Tìm kiếm : Nơi làm việc

Lao động tiền lương Người lao động đi xuất khẩu lao động chọn người bảo lãnh cần lưu ý điều gì? 08:40 | 01/06/2023
hiện đầy đủ các nội dung trong “Hợp đồng đi làm việc ở nước ngoài” đã ký với doanh nghiệp. 3. Lựa chọn và giới thiệu người bảo lãnh để ký “Hợp đồng bảo lãnh” với doanh nghiệp. Đồng thời, căn cứ theo Điều 15 Nghị định 141/2005/NĐ-CP quy định về trách nhiệm thực hiện hợp đồng làm việc ở nước ngoài của người lao động như sau: Thực hiện hợp đồng làm
Lao động tiền lương Mẫu giấy đề nghị khám giám định mức suy giảm khả năng lao động mới nhất hiện nay? 10:00 | 04/08/2023
. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có quyền sau đây: a) Được bảo đảm các điều kiện làm việc công bằng, an toàn, vệ sinh lao động; yêu cầu người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm điều kiện làm việc an toàn, vệ sinh lao động trong quá trình lao động, tại nơi làm việc; b) Được cung cấp thông tin đầy đủ về các yếu tố nguy hiểm, yếu tố
Lao động tiền lương Người học nghề không tham gia khắc phục sự cố tai nạn lao động khi có lệnh của người sử dụng lao động thì bị phạt bao nhiêu? 09:40 | 22/04/2024
Người học nghề có những nghĩa vụ gì về an toàn vệ sinh lao động? Tại khoản 6 Điều 6 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định người học nghề có nghĩa vụ về an toàn vệ sinh lao động như người lao động, cụ thể như sau: - Chấp hành nội quy, quy trình và biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc; tuân thủ các giao kết về an
Lao động tiền lương Thời điểm báo cáo tai nạn lao động là khi nào? 13:50 | 01/07/2023
động phải làm việc hoặc không được rời khỏi nơi làm việc khi có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động đe dọa nghiêm trọng sức khỏe, tính mạng của họ hoặc buộc người lao động tiếp tục làm việc khi các nguy cơ đó chưa được khắc phục. ... Theo đó, hành vi báo cáo tai nạn lao động sai sự thật là hành vi bị pháp luật nghiêm cấm. Căn cứ khoản 3 Điều 21 Nghị
Lao động tiền lương Người sử dụng lao động có được trả bằng tiền thay cho chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật? 21:40 | 09/04/2023
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được trả bằng tiền thay cho chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật? Trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với việc bồi dưỡng bằng hiện vật cho người lao động được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Minh Tuấn (Đồng Nai).
Lao động tiền lương Yêu cầu phải có bao nhiêu an toàn, vệ sinh viên trong một tổ sản xuất? 10:00 | 19/08/2023
xuất? (Hình từ Internet) An toàn, vệ sinh viên có quyền gì? Căn cứ khoản 5 Điều 74 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định như sau: An toàn, vệ sinh viên ... 5. An toàn, vệ sinh viên có quyền sau đây: a) Được cung cấp thông tin đầy đủ về biện pháp mà người sử dụng lao động tiến hành để bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc; b
Lao động tiền lương Thời điểm mà cơ sở lao động phải gửi báo cáo y tế lao động là khi nào? Gửi đến đâu? 09:05 | 02/04/2023
Có bao nhiêu nội dung quản lý vệ sinh lao động cần thực hiện tại cơ sở lao động? Theo Điều 1 Thông tư 19/2016/TT-BYT có quy định về nội dung quản lý vệ sinh lao động tại cơ sở lao động gồm: (1) Lập và cập nhật hồ sơ vệ sinh lao động của cơ sở lao động; (2) Quan trắc môi trường lao động; (3) Khám sức khỏe trước khi bố trí việc làm, khám sức
Lao động tiền lương Người lao động có được hưởng chính sách của Nhà nước hỗ trợ về huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động không? 12:30 | 26/02/2024
, vệ sinh lao động; yêu cầu người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm điều kiện làm việc an toàn, vệ sinh lao động trong quá trình lao động, tại nơi làm việc; b) Được cung cấp thông tin đầy đủ về các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc và những biện pháp phòng, chống; được đào tạo, huấn luyện về an toàn, vệ sinh lao động; c) Được
