Cho tôi hỏi địa chỉ của Bảo hiểm xã hội Quận Tân Bình, thành phố Hồ Chí Minh ở đâu? Thời gian làm việc được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Vinh (Đà Nẵng).
Cho tôi hỏi cho tôi hỏi có thể nộp hồ sơ Bảo hiểm xã hội Quận 10, thành phố Hồ Chí Minh tại địa chỉ nào? Có thể liên hệ qua địa chỉ email nào? Câu hỏi của anh Cao (Lâm Đồng)
Cho tôi hỏi cho tôi hỏi có thể nộp hồ sơ Bảo hiểm xã hội Quận 8, thành phố Hồ Chí Minh tại địa chỉ nào? Có thể liên hệ qua địa chỉ email nào? Câu hỏi của anh Kiên (Đà Nẵng).
Cho tôi hỏi cho tôi hỏi có thể nộp hồ sơ Bảo hiểm xã hội Huyện Nhà Bè, thành phố Hồ Chí Minh tại địa chỉ nào? Có thể liên hệ qua địa chỉ email nào? Câu hỏi của anh Phong (Lạng Sơn).
Cho tôi hỏi cho tôi hỏi có thể nộp hồ sơ Bảo hiểm xã hội quận Nam Từ Liêm, thành phố Hà Nội tại địa chỉ nào? Thời gian làm việc được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Bảo (Lạng Sơn).
Tập sự hành nghề luật sư bao gồm những nội dung gì? Người tập sự có hành vi vi phạm trong quá trình tập sự hành nghề luật sư thì phải chịu hình thức kỷ luật nào? Câu hỏi của anh Tiến (Hà Giang).
Hành vi không kiểm định trước khi đưa vào sử dụng thiết bị, vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động trước khi sử dụng thì có bị phạt? Câu hỏi của chị Tâm (TP.HCM).
hiệu yêu cầu Tòa án giải quyết tranh chấp lao động cá nhân là 01 năm kể từ ngày phát hiện ra hành vi mà bên tranh chấp cho rằng quyền và lợi ích hợp pháp của mình bị vi phạm.
4. Trường hợp người yêu cầu chứng minh được vì sự kiện bất khả kháng, trở ngại khách quan hoặc lý do khác theo quy định của pháp luật mà không thể yêu cầu đúng thời hạn quy định
Cho tôi hỏi đối với thuật ngữ người lao động được định nghĩa theo Bộ luật Lao động 2019 khác gì so với Bộ Luật Lao động 2012? Câu hỏi của chị L.Q (Bình Thuận)
mình bị vi phạm.
3. Thời hiệu yêu cầu Tòa án giải quyết tranh chấp lao động cá nhân là 01 năm kể từ ngày phát hiện ra hành vi mà bên tranh chấp cho rằng quyền và lợi ích hợp pháp của mình bị vi phạm.
4. Trường hợp người yêu cầu chứng minh được vì sự kiện bất khả kháng, trở ngại khách quan hoặc lý do khác theo quy định của pháp luật mà không thể yêu
đồng lao động đối với người lao động, việc này ảnh hưởng lớn đến quyền và lợi ích của họ nên công ty cần phải thông báo việc chấm dứt hợp đồng lao động trong thời gian quy định.
Công ty giải thể cần phải trả những khoản tiền nào cho công nhân lao động?
Căn cứ theo Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về trách nhiệm của công ty khi chấm dứt hợp
Cho tôi hỏi công ty có được nợ lương người lao động hay không? Quá thời gian nợ lương cho phép, công ty bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh V.C (Cà Mau).
?
Tháng công nhân là tháng mấy?
Tại Thông báo 77-TB/TW năm 2012 có nêu như sau:
1- Đồng ý chủ trương lấy tháng 5 hằng năm là “Tháng Công nhân” và cơ bản nhất trí nội dung đề xuất của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hoạt động trong “Tháng Công nhân”, với mục tiêu chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, lao
Thừa phát lại cần đáp ứng những quy tắc chung nào về đạo đức nghề nghiệp?
Căn cứ tại Chương 1 Quy tắc đạo đức nghề nghiệp ban hành kèm theo Thông tư 08/2022/TT-BTP quy định:
Điều 1. Bảo vệ lợi ích của Nhà nước, quyền và lợi ích hợp pháp của cá nhân, tổ chức trong xã hội
Thừa phát lại có nghĩa vụ trung thành, phụng sự Tổ quốc, phục vụ Nhân dân; bằng