tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Đồng thời, căn cứ vào Điều 55 Nghị định 145/2020/NĐ-CP, Điều 57 Nghị định 145/2020/NĐ-CP thì công thức tính tiền lương trực Tết của giáo viên như sau:
- Trực ban
Điều 19 Nghị định 12/2022/NĐ-CP Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, mức phạt tiền cho hành vi vi phạm về kỷ luật lao động như sau:
Vi phạm quy định về kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất
...
3. Phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 40
lao động cần phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện trước khi quyết định và công bố quy chế thưởng Tết.
Không công khai quy chế thưởng Tết thì bị phạt bao nhiêu tiền?
Mức phạt tiền đối với hành vi không công khai quy chế thưởng được xác định tại khoản 1 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động
Thanh tra viên cao cấp do ai bổ nhiệm?
Căn cứ theo nội dung được quy định tại khoản 2 Điều 11 Nghị định 97/2011/NĐ-CP, thẩm quyền bổ nhiệm ngạch thanh tra chính như sau:
Thẩm quyền bổ nhiệm các ngạch thanh tra
...
2. Bộ trưởng Bộ Nội vụ xem xét, bổ nhiệm công chức vào ngạch thanh tra viên cao cấp; Bộ trưởng Bộ Công an, Bộ trưởng Bộ Quốc phòng
Thông tư 40/2015/TT-BYT được sửa đổi bởi điểm đ khoản 2 Điều 41 Nghị định 146/2018/NĐ-CP, các trường hợp được xác định là đúng tuyến khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế được quy định như sau:
Các trường hợp được xác định là đúng tuyến khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế
1. Người có thẻ bảo hiểm y tế đăng ký khám bệnh, chữa bệnh ban đầu tại cơ sở khám
chóng, thuận tiện nhất.
Khi tăng lương cơ sở năm 2023 thì mức lương hưu thay đổi thế nào?
Căn cứ nội dung quy định tại khoản 1 Điều 10 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, khoản 2 Điều 10 Nghị định 115/2015/NĐ-CP như sau:
Điều chỉnh tiền lương đã đóng bảo hiểm xã hội
Việc điều chỉnh tiền lương đã đóng bảo hiểm xã hội theo Điều 63 của Luật Bảo hiểm xã hội được
lao động được nghỉ việc riêng vẫn hưởng lương? (Hình từ Internet)
Thời gian được coi là thời gian làm việc để tính số ngày phép năm của người lao động là thời gian nào?
Căn cứ Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động.
Thời gian được coi là thời gian
sau:
Trường hợp chưa thực hiện việc chuyển đổi vị trí công tác
Trường hợp chưa thực hiện việc chuyển đổi vị trí công tác thực hiện theo quy định tại Điều 38 Chương V Nghị định số 59/2019/NĐ-CP.
Dẫn chiếu đến Điều 38 Nghị định 59/2019/NĐ-CP, hiện có 04 trường hợp chưa thực hiện việc chuyển đổi vị trí công tác như sau:
- Người đang trong thời gian
đăng ký dự thi hoặc xét thăng hạng lên chức danh nghề nghiệp Quản lý dự án đường bộ hạng III:
Viên chức được đăng ký dự thi hoặc xét thăng hạng lên chức danh nghề nghiệp Quản lý dự án đường bộ hạng III khi có đủ các tiêu chuẩn, điều kiện quy định tại Điều 32 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử
phải đáp ứng đủ các tiêu chuẩn, điều kiện sau:
- Có đủ các tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp theo quy định tại Điều 32 Nghị định 115/2020/NĐ-CP;
- Có thời gian giữ chức danh nghề nghiệp Quản lý dự án đường bộ hạng 3 và tương đương từ đủ 09 năm trở lên (không kể thời gian tập sự, thử việc).
Trường hợp có
dự thi hoặc xét thăng hạng lên chức danh nghề nghiệp Cảng vụ viên hàng hải hạng II:
Viên chức được đăng ký dự thi hoặc xét thăng hạng lên chức danh nghề nghiệp Cảng vụ viên hàng hải hạng II khi có đủ các tiêu chuẩn, điều kiện quy định tại Điều 32 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và
hoặc xét thăng hạng chức danh Quản lý dự án đường sắt hạng 2 thì phải đáp ứng các tiêu chuẩn, điều kiện sau:
STT
Tiêu chuẩn, điều kiện
1
Có đủ các tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp theo quy định tại Điều 32 Nghị định 115/2020/NĐ-CP
2
Có thời gian giữ chức danh nghề nghiệp Quản lý dự
hạng chức danh nghề nghiệp theo quy định tại Điều 32 Nghị định 115/2020/NĐ-CP;
- Có thời gian giữ chức danh nghề nghiệp Quản lý dự án đường sắt hạng 4 hoặc tương đương từ đủ 03 năm trở lên (không kể thời gian tập sự, thử việc).
Trường hợp có thời gian tương đương thì phải có ít nhất 01 năm (đủ 12 tháng) giữ chức danh nghề nghiệp Quản lý dự án đường
Việc xét chuyển chức danh nghề nghiệp đối với viên chức được quy định thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 30 Nghị định 115/2020/NĐ-CP về xét chuyển chức danh nghề nghiệp như sau:
Xét chuyển chức danh nghề nghiệp
1. Việc xét chuyển chức danh nghề nghiệp được thực hiện khi viên chức thay đổi vị trí việc làm mà chức danh nghề nghiệp đang giữ
Thông tư 28/2022/TT-BLĐTBXH.
Cụ thể như sau:
- Việc tuyển dụng nhà giáo giáo dục nghề nghiệp được thực hiện theo quy định tại Chương II Nghị định 115/2020/NĐ-CP về tuyển dụng viên chức với những nội dung sau:
+ Căn cứ, điều kiện, thẩm quyền tuyển dụng;
+ Thi tuyển;
+ Xét tuyển;
+ Trình tự, thủ tục tuyển dụng;
+ Hợp đồng làm việc;
+ Tập sự
kiện đăng ký theo quy định tại Điều 32 Nghị định 115/2020/NĐ-CP về tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp;
- Có thời gian giữ chức danh nghề nghiệp Quản lý dự án đường thủy hạng 2 và tương đương từ đủ 06 năm trở lên.
Trường hợp có thời gian tương đương thì phải có ít nhất 01 năm (đủ 12 tháng) giữ chức danh
Khi nào viên chức sẽ được xét chuyển chức danh nghề nghiệp?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 30 Nghị định 115/2020/NĐ-CP, việc xét chuyển chức danh nghề nghiệp được thực hiện khi viên chức thay đổi vị trí việc làm mà chức danh nghề nghiệp đang giữ không phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm mới.
Theo đó, viên chức được xét chuyển chức
:
Trách nhiệm của người làm nhiệm vụ cung cấp thông tin
1. Tiếp nhận yêu cầu cung cấp thông tin, vào Sổ theo dõi cung cấp thông tin theo yêu cầu và báo cáo Thủ trưởng cấp mình theo quy định.
2. Cung cấp thông tin cho công dân theo đúng hình thức, trình tự, thủ tục, thời hạn quy định tại Chương III Luật tiếp cận thông tin, Nghị định số 13/2018/NĐ-CP và
Mục I Kế hoạch ban hành kèm theo Quyết định 301/QĐ-BGDĐT năm 2023, mục đích của Kế hoạch được xác định như sau:
- Bảo đảm triển khai kịp thời, thống nhất, khoa học và hiệu quả các nội dung đã được xác định trong Nghị quyết 68/NQ-CP năm 2020 của Chính phủ về chương trình cắt giảm, đơn giản hóa quy định liên quan đến hoạt động kinh doanh giai đoạn
/2023/TT-BVHTTDL như sau:
Cách xếp lương
1. Các chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa quy định tại Thông tư này được áp dụng Bảng 3 (Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, viên chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về