Lao động tiền lương Người lao động có được giữ hợp đồng cho thuê lại lao động hay không? 08:30 | 31/05/2023
bên giữ 01 bản. 2. Hợp đồng cho thuê lại lao động gồm các nội dung chủ yếu sau đây: a) Địa điểm làm việc, vị trí việc làm cần sử dụng lao động thuê lại, nội dung cụ thể của công việc, yêu cầu cụ thể đối với người lao động thuê lại; b) Thời hạn thuê lại lao động; thời gian bắt đầu làm việc của người lao động thuê lại; c) Thời giờ làm việc, thời
Lao động tiền lương Chi phí khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên có phải chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp không? 13:30 | 23/06/2024
toàn, vệ sinh lao động của người lao động 1. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có quyền sau đây: a) Được bảo đảm các điều kiện làm việc công bằng, an toàn, vệ sinh lao động; yêu cầu người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm điều kiện làm việc an toàn, vệ sinh lao động trong quá trình lao động, tại nơi làm việc; b) Được cung cấp
Lao động tiền lương Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh Gia Lai thông báo tiếp nhận công chức năm 2023 với yêu cầu ra sao? 15:03 | 13/09/2023
Căn cứ theo thông báo được đăng tải trên Website Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh Gia Lai về việc tiếp nhận công chức năm 2023 với nội dung cụ thể như sau: Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh Gia Lai thông báo tiếp nhận công chức năm 2023 với nhu cầu ra sao? * Số lượng cần tiếp nhận: 01 người * Vị trí việc làm cần tiếp nhận: Chuyên viên tham mưu công tác phong
Lao động tiền lương Doanh nghiệp sử dụng dưới 10 người lao động có phải tổ chức hội nghị người lao động hay không? 15:00 | 11/10/2023
động thực hiện theo quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc quy định tại Điều 48 Nghị định này. Theo đó, doanh nghiệp và tổ chức đại diện tập thể lao động tổ chức thực hiện hội nghị người lao động ít nhất một năm một lần, nhằm thảo luận những nội dung như: Tình hình sản xuất, kinh doanh của người sử dụng lao động; Việc thực hiện hợp đồng lao động
Lao động tiền lương Không kịp thời sơ cứu cho người lao động bị tai nạn lao động thì người sử dụng lao động bị phạt như thế nào? 08:30 | 22/04/2023
Người lao động có trách nhiệm gì trong việc bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc? Căn cứ Điều 17 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định về trách nhiệm của người lao động trong việc bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc, cụ thể như sau: Trách nhiệm của người lao động trong việc bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động
Lao động tiền lương Năm 2024, 30/4, 1/5 người lao động được nghỉ mấy ngày theo thông tin mới nhất? 09:15 | 19/04/2024
Năm 2024, 30/4, 1/5 người lao động được nghỉ mấy ngày theo thông tin mới nhất? Ngày 12/4/2024, Văn phòng Chính phủ có Công văn 2450/VPCP-KGVX trả lời về việc đề xuất hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2024. Theo đó, xét đề nghị của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội tại Công văn 1511
Lao động tiền lương Viên chức quản lý cần phải xác minh lý lịch cá nhân và kê khai tài sản thì mới đủ tiêu chuẩn và điều kiện để bổ nhiệm đúng không? 14:07 | 12/05/2023
Cho tôi hỏi viên chức quản lý cần phải xác minh lý lịch cá nhân và kê khai tài sản thì mới đủ tiêu chuẩn và điều kiện để bổ nhiệm đúng không? Việc bổ nhiệm viên chức quản lý phải căn cứ vào những yếu tố nào? Câu hỏi của anh Khánh (Nghệ An).
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn 02 cách hoàn thuế TNCN online 2024 đầy đủ các bước?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào