Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Chế độ nâng bậc, nâng lương là nội dung bắt buộc phải có trong hợp đồng lao động đúng không? 14:00 | 09/07/2024

Theo quy định hiện hành, chế độ nâng bậc, nâng lương là nội dung bắt buộc phải có trong hợp đồng lao động đúng không?

Nâng bậc lương

Không phối hợp tổ chức hội nghị người lao động theo quy định thì người sử dụng lao động bị xử phạt ra sao? 21:40 | 12/04/2023

Ai có trách nhiệm tổ chức hội nghị người lao động? Người có trách nhiệm tổ chức hội nghị lao động nhưng không thực hiện thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Thương (Hải Phòng).

Hội nghị người lao động

Có được sử dụng lao động thuê lại để thay thế cho người lao động nghỉ do mắc bệnh nghề nghiệp không? 18:55 | 26/06/2023

Cho hỏi tôi có được quyền thuê lại lao động khác để thay thế cho người lao động trong thời gian nghỉ do mắc bệnh nghề nghiệp hay không? Câu hỏi của anh Tuấn (Vũng Tàu)

Sử dụng lao động thuê lại

Lễ hội Halloween 2023 là ngày mấy? Người sử dụng lao động có phải tổ chức lễ hội Halloween cho người lao động không? 08:40 | 26/10/2023

Cho tôi hỏi năm nay lễ hội Halloween sẽ được tổ chức vào ngày mấy? Có bắt buộc phải tổ chức lễ hội Halloween cho người lao động không? Câu hỏi của anh H.T.T (Ninh Bình)

Lễ hội Halloween

Mẫu báo cáo kết quả thực hiện quan trắc môi trường lao động mới nhất hiện nay? 06:40 | 25/10/2023

Cho tôi hỏi mẫu báo cáo kết quả thực hiện quan trắc môi trường lao động mới nhất hiện nay là mẫu nào? Câu hỏi từ chị D.H (Bình Phước).

Quan trắc môi trường lao động

Cách chấm dứt hợp đồng lao động đúng pháp luật đảm bảo quyền lợi cho người lao động? 06:40 | 07/04/2023

Hợp đồng lao động bị chấm dứt trong trường hợp nào? Có cách nào để nào người lao động chấm dứt hợp đồng lao động mà vẫn được hưởng các quyền lợi sau khi nghỉ việc không? Câu hỏi của anh Hoàng (Lạng Sơn).

Chấm dứt hợp đồng lao động

Gia tăng đột ngột về nhu cầu sử dụng lao động trong khoảng thời gian nhất định thì có được thuê lại lao động không? 20:50 | 08/07/2023

Cho tôi hỏi để đáp ứng tạm thời sự gia tăng đột ngột về nhu cầu sử dụng lao động trong khoảng thời gian nhất định thì có được thuê lại lao động không? Câu hỏi của anh Cường (Hà Nội).

Thuê lại lao động

Công ty lập sổ quản lý lao động trong 30 ngày khi bắt đầu hoạt động có đúng không? 16:00 | 04/12/2023

Cho tôi hỏi công ty lập sổ quản lý lao động trong 30 ngày khi bắt đầu hoạt động có đúng không? Có cập nhật sổ quản lý lao động khi có sự thay đổi nhân sự hay không? Câu hỏi của chị V.C (Sóc Trăng).

Sổ quản lý lao động

Những ngành nghề nào được hưởng phụ cấp độc hại? 07:35 | 27/05/2023

Cho tôi hỏi những ngành nghề nào được hưởng phụ cấp độc hại? Trách nhiệm của người sử dụng lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm? Câu hỏi của chị Trân (Lâm Đồng).

Phụ cấp độc hại

Sử dụng lao động là người khuyết tật thì có phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ không? 20:45 | 01/08/2023

Cho tôi hỏi khi sử dụng người lao động là người khuyết tật làm việc cho mình thì người sử dụng lao động có phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ hay không? Câu hỏi của anh Tuấn (Khánh Hòa).

