Tìm kiếm : Lương 3P?

Lao động tiền lương Thủ tục giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp khi người lao động bị sa thải như thế nào? 04:47 | 06/04/2023
các trường hợp sau đây: a) Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật; b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng; 2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm
Lao động tiền lương Người lao động đang tham gia học nghề có phải thông báo về việc tìm kiếm việc làm hay không? 01:48 | 06/04/2023
Người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp có được hỗ trợ học nghề hay không? Theo quy định tại Điều 42 Luật Việc làm 2013 như sau: Các chế độ bảo hiểm thất nghiệp 1. Trợ cấp thất nghiệp. 2. Hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm. 3. Hỗ trợ Học nghề. 4. Hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người
Lao động tiền lương Nghỉ không phép bao nhiêu ngày thì bị xử lý kỷ luật sa thải? 15:20 | 08/04/2023
người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động; 3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ
Lao động tiền lương Đang đi học khóa học trên 12 tháng thì có được hỗ trợ học nghề không? 11:50 | 10/04/2023
Điều kiện để người lao động nào được hỗ trợ học nghề là gì? Theo Điều 55 Luật Việc làm 2013 quy định như sau: Điều kiện được hỗ trợ học nghề Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hỗ trợ học nghề khi có đủ các điều kiện sau đây: 1. Đủ các điều kiện quy định tại các khoản 1, 3 và 4 Điều 49
Lao động tiền lương Khi thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc thì người sử dụng lao động cần đảm bảo những nguyên tắc nào? 10:20 | 12/04/2023
với những góp ý của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở và nhóm đại diện đối thoại của người lao động mà người sử dụng lao động không tiếp thu thì phải nêu rõ lý do. 3. Quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc phải được phổ biến công khai tới người lao động. Như vậy, người sử dụng lao động có trách nhiệm ban hành quy chế dân chủ ở cơ sở tại
Lao động tiền lương Không phối hợp tổ chức hội nghị người lao động theo quy định thì người sử dụng lao động bị xử phạt ra sao? 21:40 | 12/04/2023
toàn thể hoặc hội nghị đại biểu. 2. Nội dung hội nghị người lao động thực hiện theo quy định tại Điều 64 của Bộ luật Lao động và các nội dung khác do hai bên thỏa thuận. 3. Hình thức tổ chức hội nghị, nội dung, thành phần tham gia, thời gian, địa điểm, quy trình, trách nhiệm tổ chức thực hiện và hình thức phổ biến kết quả hội nghị người lao động
Lao động tiền lương Cá nhân trúng tuyển Chỉ huy trưởng Quân sự cấp xã cần liên hệ với cơ quan có thẩm quyền nào để hoàn thiện hồ sơ trúng tuyển? 22:35 | 17/04/2023
trưởng Quân sự cấp xã, Trưởng Công an xã phải đáp ứng đủ các tiêu chuẩn tuyển chọn theo quy định tại Điều 3 Nghị định này. Như vậy, để đăng ký dự tuyển Chỉ huy trưởng Quân sự cấp xã cần phải đáp ứng các điều kiện quy định tại Điều 36 Luật Cán bộ, công chức 2008 và Điều 3 Nghị định 112/2011/NĐ-CP, cụ thể gồm: - Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam
Lao động tiền lương Trọng tài viên có bắt buộc phải giữ bí mật nội dung vụ tranh chấp mà mình giải quyết? 09:47 | 19/04/2023
Tiêu chuẩn của Trọng tài viên được quy định như thế nào? Căn cứ khoản 5 Điều 3 Luật Trọng tài thương mại 2010 quy định về Trọng tài viên như sau: Giải thích từ ngữ ... Trọng tài viên là người được các bên lựa chọn hoặc được Trung tâm trọng tài hoặc Tòa án chỉ định để giải quyết tranh chấp theo quy định của Luật này. Tại khoản 1 Điều 20 Luật
Lao động tiền lương Bác sĩ chính phải đáp ứng những tiêu chuẩn nào về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ? 11:24 | 20/04/2023
, thực hiện khám bệnh, chữa bệnh; Tổ chức, xử trí cấp cứu, cấp cứu thuộc chuyên khoa, trường hợp khó do tuyến dưới chuyển đến; Phát hiện và báo cáo sai sót chuyên môn kỹ thuật trong phạm vi chuyên môn được giao; Giám sát, kiểm tra, đánh giá, cải tiến chất lượng khám bệnh, chữa bệnh trong phạm vi chuyên môn được giao. b) Thông tin, truyền thông, giáo
Lao động tiền lương Không báo cáo định kỳ về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp người sử dụng lao động có bị xử phạt hành chính hay không? 16:15 | 08/05/2023
phát hiện nguy cơ xảy ra sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động, tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp. 2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi không báo cáo hoặc báo cáo không đúng thời hạn về công tác an toàn, vệ sinh lao động theo quy định của pháp luật. 3. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng
Lao động tiền lương Báo cáo không đầy đủ về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? 20:45 | 08/05/2023
