Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Bị tai nạn khiến quân nhân dự bị suy giảm khả năng lao động 6% thì được hưởng mức trợ cấp là bao nhiêu? 00:25 | 03/07/2024

Mức trợ cấp áp dụng cho quân nhân dự bị suy giảm khả năng lao động 6% do bị tai nạn là bao nhiêu?

Quân nhân dự bị

Viên chức Quan trắc viên tài nguyên môi trường hạng 2 được áp dụng phụ cấp lưu động trong trường hợp nào? 04:30 | 03/05/2024

Cho tôi hỏi viên chức Quan trắc viên tài nguyên môi trường hạng 2 được áp dụng phụ cấp lưu động trong trường hợp nào? Câu hỏi từ chị H.V (TP.HCM).

Quan trắc viên tài nguyên môi trường

Toàn bộ bảng lương mới từ 01/7/2024 áp dụng cho 09 đối tượng sẽ thay mức lương cơ sở bằng mức lương nào? 10:50 | 16/04/2024

Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì toàn bộ bảng lương mới áp dụng cho 09 đối tượng sẽ thay mức lương cơ sở bằng mức lương nào? Câu hỏi của anh L.T.P (Hải Phòng)

Cải cách tiền lương

Vốn điều lệ là gì? Giám đốc công ty con của công ty có phần vốn góp do Nhà nước nắm giữ trên 50% vốn điều lệ cần đáp ứng tiêu chuẩn nào? 18:55 | 04/09/2024

Vốn điều lệ có nghĩa là gì? Công ty có phần vốn góp do Nhà nước nắm giữ trên 50% vốn điều lệ thì Giám đốc công ty cần đáp ứng tiêu chuẩn nào?

Thuật ngữ pháp lý

Người lao động có trách nhiệm gì khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? 10:00 | 05/12/2023

Người lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào? Người lao động có trách nhiệm gì khi đơn phương chấm dứt hợp đồng? Câu hỏi của chị H.G (Long An).

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Công chức lãnh đạo luân chuyển công tác có được bổ nhiệm vị trí mới không? 13:00 | 29/08/2023

Cho tôi hỏi công chức lãnh đạo luân chuyển công tác có được bổ nhiệm vị trí mới không? Công chức lãnh đạo cần làm gì khi kết thúc thời gian luân chuyển? Câu hỏi của chị T.Y (Tuyên Quang).

Công chức lãnh đạo

Người đại diện theo pháp luật của Văn phòng công chứng Hà Đông là ai? 05:45 | 22/02/2024

Cho tôi hỏi người đại diện theo pháp luật của Văn phòng công chứng Hà Đông là ai? Câu hỏi của anh H.L (Hà Nội)

Văn phòng công chứng

Người lao động tự ý bỏ việc bao nhiêu ngày trong 01 tháng thì bị sa thải? 03:30 | 14/07/2023

Cho tôi hỏi người lao động tự ý bỏ việc bao nhiêu ngày trong một tháng thì tôi mới được quyền sa thải đối với hành vi đó của người lao động? Câu hỏi của anh Hưng (Bình Thuận).

Kỷ luật sa thải

Tự ý bỏ việc bao nhiêu ngày trong 01 năm thì người lao động sẽ bị sa thải? 13:30 | 13/07/2023

Cho tôi hỏi người sử dụng lao động được áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động khi tự ý bỏ việc bao nhiêu ngày trong 01 năm? Câu hỏi của anh Phước (Kiên Giang).

Kỷ luật sa thải

Bố trí người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi đi công tác xa mà người lao động không đồng ý thì bị phạt bao nhiêu? 20:07 | 22/03/2023

Tôi muốn biết, Bố trí người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi đi công tác xa mà người lao động không đồng ý thì bị phạt bao nhiêu? Cụ thể, tôi là người lao đọng đang nuôi con 08 tháng tuổi, Công ty yêu cầu tôi đi công tác xa Trong thời gian một tháng. Tôi không muốn đi, công ty yêu cầu vậy thì có vi phạm pháp luật hay không? Câu hỏi đên từ

Sử dụng lao động

02 mẫu quyết định nghỉ việc mới nhất năm 2024 là mẫu nào? 16:05 | 29/03/2024

02 mẫu quyết định nghỉ việc mới nhất năm nay là mẫu nào?

