bản hợp đồng lao động thì phải có những thông tin gì? người sử dụng lao động có hành vi giao kết bằng văn bản không đày đủ thông tin của hợp đồng lao động thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Thông (Bình Dương).

Giao kết hợp đồng lao động

Làm việc tại tỉnh Vĩnh Long thì người lao động được nhận mức lương như thế nào? 14:45 | 25/01/2024

Cho tôi hỏi người lao động làm việc tại tỉnh Vĩnh Long nhận được mức lương bao nhiêu? Câu hỏi từ anh N.T.P (Phú Yên)

Mức lương tối thiểu vùng

Người lao động có phải cung cấp số thẻ căn cước công dân của mình trong hợp đồng lao động không? 02:05 | 21/12/2023

Cho tôi hỏi người lao động có phải cung cấp số thẻ căn cước công dân của mình trong hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh G.T (Đồng Nai).

Thẻ căn cước công dân

15 quy định quan trọng về pháp luật lao động người lao động cần phải biết, cụ thể ra sao? 17:15 | 10/06/2024

Người lao động khi đi xin việc, hoặc đi làm cần trang bị nắm rõ các quy định về pháp luật lao động để đảm bảo quyền lợi, lợi ích của mình. Vậy những quy định đó là gì, cụ thể ra sao?

Người lao động

Việc nâng bậc lương trước thời hạn đối với viên chức được thực hiện theo nguyên tắc gì? 22:35 | 08/05/2023

Cho tôi hỏi việc nâng bậc lương trước thời hạn đối với viên chức được thực hiện theo nguyên tắc gì? Hội đồng xét nâng bậc lương trước thời hạn bao gồm những ai? Câu hỏi của chị Ái (Vũng Tàu).

Nâng bậc lương trước thời hạn

Công ty yêu cầu giữ tiền lương để đảm bảo nhân viên không được nghỉ việc trước hạn có được hay không? 15:30 | 20/06/2023

Cho tôi hỏi công ty yêu cầu giữ tiền lương để đảm bảo nhân viên không được nghỉ việc trước hạn có được hay không? Công ty giữ tiền lương của nhân viên sẽ bị phạt thế nào? Câu hỏi của anh Dũng (Tuyên Quang).

Tiền lương

Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở được thành lập trong trường hợp nào? 16:07 | 12/01/2024

Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở được thành lập trong trường hợp nào? Mẫu quyết định thành lập Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở mới nhất hiện nay là mẫu nào?

Đoàn Điều tra tai nạn lao động

Bên thuê lại lao động được trả lại người lao động thuê lại trong trường hợp nào? 23:30 | 18/07/2023

Cho tôi hỏi bên thuê lại lao động được trả lại người lao động thuê lại trong trường hợp nào? Câu hỏi từ anh Bách (Hưng Yên).

Người lao động thuê lại

Hành vi ngược đãi người lao động bị xử phạt bao nhiêu tiền? 08:36 | 14/04/2023

Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có hành vi ngược đãi người lao động bị xử phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi từ chị Kim (Hà Nội).

Ngược đãi người lao động

Lương công chức viên chức có phải cao hơn lương tối thiểu vùng không? 14:44 | 07/04/2023

Lương công chức viên chức có phải cao hơn lương tối thiểu vùng không? Nguyên tắc xếp lương, trả lương và thực hiện chế độ lương đối với công chức, viên chức như thế nào? - Câu hỏi của chị Hương (TPHCM)

Lương tối thiểu vùng

Cho thôi việc vì lý do kinh tế thì phải báo trước cho người lao động bao nhiêu ngày? 05:45 | 08/08/2023

Cho tôi hỏi khi cho người lao động thôi việc vì lý do kinh tế thì phải báo trước cho người lao động bao nhiêu ngày? Câu hỏi từ chị Uyên (Kiên Giang).

Thôi việc

Hợp đồng lao động chứa điều khoản buộc thôi việc đối với người lao động khi kết hôn có được không? 12:12 | 02/04/2023

Nội dung hợp đồng lao động giao kết có quy định việc kết hôn thì sẽ bị sa thải có được không? Câu hỏi của chị Minh (Đà Nẵng).

Hợp đồng lao động

Người sử dụng lao động có quyền đóng cửa tạm thời nơi làm việc hay không? 00:25 | 29/06/2024

Người sử dụng lao động theo quy định hiện hành có quyền đóng cửa tạm thời nơi làm việc hay không?

Đóng cửa tạm thời nơi làm việc

Thực tập sinh có được trả lương không? 08:30 | 15/04/2023

Em là sinh viên năm cuối chuẩn bị đi thực tập nhưng em nghe nói đi thực tập sẽ không được trả lương đúng không ạ? Câu hỏi của Quỳnh Châu (Hà Giang).

Thực tập sinh

Người giúp việc gia đình làm hỏng tài sản nhưng trong hợp đồng lao động không có quy định về bồi thường thì có phải đền bù không? 20:45 | 02/07/2024

Người giúp việc gia đình làm hỏng tài sản nhưng trong hợp đồng lao động không có quy định về bồi thường thì theo quy định hiện hành người giúp việc có phải đền bù không?

Người giúp việc gia đình

Có bắt buộc phải giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình không? 12:00 | 11/12/2023

Cho tôi có bắt buộc phải giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình không? Câu hỏi của anh T.P (Cà Mau).

Giao kết hợp đồng lao động

Công ty có nghĩa vụ đào tạo lại người lao động hay không? 09:30 | 27/06/2024

Theo quy định hiện nay thì công ty có nghĩa vụ đào tạo lại người lao động hay không?

Người lao động

Khi nào cần chữ ký luật sư trong biên bản cuộc họp xử lý kỷ luật lao động? 18:55 | 18/06/2024

Theo quy định hiện nay thì khi nào cần chữ ký luật sư trong biên bản cuộc họp xử lý kỷ luật lao động?

Xử lý kỷ luật lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Báo cáo tình hình thực hiện hợp đồng lao động

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn