Cho tôi hỏi có bao nhiêu loại phụ cấp lương mà người lao động có thể nhận? Phụ cấp cho người lao động có bắt buộc ghi vào hợp đồng lao động? Câu hỏi của anh Trí (Cần Thơ)
Khi có yêu cầu thương lượng tập thể của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở thì ai có trách nhiệm bố trí địa điểm để tổ chức các phiên họp thương lượng tập thể? Câu hỏi của chị Phương (Bình Phước).
Doanh nghiệp thông qua tổ chức khác để tuyển dụng lao động có được không? Mẫu thông báo không tuyển dụng người lao động của doanh nghiệp hiện nay là mẫu nào?
Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
2. Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau
Xin cho hỏi, hợp tác xã có phải đóng đoàn phí công đoàn hay không? Nếu có thì mức đóng đoàn phí công đoàn của hợp tác xã có sử dụng người lao động là bao nhiêu? Anh Thanh (Hà Nội).
Cho tôi hỏi cung Bạch Dương là cung thuộc tháng mấy? Trong công việc thì người thuộc cung Bạch Dương sẽ có những điểm mạnh gì? Câu hỏi của chị N.H.Y (Long An).
Cho tôi hỏi sắp tới Văn phòng Chính phủ tuyển dụng công chức là sinh viên tốt nghiệp xuất sắc với chỉ tiêu bao nhiêu? Điều kiện để đăng ký dự tuyển là gì? Tôi xin cảm ơn. Câu hỏi từ anh Hậu (Tp.HCM).
Người giữ chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ Pháp chế - Thanh tra thuộc Tổng cục Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượng được nhận mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo là bao nhiêu?
Người sử dụng lao động có phải chuyển lao động nữ đang làm công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm mà mang thai sang làm công việc khác không? Câu hỏi của anh Tuấn (Vĩnh Long).
tổ chức quan trắc môi trường lao động để đánh giá yếu tố có hại ít nhất một lần trong một năm. Đơn vị tổ chức quan trắc môi trường lao động phải có đủ điều kiện về cơ sở, vật chất, trang thiết bị và nhân lực.
3. Đối với yếu tố nguy hiểm thì người sử dụng lao động phải thường xuyên kiểm soát, quản lý đúng yêu cầu kỹ thuật nhằm bảo đảm an toàn, vệ
trưởng kinh tế; quan hệ cung, cầu lao động; việc làm và thất nghiệp; năng suất lao động; khả năng chi trả của doanh nghiệp.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này; quyết định và công bố mức lương tối thiểu trên cơ sở khuyến nghị của Hội đồng tiền lương quốc gia.
Theo quy định trên mức lương tối thiểu của người lao động sẽ được điều chỉnh dựa trên các
Tôi đã trải qua quá trình thử việc 02 tháng tại công ty. Kết quả đánh giá được xếp loại đạt và tôi không có vi phạm bất kỳ quy định nào tại Công ty. Tuy nhiên, kết thúc thời gian thử việc, tôi lại không được ký Hợp đồng lao động để lên làm nhân viên chính thức với lý do là lấy chỉ tiêu đánh giá từ cao đến thấp. Vậy cho tôi hỏi, công ty làm vậy là
Cho tôi hỏi tôi tốt nghiệp trung cấp và đi xin việc vào một công ty sửa chữa ô tô, bên công ty yêu cầu tôi ký hợp đồng thử việc 60 ngày, nhưng tôi nghe bảo với trình độ trung cấp chỉ cần thử việc 30 ngày thôi có phải không ạ? Công ty yêu cầu tôi ký hợp đồng 60 ngày có hợp pháp không? Nếu không công ty bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của anh Tuấn (Bình
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Có bao nhiêu loại phụ cấp lương mà người lao động có thể nhận? Phụ cấp lương có bắt buộc ghi vào hợp đồng lao động?
15:30 | 22/05/2023
