Cho tôi hỏi trợ giúp viên pháp lý hạng 3 xét thăng hạng lên trợ giúp viên pháp lý hạng 2 thì cần đáp ứng tiêu chuẩn gì về thời gian giữ chức danh? Câu hỏi của chị T.D (Bắc Ninh)
thứ 07 hoặc từ tháng thứ 06 nếu làm việc ở vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo làm thêm giờ hoặc làm việc ban đêm hoặc đi công tác xa;
b) Sử dụng người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi làm thêm giờ hoặc làm việc ban đêm hoặc đi công tác xa, trừ trường hợp được người lao động đồng ý;
c) Không thực hiện việc chuyển công việc hoặc
Viên chức được bổ nhiệm làm Phương pháp viên hạng 4 chuyên ngành văn hóa cơ sở sau khi hết thời gian tập sự thì được xếp lương như thế nào? Yêu cầu tiêu chuẩn về trình độ đào tạo của của Phương pháp viên hạng 4 ra sao? Câu hỏi của chị Q.N (Đồng Tháp).
Cho tôi hỏi trách nhiệm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động của công ty được quy định như thế nào? Người lao động có được kiểm tra việc trích nộp bảo hiểm xã hội của công ty hay không? Câu hỏi của chị Tiên (Cần Thơ).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả tiền trợ cấp mất việc cho người lao động trong trường hợp nào? Cách tính trợ cấp mất việc được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị Uyên (Gia Lai)
Người lao động tham gia đình công thì có bị bắt đi làm việc ở nơi khác không? Trường hợp người sử dụng lao động điều động người lao động đi làm việc ở nơi khác vì lý do đình công thì bị ra sao? Câu hỏi của anh Phát (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động không hoàn thành thủ tục xác nhận thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động sau khi chấm dứt hợp đồng lao động bị xử phạt thế nào? Câu hỏi từ chị Mỹ (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi công chức cấp huyện giữ chức vụ lãnh đạo khi tự nguyện thôi giữ chức vụ để chuyển giao vị trí cho lãnh đạo thì có được cho từ chức hay không? Câu hỏi từ chị Dung (Cà Mau).
Cho tôi hỏi giáo viên dạy trường công lập có phải thực hiện chế độ tập sự hay không? Nếu có thì nội dung tập sự đối với giáo viên tại các trường công lập được quy định như thế nào? Câu hỏi từ chị Trang (Đồng Nai).
Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động trong điều kiện bình thường nghỉ hưởng chế độ ốm đau bao lâu? Nghỉ ốm đau trùng với ngày nghỉ phép thì có được hưởng BHXH hay không?