Cho tôi hỏi học viên cơ yếu năm thứ hai được nhận mức phụ cấp quân hàm hiện nay là bao nhiêu? Học viên cơ yếu năm thứ hai có phải là người làm việc trong tổ chức cơ yếu? Câu hỏi của anh N.T.T (Ninh Thuận).
Cho tôi hỏi học viên cơ yếu năm thứ ba được nhận mức phụ cấp quân hàm hiện nay là bao nhiêu? Học viên cơ yếu năm thứ ba có phải là người làm việc trong tổ chức cơ yếu? Câu hỏi của anh D.H.P (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi học viên cơ yếu năm thứ tư được nhận mức phụ cấp quân hàm hiện nay là bao nhiêu? Học viên cơ yếu năm thứ tư có phải là người làm việc trong tổ chức cơ yếu? Câu hỏi của anh N.T.D (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi học viên cơ yếu năm thứ năm được nhận mức phụ cấp quân hàm hiện nay là bao nhiêu? Học viên cơ yếu năm thứ năm có phải là người làm việc trong tổ chức cơ yếu? Câu hỏi của anh G.L.P (Hải Phòng)
ứng các điều kiện sau:
a) Có thời gian 60 tháng liên tục tính đến thời điểm nghỉ hưu, nghỉ việc, giữ ngạch chuyên viên, kiểm tra viên thuế, chức danh nghề nghiệp giảng viên (hạng III) và có thời gian làm công tác quản lý thuế hoặc giảng dạy nghiệp vụ thuế tối thiểu 36 tháng (được tính cộng dồn trong 05 năm làm việc đến thời điểm nghỉ hưu, nghỉ việc
chuyên nghiệp đã có quyết định thôi phục vụ tại ngũ hoặc đã xếp hưởng bậc lương cuối cùng trong nhóm thuộc bảng lương quân nhân chuyên nghiệp; công nhân viên chức quốc phòng đã có quyết định thôi việc hoặc đã xếp hưởng bậc lương cuối cùng trong ngạch thuộc các bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ, thừa hành, phục vụ ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ
viên, kiểm tra viên thuế, chức danh nghề nghiệp giảng viên (hạng III) và có thời gian làm công tác quản lý thuế hoặc giảng dạy nghiệp vụ thuế tối thiểu 36 tháng (được tính cộng dồn trong 05 năm làm việc đến thời điểm nghỉ hưu, nghỉ việc);
b) Không bị kỷ luật hành chính trong thi hành công vụ từ hình thức khiển trách trở lên trong thời gian 24 tháng
tính đến thời điểm nghỉ hưu, nghỉ việc, giữ ngạch chuyên viên, kiểm tra viên thuế, chức danh nghề nghiệp giảng viên (hạng III) và có thời gian làm công tác quản lý thuế hoặc giảng dạy nghiệp vụ thuế tối thiểu 36 tháng (được tính cộng dồn trong 05 năm làm việc đến thời điểm nghỉ hưu, nghỉ việc);
b) Không bị kỷ luật hành chính trong thi hành công vụ từ
cho Học viện Tòa án mở lớp đào tạo, bồi dưỡng hoặc ôn tập và tổ chức thi tuyển chọn, thi nâng ngạch Thẩm phán;
d) Quy định các điều kiện cụ thể về đối tượng dự thi đối với mỗi kỳ thi;
đ) Duyệt danh sách những người có đủ tiêu chuẩn và điều kiện dự thi;
e) Công bố danh sách những người trúng tuyển sau khi có kết quả thi do Hội đồng thi của Học viện
ngoài.
Hồ sơ tuyển dụng giảng viên của Trường Đại học Luật Tp.HCM năm 2023 gồm gì?
- Phiếu đăng ký dự tuyển (Mẫu 01);
- Bản sơ yếu lý lịch có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền (Mẫu 02);
- Căn cước công dân;
- 02 ảnh 3x4;
- Phiếu đăng ký môn giảng thử (đối với chức danh nghề nghiệp giảng viên);
- Bản sao các văn bằng, chứng chỉ (ngoại ngữ, tin
Cho tôi hỏi Chuyên viên về khoáng sản cần đáp ứng yêu cầu về trình độ đối với người giữ chức vụ hiện nay như thế nào? Câu hỏi của anh C.V.A (Ninh Bình)
Cho tôi hỏi Chuyên viên quản lý tổng hợp về biển đảo cần đáp ứng yêu cầu về trình độ đối với người giữ chức vụ hiện nay như thế nào? Câu hỏi của anh N.H.V (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi yêu cầu về trình độ đối với người giữ chức vụ Chuyên viên về cải cách hành chính phải đáp ứng hiện nay là gì? Câu hỏi của anh N.T.Q (Long An).
Cho tôi hỏi ai được quyền bầu Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện? Người được bầu giữ chức danh này sẽ có mức lương bao nhiêu khi mức lương cơ sở tăng? Câu hỏi của anh Hưng (Khánh Hòa).
ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề (nếu có).
Người lao động quy định tại điểm i khoản 1 Điều 2 của Luật này thì tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức lương cơ sở.
2. Đối với người lao động đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết
ngạch hoặc thăng hạng chức danh nghề nghiệp, quy hoạch, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, biệt phái, khen thưởng, kỷ luật, đánh giá và xếp loại chất lượng đảng viên và thực hiện các chính sách khác đối với cán bộ, công chức, viên chức.
Theo đó, kết quả đánh giá xếp loại chất lượng cán bộ là căn cứ để bố trí, sử dụng đào tạo, bồi dưỡng
Quyết định 01/QĐ-TANDTC năm 2019 quy định về việc sử dụng kết quả đánh giá người lao động trong Toà án nhân dân như sau:
Sử dụng kết quả đánh giá công chức, viên chức, người lao động
1. Kết quả đánh giá, phân loại công chức được sử dụng làm căn cứ để bố trí, sử dụng, bổ nhiệm, nâng ngạch chức danh nghề nghiệp, quy hoạch, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều
quy định tại Điều 4, Điều 5, Điều 6, Điều 7, Điều 8, Điều 9, Điều 10 Thông tư 40/2022/TT-BGTVT thì thực hiện như sau:
+ Nếu viên chức còn thời hạn dưới 05 năm (60 tháng) công tác tính đến thời điểm nghỉ hưu thì tiếp tục được giữ ngạch hoặc hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và xếp lương theo ngạch hiện hưởng;
+ Nếu viên chức còn thời hạn từ 05