Nghỉ việc

Lập biện pháp an toàn điện trong phương án thi công thực hiện được pháp luật quy định như thế nào? 17:45 | 17/10/2023

Cho tôi hỏi lập biện pháp an toàn điện trong phương án thi công thực hiện được pháp luật quy định như thế nào? Điều kiện khi làm việc có điện ra sao? Câu hỏi của anh T.H (Bình Dương).

An toàn điện

Kiểm định viên có hành vi kiểm định ngoài phạm vi ghi trong chứng chỉ kiểm định viên thì bị xử phạt như thế nào? 07:35 | 07/05/2023

Kiểm định ngoài phạm vi ghi trong chứng chỉ kiểm định viên thì kiểm định viên có bị xử phạt hay không? Mức xử phạt là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Hải (Đồng Nai)

Kiểm định viên

Người sử dụng lao động có quyền được sa thải nhân viên khi phát hiện người đó bị nhiễm HIV/AIDS? 15:19 | 16/03/2023

Trong trường hợp người sử dụng lao động phát hiện người lao động bị nhiễm HIV thì có được phép sa thải người lao động không? Có được quyền yêu cầu xét nghiệm HIV khi người lao động khám sức khỏe định kỳ không? Câu hỏi của anh Tiến (Bình Định)

Sa thải lao động

Có bắt buộc phải khử độc, khử trùng phương tiện bảo vệ cá nhân trong lao động không? 00:25 | 04/08/2023

Cho tôi hỏi có bắt buộc phải khử độc, khử trùng phương tiện bảo vệ cá nhân trong lao động không? Câu hỏi từ anh Dũng (Tiền Giang).

Phương tiện bảo vệ cá nhân

Dùng quyết định tăng lương thay phụ lục hợp đồng được không? 06:40 | 19/09/2023

Dùng quyết định tăng lương thay phụ lục hợp đồng được không? Phụ lục hợp đồng lao động quy định những nội dung gì? Câu hỏi của chị H.L (Huế).

Phụ lục hợp đồng lao động

Toàn bộ bảng lương mới công chức viên chức từ 01/7/2024 không còn hệ số lương thì mở rộng hệ số dùng để làm gì? 07:35 | 21/04/2024

Toàn bộ bảng lương mới công chức viên chức từ 01/7/2024 không còn hệ số lương thì mở rộng hệ số dùng để làm gì?

Cải cách tiền lương

Trả sổ khám sức khỏe định kỳ cho NLĐ khám sức khỏe tập thể theo hợp đồng trong bao lâu? 09:15 | 22/06/2024

động tiếp xúc với các yếu tố có nguy cơ gây bệnh nghề nghiệp phải được khám phát hiện bệnh nghề nghiệp. 3. Người sử dụng lao động tổ chức khám sức khỏe cho người lao động trước khi bố trí làm việc và trước khi chuyển sang làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hơn hoặc sau khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đã phục hồi sức khỏe

Khám sức khỏe định kỳ

Phương án sử dụng lao động đã được thông qua khi chia doanh nghiệp thì có cần thông báo cho người lao động không? 08:45 | 28/10/2023

Cho tôi hỏi có cần phải thông báo cho người lao động viết về phương án sử dụng lao động đã được thông qua khi chia doanh nghiệp không? Câu hỏi của anh H.N.T (Lâm Đồng).

Phương án sử dụng lao động

Khi nào bắt buộc phải có phương án bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động? 15:35 | 14/07/2023

Cho tôi hỏi khi nào bắt buộc phải có phương án bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động? Câu hỏi từ anh Tâm (Vĩnh Long).

An toàn vệ sinh lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Yếu tố có hại tại nơi làm việc

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn