Cho tôi hỏi khi ký hợp đồng thử việc với người lao động thì người sử dụng lao động có được quyền chấm dứt hợp đồng thử việc trước thời hạn hay không? Câu hỏi của anh Phước (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi lao động nữ đang mang thai có được ưu tiên ký hợp đồng lao động mới hay không? Có được xử lý kỷ luật lao động với lao động nữ mang thai hay không? Câu hỏi của chị Chi (Hà Nam)
Chủ tàu biển có phải thanh toán chi phí trong trường hợp thuyền viên bị thương ngoài thời gian đi tàu không? Và có trách nhiệm mua bảo hiểm tai nạn cho thuyền viên không?
Được phép cho thôi việc vì lý do ốm đau đối với NLĐ làm việc theo hợp đồng dưới 12 tháng trong trường hợp nào? Cần chuẩn bị hồ sơ gì để được hưởng chế độ ốm đau?
Trong hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động của người nước ngoài thì sẽ có những giấy tờ do nước ngoài cấp và cần thực hiện hợp pháp hóa lãnh sự. Vậy trong trường hợp nào những hồ sơ này không cần phải hợp pháp hóa lãnh sự?
Trường hợp nào người sử dụng lao động được kỷ luật sa thải đối với người lao động là thành viên ban lãnh đạo của tổ chức đại diện người lao động? Câu hỏi của anh Toàn (Biên Hòa).
Cho tôi hỏi mức đóng bảo hiểm y tế đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn là bao nhiêu? Câu hỏi của anh V.Q (Bình Phước)
Tôi là giáo viên trường công, tôi và chồng tôi dự định thành lập công ty TNHH MTV. Cho tôi hỏi là tôi có được tham gia quản lý công ty hay không? Câu hỏi của chị Hằng (Đà Lạt).
Tôi muốn hỏi, người lao động bị chấm dứt hợp đồng lao động nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp thì có được công đoàn hỗ trợ hay không? Cụ thể, tôi là người lao động vừa mới chấm dứt hợp đồng lao động với công ty nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp, tôi là thành viên công đoàn thì có được hưởng hỗ trợ gì không? Câu hỏi
Mức xử phạt hành vi yêu cầu người lao động rời khỏi tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở để được gia hạn hợp đồng theo quy định hiện nay là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Tùng (Hà Nội).