, đảng viên và tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp.
Tải đầy đủ Mẫu bản kiểm điểm đảng viên của viên chức là giáo viên trung học phổ thông 2024: Tại đây
Cách viết bản kiểm điểm đảng viên của viên chức là giáo viên trung học phổ thông như sau:
ĐẢNG BỘ xã A ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM
Chi bộ: 5 .........., ngày.....tháng....năm.......
BẢN
, xếp loại chất lượng hằng năm đối với tổ chức đảng, đảng viên và tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp.
Tải đầy đủ Mẫu bản kiểm điểm đảng viên của viên chức là giảng viên giảng dạy trong cơ sở giáo dục đại học công lập 2024: Tại đây
Cách viết bản kiểm điểm đảng viên của viên chức là giảng viên giảng dạy trong cơ sở giáo dục đại học công
đảng, đảng viên và tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp.
Tải đầy đủ Mẫu bản kiểm điểm đảng viên của viên chức chức danh nghề nghiệp điều dưỡng 2024: Tại đây
Cách viết bản kiểm điểm đảng viên của viên chức chức danh nghề nghiệp điều dưỡng như sau:
ĐẢNG BỘ xã A ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM
Chi bộ: 5 .........., ngày
tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp.
Tải đầy đủ Mẫu bản kiểm điểm đảng viên của viên chức chức danh nghề nghiệp bác sĩ 2024: Tại đây
Cách viết bản kiểm điểm đảng viên của viên chức chức danh nghề nghiệp bác sĩ như sau:
ĐẢNG BỘ xã A ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM
Chi bộ: 5 .........., ngày.....tháng....năm.......
BẢN KIỂM ĐIỂM CÁ NHÂN
, thưởng, bữa ăn và các chế độ khác;
- Mức lao động và thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, làm thêm giờ, nghỉ giữa ca;
- Bảo đảm việc làm đối với người lao động;
- Bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động; thực hiện nội quy lao động;
- Điều kiện, phương tiện hoạt động của tổ chức đại diện người lao động; mối quan hệ giữa người sử dụng lao động và tổ chức
được cơ quan, đơn vị có thẩm quyền đồng ý chuyển đến làm việc tại cơ quan, tổ chức, đơn vị khác trong hệ thống chính trị;
b) Viên chức đã có thông báo nghỉ hưu hoặc thuộc đối tượng tinh giản biên chế theo quy định của pháp luật;
c) Viên chức thuộc trường hợp không được hưởng trợ cấp thôi việc theo quy định tại khoản 2 Điều 29 Luật Viên chức.
Đối
kế hoạch hoá gia đình?
Căn cứ Điều 2 Nghị định 20/2010/NĐ-CP được sửa đổi bởi Điều 1 Nghị định 18/2011/NĐ-CP quy định về những trường hợp sinh con không bị coi là vi phạm chính sách dân số và kế hoạch hóa gia đình như sau:
Những trường hợp không vi phạm quy định sinh một hoặc hai con
1. Cặp vợ chồng sinh con thứ ba, nếu cả hai hoặc một trong hai
diện ban lãnh đạo tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở để nghe ý kiến, hỗ trợ các bên tìm biện pháp giải quyết, đưa hoạt động sản xuất, kinh doanh trở lại bình thường.
Trường hợp phát hiện có hành vi vi phạm pháp luật thì lập biên bản, tiến hành xử lý hoặc kiến nghị cơ quan có thẩm quyền xử lý cá nhân, tổ chức đã thực hiện hành vi vi phạm pháp
Bảo mẫu là gì? Mức thu nhập của nghề bảo mẫu hiện nay là bao nhiêu?
Bảo mẫu là một nghề nghiệp trong xã hội, trong đó các cá nhân (thường là trẻ và là nữ giới) chăm sóc, trông nom và đảm bảo cho trẻ nhỏ trong trường hợp có hoặc không có sự giám sát của cha mẹ. Bảo mẫu có thể làm việc tại các đơn vị trông giữ trẻ hoặc được các gia đình thuê riêng
động thực tập.
Và quy định tại Điều 6 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Mức phạt tiền, thẩm quyền xử phạt và nguyên tắc áp dụng đối với hành vi vi phạm hành chính nhiều lần
1. Mức phạt tiền quy định đối với các hành vi vi phạm quy định tại Chương II, Chương III và Chương IV Nghị định này là mức phạt đối với cá nhân, trừ trường hợp quy định tại khoản
chính với mức phạt tiền lên đến 75.000.000 đồng tùy theo số lượng người vi phạm.
Lưu ý: Theo quy định tại khoản 1 Điều 6 Nghị định 12/2022/NĐ-CP, mức phạt trên chỉ áp dụng đối với cá nhân, trường hợp tổ chức vi phạt sẽ bị phạt tiền với mức phạt gấp đôi.
Ngoài ra, người sử dụng lao động còn buộc phải trả đủ tiền lương cộng với khoản tiền lãi của số
dân lao động lên trên lợi ích cá nhân;
Chấp hành nghiêm chỉnh Cương lĩnh chính trị, Điều lệ Đảng, các nghị quyết của Đảng và pháp luật của Nhà nước; có lao động, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; có đạo đức và lối sống lành mạnh; gắn bó mật thiết với nhân dân; phục tùng tổ chức, kỷ luật của Đảng, giữ gìn đoàn kết thống nhất trong Đảng.
Mẫu bản
được các thông tin sau:
1. Thông tin cá nhân của người tham gia bảo hiểm y tế, bao gồm: Họ và tên; giới tính; ngày tháng năm sinh; địa chỉ nơi cư trú hoặc nơi làm việc.
2. Mức hưởng bảo hiểm y tế theo quy định tại Điều 14 Nghị định này.
3. Thời điểm thẻ bảo hiểm y tế có giá trị sử dụng.
4. Nơi đăng ký khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế ban đầu.
5
gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày.
Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao gồm cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần. Trường hợp có thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe từ cuối năm trước chuyển tiếp sang đầu năm sau thì thời gian nghỉ đó được
Công ty cần làm gì để nội quy lao động có giá trị pháp lý?
căn cứ theo khoản 1 Điều 69 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định nội quy lao động như sau:
Nội quy lao động
Nội quy lao động tại Điều 118 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
1. Người sử dụng lao động phải ban hành nội quy lao động, nếu sử dụng từ 10 người lao động trở lên thì nội
định y khoa.
Tại Điều 6 Nghị định 12/2022/NĐ-CP còn quy định:
Mức phạt tiền, thẩm quyền xử phạt và nguyên tắc áp dụng đối với hành vi vi phạm hành chính nhiều lần
1. Mức phạt tiền quy định đối với các hành vi vi phạm quy định tại Chương II, Chương III và Chương IV Nghị định này là mức phạt đối với cá nhân, trừ trường hợp quy định tại khoản 1, 2, 3
trong các trường hợp sau đây:
a) Tại nơi làm việc và trong giờ làm việc, kể cả khi đang thực hiện các nhu cầu sinh hoạt cần thiết tại nơi làm việc hoặc trong giờ làm việc mà Bộ luật lao động và nội quy của cơ sở sản xuất, kinh doanh cho phép, bao gồm nghỉ giải lao, ăn giữa ca, ăn bồi dưỡng hiện vật, làm vệ sinh kinh nguyệt, tắm rửa, cho con bú, đi vệ
tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết
Theo đó, nếu tính cả lương khi nghỉ, người lao động đi làm vào dịp Tết Âm lịch sẽ được trả lương như sau:
- Đi làm vào ban ngày: Nhận ít nhất 400% lương của ngày làm việc bình thường.
- Đi làm vào ban đêm: Nhận ít nhất 490% lương của ngày làm việc bình thường.
dài ngày do Bộ Y tế ban hành thì được hưởng chế độ ốm đau như sau:
a) Tối đa 180 ngày tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần;
b) Hết thời hạn hưởng chế độ ốm đau quy định tại điểm a khoản này mà vẫn tiếp tục điều trị thì được hưởng tiếp chế độ ốm đau với mức thấp hơn nhưng thời gian hưởng tối đa bằng thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội
tế, thẻ hướng dẫn viên du lịch nội địa được quy định như sau:
a) Người đề nghị cấp thẻ hướng dẫn viên du lịch nộp 01 bộ hồ sơ đến cơ quan chuyên môn về du lịch cấp tỉnh;
b) Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận được hồ sơ hợp lệ, cơ quan chuyên môn về du lịch cấp tỉnh cấp thẻ hướng dẫn viên du lịch cho người đề nghị; trường hợp từ chối, phải trả