hưởng chế độ nào nếu mắc phải bệnh nghề nghiệp?
Trường hợp người lao động mắc phải bệnh nghề nghiệp và phải đáp ứng đủ các điều kiện hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp quy định tại Điều 46 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 như sau:
Điều kiện hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp
1. Người lao động tham gia bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được hưởng
Khi nào người lao động từ chối việc làm được giới thiệu 2 lần mà vẫn được hưởng trợ cấp thất nghiệp? Hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp bao gồm những giấy tờ gì? Câu hỏi của anh M.H (Vĩnh Long).
cáo, đương sự hoặc người tham gia tố tụng khác làm cho việc giải quyết vụ án, vụ việc không đúng quy định của pháp luật.
3. Can thiệp vào việc giải quyết vụ án, vụ việc hoặc lợi dụng ảnh hưởng của mình tác động đến người có trách nhiệm giải quyết vụ án, vụ việc.
4. Đưa hồ sơ, tài liệu của vụ án, vụ việc ra khỏi cơ quan nếu không vì nhiệm vụ được
hướng dẫn tập sự.
Như vậy, người tập sự Thừa phát lại trước khi chính thức trở thành Thừa phát lại phải đảm bảo hoàn thành các công việc và bồi dưỡng những kỹ năng nêu trên.
Đánh giá kết quả tập sự đối với tập sự Thừa phát lại như thế nào?
Theo Điều 8 Thông tư 05/2020/TT-BTP quy định như sau:
Nhật ký tập sự, báo cáo kết quả tập sự; kiểm tra, giám
đồng thuê nhà ở công vụ;
b) Được sử dụng nhà ở cho bản thân và các thành viên trong gia đình trong thời gian người được thuê nhà ở công vụ đảm nhận chức vụ, công tác;
c) Đề nghị đơn vị quản lý vận hành nhà ở sửa chữa kịp thời hư hỏng của nhà ở nếu không phải do lỗi của mình gây ra;
d) Được tiếp tục ký hợp đồng thuê nhà ở công vụ nếu hết thời hạn
Người sử dụng lao động không thực hiện các biện pháp khử độc, khử trùng cho người lao động làm việc ở nơi có yếu tố gây nhiễm độc, nhiễm trùng thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Lâm (Hà Giang).
Tôi là người lao động nước ngoài, cho tôi hỏi khi hết hạn giấy phép lao động thì có bị chấm dứt hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh N.V.T (Hồ Chí Minh)
Cho tôi hỏi mức thu lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên là bao nhiêu? Khoản tiền này sẽ đi về đâu? câu hỏi từ anh M.H (TP.HCM).
Mức lương tối thiểu vùng theo quy định hiện nay của người lao động là bao nhiêu? Trả lương cho người lao động thấp hơn mức lương tối thiểu vùng thì bị xử phạt ra sao? Câu hỏi của anh Tiến (Thanh Hóa).
bảo đảm sức khỏe cho người lao động.
Ngoài ra, người sử dụng lao động phải chỉ đạo bộ phận y tế cơ sở hoặc tham vấn ý kiến của chuyên gia về dinh dưỡng để xây dựng cơ cấu hiện vật dùng để bồi dưỡng phù hợp với việc thải độc, tăng cường sức đề kháng của cơ thể tương ứng với các mức bồi dưỡng, đồng thời phù hợp với từng vị trí việc làm, từng công việc
Người lao động có phải bồi thường khi tự ý chấm dứt hợp đồng lao động hay không? Tôi đã tự ý chấm dứt hợp đồng lao động với công ty, tuy nhiên tôi cũng có thông báo trước theo quy định pháp luật, nhưng công ty vẫn trừ lương của tôi với lý do tự ý chấm dứt hợp đồng trái pháp luật, tôi phải giải quyết như thế nào? - Câu hỏi của anh Phụng (TPHCM).
Cho tôi hỏi mức hưởng bồi dưỡng bằng hiện vật của người lao động được quy định như thế nào? Bồi dưỡng bằng hiện vật có áp dụng đối với lao động thử việc hay không? Câu hỏi của anh Thiên (Lâm Đồng).
Hợp đồng lao động phải ghi nhận những thông tin gì của người sử dụng lao động? Chủ thể giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động là ai? Câu hỏi của chị T.L (Hưng Yên).