Tìm kiếm : Bộ Tài nguyên và Môi trường

Công ty được nợ lương bao lâu thì không vi phạm pháp luật? Quá thời gian nợ lương cho phép, công ty bị xử phạt như thế nào? Công ty được nợ lương người lao động bao lâu thì không vi phạm pháp luật? Quá thời gian nợ lương cho phép, công ty bị xử phạt như thế nào? 15:27 | 21/03/2023
Tình hình tài chính của công ty tôi hiện đang gặp khó khăn dẫn đến khó giải quyết tiền lương cho nhân viên đúng hạn. Cho tôi hỏi công ty được nợ lương bao lâu thì không vi phạm pháp luật? Quá thời gian nợ lương cho phép, công ty bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Trâm (Bình Dương).
Lao động tiền lương Không cung cấp trợ giúp pháp lý trong trường hợp người lao động cần khi bị lạm dụng trong thời gian làm việc ở nước ngoài thì bị xử phạt ra sao? 11:18 | 17/04/2023
; sở hữu trí tuệ; xây dựng; thủy sản; lâm nghiệp; điều tra, quy hoạch, thăm dò, khai thác, sử dụng nguồn tài nguyên nước; hoạt động dầu khí hoạt động khoáng sản khác; bảo vệ môi trường; năng lượng nguyên tử; quản lý, phát triển nhà công sở; đất đai; đê điều; báo chí; xuất bản; sản xuất, xuất khẩu, nhập khẩu, kinh doanh hàng hóa; sản xuất, buôn
Lao động tiền lương Người lao động làm mất đồ của công ty có bị trừ lương hay không? 14:25 | 18/07/2023
thường theo hợp đồng trách nhiệm; trường hợp do thiên tai, hỏa hoạn, địch họa, dịch bệnh nguy hiểm, thảm họa, sự kiện xảy ra khách quan không thể lường trước được không thể khắc phục được mặc dù đã áp dụng mọi biện pháp cần thiết khả năng cho phép thì không phải bồi thường. Căn cứ Điều 102 Bộ luật Lao động 2019 quy định về khấu trừ tiền lương của
Lao động tiền lương Mượn hồ sơ của người khác để giao kết hợp đồng lao động bị xử lý như thế nào? 09:10 | 02/06/2023
hành Công văn 1767/LĐTBXH-BHXH năm 2022 về người lao động mượn hồ sơ của người khác để giao kết hợp đồng lao động. Theo nội dung công văn này, Bộ Lao động, Thương binh Xã hội có ý kiến như sau: ... 1. Trường hợp người lao động mượn hồ sơ của người khác để giao kết hợp đồng lao động là hành vi vi phạm nguyên tắc “trung thực” theo quy định tại
Lao động tiền lương Khi hết thời hạn giữ chức vụ lãnh đạo mà chưa có quyết định bổ nhiệm lại thì công chức có được tiếp tục thực hiện nhiệm vụ hiện đang giữ không? 02:05 | 30/08/2023
Cho tôi hỏi thủ tục bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo được thực hiện như thế nào? Khi hết thời hạn giữ chức vụ lãnh đạo mà chưa có quyết định bổ nhiệm lại thì công chức có được tiếp tục thực hiện nhiệm vụ hiện đang giữ không? Câu hỏi của chị H.L (Thanh Hóa).
Lao động tiền lương Suy giảm khả năng lao động 30% có được hỗ trợ chuyển đổi nghề nghiệp hay không? 09:15 | 22/12/2023
xếp công việc mới thuộc quyền quản lý phù hợp với sức khỏe, nguyện vọng của người lao động nhưng công việc đó cần phải đào tạo nghề để chuyển đổi; 3. Đang tham gia bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định của pháp luật tại thời điểm bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Theo đó, người sử dụng lao động được hỗ trợ kinh phí đào tạo
Lao động tiền lương Không còn mức lương cơ sở từ 01/7/2024 mức hưởng lương hưu được tính theo mức nào? 15:20 | 31/05/2024
tục điều chỉnh tăng mức lương cơ sở theo Nghị quyết của Quốc hội, bảo đảm không thấp hơn chỉ số giá tiêu dùng phù hợp với tốc độ tăng trưởng kinh tế; không bổ sung các loại phụ cấp mới theo nghề. - Hoàn thành việc xây dựng ban hành chế độ tiền lương mới theo nội dung cải cách chính sách tiền lương, gắn với lộ trình cải cách hành chính, tinh
Lao động tiền lương Được hỗ trợ chuyển đổi nghề nghiệp khi bị suy giảm khả năng lao động bao nhiêu phần trăm? 11:15 | 17/06/2023
khi trở lại làm việc 1. Trường hợp người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được người sử dụng lao động sắp xếp công việc mới thuộc quyền quản lý theo quy định tại khoản 8 Điều 38 của Luật này, nếu phải đào tạo người lao động để chuyển đổi nghề nghiệp thì được hỗ trợ học phí. 2. Mức hỗ trợ không quá 50% mức học phí không quá mười lăm lần mức
Lao động tiền lương Mẫu đơn xin chuyển công tác của công chức theo hình thức điều động mới nhất được quy định ra sao? 02:05 | 24/07/2023
sách biện pháp như các bước trên. Đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý thì thực hiện trình tự, thủ tục điều động như trường hợp bổ nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý từ nguồn nhân sự nơi khác quy định chi tiết tại khoản 3 Điều 46 Nghị định 138/2020/NĐ-CP. Mẫu đơn xin chuyển công tác của công chức mới nhất 2023 ra sao? Hiện nay chưa có
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào