Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 toàn bộ bảng lương mới của công chức, viên chức được xây dựng dựa trên những nguyên tắc nào? Câu hỏi của anh K.L.T (Vĩnh Long)
Khi nào thì thỏa ước lao động tập thể của doanh nghiệp được coi là ký kết thành công? Những chi phí trong quá trình ký kết thỏa ước lao động tập thể phải do bên nào chi trả? Câu hỏi của chị Hằng (Vĩnh Long).
Công ty phải bồi thường hay trợ cấp đối với tai nạn lao động do lỗi của người lao động? Tai nạn lao động do lỗi của người lao động thì người này có được hưởng chế độ tai nạn lao động không? Câu hỏi của chị T.V (Thanh Hóa).
Tôi và đồng nghiệp có xảy ra một vài mâu thuẫn, không kìm chế được bản thân dẫn đến đánh nhau bị chấn thương tại công ty. Vậy cho tôi hỏi tôi có được hưởng chế độ tai nạn lao động không? Câu hỏi từ anh Hoàng (Hưng Yên).
Công ty tôi đang gặp khó khăn nên kinh phí đang rất thiếu thốn. Vậy cho tôi hỏi việc người sử dụng lao động không thưởng tết cho nhân viên do làm ăn khó khăn có được hay không? Câu hỏi từ anh Duy (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi tuổi nghỉ hưu của cán bộ khi tinh giản biên chế được quy định như thế nào? Cán bộ nghỉ hưu do tinh giản biên chế có bị trừ tỷ lệ lương hưu? Câu hỏi của anh Nghĩa đến từ Phú Thọ.
Cho tôi hỏi thủ tục bổ nhiệm lại công chức giữ chức vụ quản lý được thực hiện như thế nào? Hồ sơ bổ nhiệm lại công chức giữ chức vụ quản lý bao gồm những giấy tờ gì? Câu hỏi của anh Khánh (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi mức phụ cấp độc hại đối với cán bộ, công chức, viên chức có tăng không? Cán bộ, công chức, viên chức làm việc ở môi trường có phóng xạ được hưởng mức phụ cấp bao nhiêu? Câu hỏi của anh Thuận (Lâm Đồng).
Mức đóng quỹ phòng chống thiên tai của cán bộ, công chức, viên chức là bao nhiêu? Không đóng quỹ phòng chống thiên tai thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh B.K (Hưng Yên).