Sử dụng lao động khuyết tật

Lập sổ theo dõi tình hình sử dụng lao động chưa thành niên thuộc trách nhiệm của ai? 08:00 | 07/09/2023

Cho tôi hỏi lập sổ theo dõi tình hình sử dụng lao động chưa thành niên thuộc trách nhiệm của ai? Câu hỏi của chị K.V (Hà Tĩnh).

Sử dụng lao động chưa thành niên

Chiếm dụng tiền đóng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động thì bị xử phạt như thế nào? 08:40 | 20/01/2024

Cho tôi hỏi chiếm dụng tiền đóng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh D.H (Bình Thuận)

Đóng bảo hiểm thất nghiệp

Phá hoại tài sản của người sử dụng lao động khi đình công thì người lao động bị xử phạt như thế nào? 09:51 | 30/03/2023

Người lao động có quyền đình công trong trường hợp nào? Khi tham gia đình công mà người lao động có hành vi phá hoại đồ đạc của người sử dụng lao động thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Hiếu (Bình Thuận)

Đình công

Doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động nữ thì có được Nhà nước hỗ trợ giảm thuế không? 23:30 | 07/02/2024

Cho tôi hỏi doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động nữ thì có được Nhà nước hỗ trợ giảm thuế không? Câu hỏi của chị H.Y (Bình Dương)

Lao động nữ

Khi nào được sử dụng lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi để tăng ca? 19:50 | 03/11/2023

Khi nào được sử dụng lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi để tăng ca? Lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi có được trả thêm lương trong thời gian làm việc? Câu hỏi của chị T.L (Hậu Giang)

Lao động nữ

Sổ theo dõi tình hình sử dụng lao động chưa thành niên phải có những thông tin gì? 22:35 | 19/09/2023

Sổ theo dõi tình hình sử dụng lao động chưa thành niên phải có những thông tin gì? Mẫu sổ theo dõi tình hình sử dụng lao động chưa thành niên được lập như thế nào? Câu hỏi của anh T.Đ (Ninh Thuận).

Lao động chưa thành niên

Bệnh viện Đa khoa Khu vực Thủ Đức, TP. HCM tuyển dụng lao động năm 2023? 05:45 | 11/07/2023

Cho tôi hỏi chỉ tiêu tuyển dụng lao động năm nay của Bệnh viện Đa khoa Khu vực Thủ Đức là bao nhiêu? Tiêu chuẩn và điều kiện tuyển dụng lao động như thế nào? Câu hỏi của anh Nghĩa (TP.HCM).

Tuyển dụng lao động

Người lao động có được nhận trợ cấp mất việc làm khi người sử dụng lao động chuyển đổi loại hình doanh nghiệp không? 03:00 | 05/08/2023

Cho tôi hỏi khi người sử dụng lao động chuyển đổi loại hình doanh nghiệp dẫn đến người lao động phải thôi việc thì trường hợp đó người lao động có được nhận trợ cấp mất việc làm hay không? Câu hỏi của anh Hải (Lạng Sơn).

Trợ cấp mất việc làm

Người sử dụng lao động cho thuê doanh nghiệp thì có phải trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động bị thôi việc không? 01:10 | 05/08/2023

Cho tôi hỏi khi người sử dụng lao động cho thuê doanh nghiệp dẫn đến người lao động bị thôi việc thì khi đó người lao động có được nhận trợ cấp mất việc làm không? Câu hỏi của anh Phong (Lạng Sơn)

Trợ cấp mất việc làm

Hợp đồng lao động giúp việc gia đình phải đảm bảo những nội dung gì? 01:10 | 11/12/2023

Cho tôi hỏi hợp đồng lao động giúp việc gia đình phải đảm bảo những nội dung gì? Câu hỏi của anh T.Q (Nghệ An)

Hợp đồng lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Báo cáo sử dụng lao động

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn