được áp dụng đối với doanh nghiệp bảo đảm điều kiện theo quy định.
Mức đóng vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp chi trả cho những khoản nào?
Căn cứ Điều 42 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 có quy định:
Sử dụng Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động
tổ chức đại hội toàn thể theo quy định tại điểm b, mục 6.4 của Hướng dẫn này).
b. Đại hội công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở không quá 200 đại biểu. Nơi có trên 80.000 đoàn viên hoặc quản lý trực tiếp trên 300 công đoàn cơ sở, có thể tăng thêm nhưng không quá 300 đại biểu.
c. Đại hội công đoàn tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương
- Có dưới
Công ty có phải đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động hay không?
Tại Điều 41 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định như sau:
Nguyên tắc thực hiện chế độ đối với người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp từ Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
1. Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp là
Cho tôi hỏi có phải lập kế hoạch về thời giờ làm việc cho người lao động làm công việc gia công theo đơn đặt hàng không? Mẫu kế hoạch thời giờ làm việc của người lao động làm công việc gia công theo đơn đặt hàng được quy định ra sao? Câu hỏi của anh Lợi (Vĩnh Phúc)
Miền Tây có bao nhiêu tỉnh?
Miền tây (hay vùng đồng bằng sông Cửu Long) có 13 tỉnh bao gồm: Cần Thơ, Long An, Tiền Giang, Bến Tre, Đồng Tháp, Vĩnh Long, Trà Vinh, Hậu Giang, An Giang, Sóc Trăng, Kiên Giang, Bạc Liêu và Cà Mau.
Căn cứ theo Quyết định 287/QĐ-TTg năm 2022 quy định như sau:
1. Vùng đất bao gồm toàn bộ ranh giới hành chính của
khai lý lịch có xác nhận của cơ quan, đơn vị nơi đang làm việc; bản nhận xét của công đoàn cơ sở hoặc nghiệp đoàn cơ sở nơi đoàn viên sinh hoạt. Đối với đoàn viên là đảng viên phải có ý kiến cấp ủy đảng nơi đoàn viên công tác.
d. Công đoàn cơ sở nơi đoàn viên sinh hoạt có trách nhiệm nhận xét về người ứng cử. Những vấn đề cần thẩm tra, xác minh nếu
nghiệp có liên quan đến bản thân mà chưa được giải quyết chế độ theo quy định của pháp luật về an toàn vệ sinh lao động;
b) Người sử dụng lao động có yêu cầu điều tra bệnh nghề nghiệp;
c) Xảy ra nhiều trường hợp mắc bệnh nghề nghiệp cấp tính hoặc nhiều người bị ốm, mắc bệnh trong cùng một thời điểm tại một cơ sở lao động;
d) Kết quả quan trắc môi
, kết luận những vấn đề chuyên môn y tế dự phòng khi có yêu cầu;
đ) Tổ chức hướng dẫn và đào tạo, bồi dưỡng về kỹ thuật cho viên chức chuyên môn y tế, học sinh và sinh viên;
e) Chủ trì hoặc thực hiện đề tài nghiên cứu khoa học.
...
Theo đó, bác sĩ y học dự phòng chính phải thực hiện các nhiệm vụ nêu trên trong quá trình công tác.
Tiêu chuẩn về
trường hợp là đối tượng nào?
NSDLĐ đóng vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp với mức 0,5% mức lương cơ sở cho đối tượng nào? (Hình từ Internet)
NLĐ giao kết hợp đồng lao động với nhiều NSDLĐ thì NSDLĐ sẽ đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như thế nào?
Căn cứ theo Điều 43 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định như
cầu đối với hành khách để thực hiện các biện pháp đảm bảo an toàn cho tàu và phải báo cáo ngay với điều độ chạy tàu hoặc nhà ga gần nhất về tình trạng cấp thiết;
b) Từ chối tiếp nhận nhân viên không đủ trình độ chuyên môn, sức khoẻ làm việc theo chức danh trên tàu; tạm đình chỉ nhiệm vụ của nhân viên trên tàu vi phạm các quy định của pháp luật, của
sống của đoàn viên, người lao động.
Xem chi tiết Kế hoạch 18/KH-TLĐ năm 2024: TẠI ĐÂY
Những yêu cầu nào được đặt ra trong Tháng Công nhân 2024?
Căn cứ theo tiểu mục 2 Mục I Kế hoạch 18/KH-TLĐ năm 2024, những yêu cầu được đặt ra trong Tháng Công nhân 2024 gồm:
- Tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao
Cho tôi hỏi có được ủy quyền cho người khác tham gia phiên họp hòa giải tranh chấp lao động cá nhân của hòa giải viên lao động không? Câu hỏi từ chị L.H.Y (Hải Dương).
Có được hưởng chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật khi làm việc không theo hợp đồng lao động hay không?
Tại Điều 24 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 có quy định như sau:
Bồi dưỡng bằng hiện vật
1. Người lao động làm việc trong điều kiện có yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại được người sử dụng lao động bồi dưỡng bằng hiện vật.
...
Theo đó, người
Có giới hạn số lần khám phát hiện bệnh nghề nghiệp của người lao động hay không?
Tại Điều 7 Thông tư 28/2016/TT-BYT có quy định:
Thời gian khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho người lao động
1. Thời gian khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho người lao động theo quy định tại Khoản 1 Điều 21 Luật an toàn vệ sinh lao động.
2. Đối với các trường hợp
tuyển (nếu có).
(2) Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển:
- Không cư trú tại Việt Nam;
- Bị mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
- Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở
tháng 7 năm 2024 và cho năm 2025, phù hợp với Nghị quyết 104/2023/QH15 của Quốc hội về dự toán NSNN năm 2024.
Vậy sẽ không giảm thu nhập các đối tượng cán bộ, công chức viên chức được áp dụng cơ chế tài chính đặc thù về tiền lương, phụ cấp, thu nhập và kinh phí thường xuyên khi cải cách tiền lương từ 1/7/2024 vì 2 lý do sau:
- Thực hiện cải cách tổng