có trách nhiệm khi phát hiện nguy cơ xảy ra sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động, tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp. 2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi không báo cáo hoặc báo cáo không đúng thời hạn về công tác an toàn, vệ sinh lao động theo quy định của pháp luật. 3. Phạt
Lao động tiền lương Đối tượng nào được hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp do nhiễm Covid 19? 00:25 | 25/04/2023
Mục 3 Phụ lục 35 Hướng dẫn chẩn đoán, giám định bệnh Covid 19 nghề nghiệp ban hành kèm theo Thông tư 02/2023/TT-BYT quy định, đối tượng được hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp do nhiễm Covid 19 là những người lao động làm nghề, công việc thường gặp và nguồn tiếp xúc với virus SARS-CoV-2, bao gồm 03 nhóm cơ bản sau đây: - Người làm nghề, công việc tại cơ
Lao động tiền lương Viên chức phải có nghĩa vụ đền bù chi phí đào tạo trong những trường hợp nào? Chi phí đền bù được tính như thế nào? 08:05 | 28/04/2023
lý, sử dụng cán bộ, công chức, viên chức phải đền bù chi phí đào tạo khi thuộc một trong các trường hợp sau đây: 1. Tự ý bỏ học, bỏ việc hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc trong thời gian đào tạo. 2. Không được cơ sở đào tạo cấp văn bằng tốt nghiệp. 3. Đã hoàn thành và được cấp văn bằng tốt nghiệp khóa học nhưng bỏ việc hoặc đơn phương
Lao động tiền lương Người lao động có được giảm thuế thu nhập cá nhân nếu gặp khó khăn không? 13:30 | 09/05/2023
: Mức giảm trừ gia cảnh Nghị quyết 954/2020/UBTVQH14 Luật Thuế thu nhập cá nhân 2007 được sửa đổi, bổ sung một số điều theo Luật Thuế thu nhập cá nhân 2012 Đối với đối tượng nộp thuế 11 triệu đồng/người/tháng (132 triệu đồng/năm) 9 triệu đồng/tháng (108 triệu đồng/năm) Đối với mỗi người phụ thuộc 4,4 triệu đồng/tháng. 3
Lao động tiền lương Độ tuổi bổ nhiệm công chức giữ chức vụ lãnh đạo được xác định thế nào? 17:20 | 11/05/2023
nhiệm theo quy định của cơ quan có thẩm quyền. 2. Phải được quy hoạch chức vụ bổ nhiệm nếu là nguồn nhân sự tại chỗ hoặc được quy hoạch chức vụ tương đương nếu là nguồn nhân sự từ nơi khác. Trường hợp cơ quan, tổ chức mới thành lập chưa thực hiện việc phê duyệt quy hoạch thì do cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định. 3. Có hồ sơ, lý lịch cá nhân được
Lao động tiền lương Viên chức quản lý phải đáp ứng điều kiện về tuổi bổ nhiệm như thế nào? 17:45 | 12/05/2023
tiết kiệm tài sản được giao. - Tu dưỡng, rèn luyện đạo đức nghề nghiệp, thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức. (2) Nghĩa vụ của viên chức trong hoạt động nghề nghiệp - Thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ được giao bảo đảm yêu cầu về thời gian và chất lượng. - Phối hợp tốt với đồng nghiệp trong thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ. - Chấp hành sự phân
Lao động tiền lương Cơ quan có thẩm quyền quản lý đơn vị sự nghiệp công lập phải trực tiếp chủ trì thực hiện quy trình bổ nhiệm viên chức quản lý trong trường hợp nào? 11:32 | 12/05/2023
thực hiện nhiệm vụ và các chế độ, chính sách đối với viên chức. 2. Việc bố trí, phân công công tác, giao nhiệm vụ cho viên chức phải bảo đảm phù hợp giữa nhiệm vụ được giao với chức danh nghề nghiệp viên chức, chức vụ quản lý được bổ nhiệm và yêu cầu của vị trí việc làm. 3. Viên chức chịu trách nhiệm về kết quả và chất lượng thực hiện nhiệm vụ của
Lao động tiền lương Công chức lãnh đạo đang trong thời gian nghỉ thai sản có được xem xét kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo? 22:35 | 16/05/2023
1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày. Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao gồm cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ
Lao động tiền lương Mẫu chứng nhận hoàn thành khóa đào tạo kiến thức pháp luật về bán hàng đa cấp được quy định ra sao? 09:05 | 18/05/2023
sau: a) Pháp luật về bán hàng đa cấp; b) Các chuẩn mực đạo đức trong hoạt động bán hàng đa cấp; c) Các nội dung cơ bản của hợp đồng tham gia bán hàng đa cấp, quy tắc hoạt động và kế hoạch trả thưởng; d) Cơ chế đánh giá việc hoàn thành chương trình đào tạo cơ bản phù hợp với nội dung và phương thức đào tạo. 3. Thời lượng đào tạo tối thiểu là 08
Lao động tiền lương Người lao động đi xin việc nộp bản chính hay bản sao bằng đại học? 11:50 | 20/05/2023
đảm bằng tiền hoặc tài sản khác cho việc thực hiện hợp đồng lao động. 3. Buộc người lao động thực hiện hợp đồng lao động để trả nợ cho người sử dụng lao động. Theo quy định trên thì một trong những hành vi người sử dụng lao động không được làm khi giao kết hợp đồng lao động là giữ bản chính giấy tờ tuỳ thân, văn bằng, chứng chỉ của người lao động
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án tuần 2 Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 mới nhất?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào