Cho tôi hỏi nhà giáo dạy thực hành dạy tại các cơ sở giáo dục nào được hưởng chế độ phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm? Mức phụ cấp nặng nhọc, độc hại đối với nhà giáo được áp dụng như thế nào? Câu hỏi của anh Vinh (Nghệ An).
, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
- 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
Như vậy tùy theo từng doanh nghiệp sẽ có hoặc không số ngày nghỉ khác nhau cho mỗi lao động khi nhiễm bệnh.
Người lao động và người sử dụng lao động có thể thỏa thuận về việc tính số ngày nghỉ do bị
ốm đau
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, đ khoản 1 và điểm b khoản 2 Điều 2 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP được hưởng chế độ ốm đau trong các trường hợp sau:
a) Người lao động bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động hoặc điều trị thương tật, bệnh tật tái phát do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải nghỉ việc và
đổi, bổ sung danh mục một số nghề phải xét nghiệm HIV trước khi tuyển dụng.
Như vậy, theo quy thì việc yêu cầu xét nghiệm HIV chỉ được áp dụng đối với một số nghề nghiệp phải xét nghiệm HIV trước khi tuyển dụng.
Do đó, người sử dụng lao động không được quyền yêu cầu người lao động xét nghiệm HIV khi khám sức khỏe định kỳ.
xác nhận về việc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.
- Sổ bảo hiểm xã hội.
Ngoài trợ cấp thất nghiệp, người lao động còn được được hưởng thêm các quyền lợi sau:
- Hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm.
- Hỗ trợ học nghề.
- Hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động.
Cách để hưởng
Người lao động muốn rút tiền bảo hiểm xã hội 1 lần online phải đáp ứng điều kiện gì? Cách rút tiền bảo hiểm xã hội 1 lần online trên Cổng dịch vụ công quốc gia cụ thể nhất hiện nay như thế nào? Câu hỏi của chị G.L (Nghệ An).
Thời gian nghỉ ốm đau dài ngày có được tính hưởng phép năm hay không? Người lao động chữa bệnh ở nước ngoài cần lưu ý gì trong quá trình chuẩn bị hồ sơ hưởng chế độ ốm đau dài ngày?
Người lao động bị tai nạn lao động thì được nghỉ bao nhiêu ngày?
Tại Điều 54 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 có quy định như sau:
Dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi điều trị thương tật, bệnh tật
1. Người lao động sau khi điều trị ổn định thương tật do tai nạn lao động hoặc bệnh tật do bệnh nghề nghiệp, trong thời gian 30 ngày đầu trở lại
giảm khả năng lao động từ 21% trở lên, người mắc bệnh hiểm nghèo hoặc mắc bệnh tâm thần có chứng nhận của bệnh viện từ cấp huyện trở lên.
e) Người đang trong giai đoạn thất nghiệp hoặc không có việc làm từ 6 tháng trong 1 năm trở lên.
g) Phụ nữ đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi.
h) Thành viên hộ gia đình thuộc diện nghèo hoặc cận nghèo; thành
Tôi có thắc mắc nếu cung cấp kết quả kiểm định kỹ thuật an toàn lao động không đúng sự thật, tổ chức hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động bị xử lý như thế nào? Câu hỏi từ anh Khoa (Bắc Giang).
trung, dài hạn tại các trường đại học, cao đẳng, trung cấp, dạy nghề.
- Người khuyết tật hoặc bị suy giảm khả năng lao động từ 21% trở lên, người mắc bệnh hiểm nghèo hoặc mắc bệnh tâm thần có chứng nhận của bệnh viện từ cấp huyện trở lên.
- Người đang trong giai đoạn thất nghiệp hoặc không có việc làm từ 6 tháng trong 1 năm trở lên.
- Phụ nữ đang
cước công dân)
+ Bản chụp Giấy xác nhận khuyết tật theo quy định của pháp luật về người khuyết tật.
- Đối với con đang theo học tại Việt Nam hoặc nước ngoài tại bậc học đại học, cao đẳng, trung học chuyên nghiệp, dạy nghề, kể cả con từ 18 tuổi trở lên đang học bậc học phổ thông (tính cả trong thời gian chờ kết quả thi đại học từ tháng 6 đến tháng 9
Cho tôi hỏi người lao động được áp dụng chế độ nghỉ ốm hưởng bảo hiểm xã hội trong trường hợp nào? Mức thanh toán chế độ ốm đau của cơ quan bảo hiểm xã hội là bao nhiêu? Câu hỏi của anh H.V (Nghệ An).
Cho tôi hỏi doanh nghiệp lập báo cáo tình hình sử dụng lao động và danh sách tham gia BHXH, BHYT, BHTN như thế nào? Thời điểm lập Báo cáo là khi nào? Câu hỏi của anh H.Q (Hà Nội).
Cho tôi hỏi mức hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần khi đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc dưới 1 năm? Người lao động ủy quyền cho người thân nhận thay bảo hiểm xã hội 1 lần được không? Câu hỏi của anh Vĩnh (Nghệ An).
ốm đau
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, đ khoản 1 và điểm b khoản 2 Điều 2 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP được hưởng chế độ ốm đau trong các trường hợp sau:
a) Người lao động bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động hoặc điều trị thương tật, bệnh tật tái phát do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải nghỉ việc và
Cần lưu ý gì để sa thải người lao động đúng luật?
15:40 | 19/01/2024
Khai thác +302.000 văn bản Pháp Luật
Nhận Email văn bản mới hàng tuần
Được hỗ trợ tra cứu trực tuyến
Tra cứu Mẫu hợp đồng,
Bảng giá đất
... và nhiều
Tiện ích
quan trọng khác
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
