Mức ký quỹ của doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động hiện nay như thế nào? Các quy định về sử dụng và quản lý tiền ký quỹ của doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động hiện nay như thế nào? - Câu hỏi của anh Đức (Bình Phước).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có cần phải thông báo cho người lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động vì lý do bán doanh nghiệp hay không? Câu hỏi của anh T.N.T.T (Thái Bình).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có cần phải thông báo cho người lao động khi cho người lao động thôi việc vì lý do cho thuê doanh nghiệp không? Câu hỏi của anh N.T.H (Vĩnh Phúc).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có cần phải thông báo cho người lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động vì lý do chuyển đổi loại hình doanh nghiệp hay không? Câu hỏi của anh Q.T.T (Phú Yên).
Cho tôi hỏi trường hợp người lao động bị thôi việc do người sử dụng lao động chia doanh nghiệp thì có được nhận trợ cấp mất việc làm hay không? Câu hỏi của anh Cường (Thái Bình).
Cho tôi hỏi trường hợp doanh nghiệp phá sản thì bắt buộc phải ưu tiên thanh toán những khoản tiền nào cho người lao động? Câu hỏi của anh P.T.T (Tiền Giang)
Cho tôi hỏi mẫu quyết định bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp khi không đến nhận tiền trợ cấp mới nhất hiện nay là mẫu nào? Câu hỏi từ chị N.L.T (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi tiền lương đóng bảo hiểm thất nghiệp tối đa đối với người lao động làm việc cho người sử dụng lao động dự kiến tăng lên bao nhiêu? Câu hỏi của chị Y.Q (Đồng Tháp).
Tôi có thắc mắc: Người lao động có được yêu cầu doanh nghiệp có trách nhiệm bảo đảm điều kiện làm việc an toàn, vệ sinh trong quá trình làm việc? Câu hỏi của bạn K (Khánh Hòa).
Trong trường hợp doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động muốn rút số tiền đã ký quỹ để được cấp giấy phép hoạt động thì việc rút tiền ký quỹ phải được sự đồng ý của ai?
Đối với khoản tiền được doanh nghiệp cho thuê lại lao động ký quỹ để được cấp giấy phép hoạt động thì doanh nghiệp có được hưởng lãi suất từ khoản tiền ký quỹ này không?
khám bệnh, chữa bệnh là loại hình bảo hiểm được sử dụng để chi trả chi phí bồi thường cho những thiệt hại do tai biến y khoa trong quá trình khám bệnh, chữa bệnh xảy ra trong thời hạn bảo hiểm và chi phí khiếu kiện pháp lý liên quan tới tai biến y khoa đó, trừ trường hợp quy định tại điểm d khoản 2 Điều 100 của Luật này.
2. Doanh nghiệp bảo hiểm có
Cho tôi hỏi là mức lương cơ sở được bãi bỏ từ 01/7 thì đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định, tiền lương tối đa đóng bảo hiểm thất nghiệp được tính dựa trên lương tối thiểu tháng đúng không? Câu hỏi của anh P.Y (Đồng Tháp).