tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV, Cấp dưỡng trong các đơn vị sự nghiệp công lập có quyền như sau:
TT
Quyền hạn cụ thể
4.1
Được chủ động về phương pháp thực hiện công việc được giao
4.2
Được cung cấp thông tin về công tác chỉ đạo điều hành của Trường.
4.3
Được yêu cầu cung cấp thông tin, đánh giá
, nếu tăng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH thì cũng sẽ tăng lương hưu của lực lượng vũ trang thuộc diện được tăng tiền lương.
Theo tinh thần Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 khi thực hiện cải cách tiền lương của lực lượng vũ trang bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng.
Do đó, căn cứ theo Báo cáo 840/BC-UBTVQH15 về tiếp thu, giải trình và
Hồ sơ xử lý kỷ luật đoàn viên công đoàn gồm những gì?
Căn cứ Điều 15 Quy định xử lý kỷ luật trong tổ chức công đoàn ban hành kèm theo Quyết định 5130/QĐ-TLĐ năm 2022 quy định như sau:
Hồ sơ xử lý kỷ luật
Bản tự kiểm điểm, trích ngang sơ yếu lý lịch của tập thể, cá nhân vi phạm, biên bản cuộc họp kiểm điểm, biên bản kiểm phiếu kỷ luật, báo cáo
Thừa phát lại được quyền tổ chức thi hành án đối với quyết định giám đốc thẩm không?
Căn cứ theo Điều 51 Nghị định 08/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Thẩm quyền tổ chức thi hành án của Thừa phát lại
1. Thừa phát lại được quyền tổ chức thi hành án theo yêu cầu của đương sự đối với các bản án, quyết định sau đây:
a) Bản án, quyết định sơ thẩm đã
qua những cuộc chiến. Qua đó tuyên truyền, giáo dục thế hệ trẻ về lòng biết ơn đối với những người có công với Cách mạng từ trước đến nay.
Sắp tới đến kỷ niệm 77 năm ngày Thương binh Liệt sĩ 27/7 (27/7/1947 - 27/7/2024). Chủ tịch nước cũng đã ra Quyết định 590/QĐ-CTN năm 2024 tặng quà cho người có công với cách mạng nhân dịp kỷ niệm 77 năm ngày
Công ty phải nộp hồ sơ hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp cho người lao động trong thời gian bao lâu?
Căn cứ Điều 59 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định về giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, cụ thể như sau:
Giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
1. Người sử dụng lao động nộp hồ
Ngành hộ sinh hệ cao đẳng được pháp luật giới thiệu như thế nào?
Căn cứ theo tiểu mục 1 Mục A Chương 9 Quy định khối lượng kiến thức tối thiểu, yêu cầu về năng lực mà người học đạt được sau khi tốt nghiệp trình độ trung cấp, trình độ cao đẳng ngành, nghề: hộ sinh ban hành kèm theo Thông tư 54/2018/TT-BLĐTBXH như sau:
1. Giới thiệu chung về
thuật cao.
3. Bên thuê lại lao động không được sử dụng lao động thuê lại trong trường hợp sau đây:
a) Để thay thế người lao động đang trong thời gian thực hiện quyền đình công, giải quyết tranh chấp lao động;
b) Không có thỏa thuận cụ thể về trách nhiệm bồi thường tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp của người lao động thuê lại với doanh nghiệp cho
tình dục, những lời nói và hành động không phù hợp về tình dục nhằm xúc phạm, quấy rối và tạo áp lực lên người khác.
Sàm sỡ được xem là một trong những hành vi quấy rối tình dục.
Trong pháp luật quấy rối tình dục tại nơi làm việc cũng được định nghĩa rõ ràng tại khoản 9 Điều 3 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Giải thích từ ngữ
...
9. Quấy
, nên sử dụng ảnh chuyên nghiệp với ánh sáng tốt, phông nền đơn giản và bạn nên mặc áo sơ mi hoặc trang phục lịch lãm.
Chọn ảnh quá cũ Ảnh nên thể hiện diện mạo thực tế của bạn. Tránh sử dụng ảnh quá cũ, khi bạn có vẻ khác hẳn so với hiện tại.
Sử dụng ảnh chất lượng kém: Ảnh nên rõ nét và không bị mờ. Tránh sử dụng ảnh có độ phân giải thấp hoặc kích
này cần đảm bảo nguyên tắc mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp trên phải cao hơn mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp dưới.
Tiếp tục tăng lương cán bộ công chức viên chức 7%/năm sau cải cách tiền lương 2024?
Căn cứ theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 cũng đã đề ra các mục tiêu cụ thể trong việc tăng lương qua từng giai đoạn, trong đó cụ thể
Yêu cầu về trình độ của Phó Đội trưởng đội Thanh tra - An toàn thuộc Cục thuộc Bộ là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Đội trưởng đội Thanh tra - An toàn thuộc Cục thuộc Bộ tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV, Phó Đội trưởng đội Thanh tra - An toàn thuộc Cục thuộc Bộ đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ như sau
việc được giao.
4.2
Được quyền quyết định các vấn đề cụ thể theo quy chế làm việc và phân cấp của đơn vị.
4.4
Được yêu cầu cung cấp thông, đánh giá mức độ xác thực của thông tin phục vụ cho nhiệm vụ được giao.
4.5
Được tham gia các cuộc họp liên quan
Thẩm quyền trong quản lý nhân sự:
Được cho ý kiến nhận xét
quản lý:
4.1
Được chủ động về phương pháp thực hiện công việc được giao.
4.2
Được quyền quyết định các vấn đề cụ thể theo quy chế làm việc và phân cấp của đơn vị.
4.4
Được yêu cầu cung cấp thông, đánh giá mức độ xác thực của thông tin phục vụ cho nhiệm vụ được giao.
4.5
Được tham gia các cuộc họp liên quan
Trong thời gian đình công khi nào phải đóng cửa tạm thời nơi làm việc?
Căn cứ Điều 203 Bộ luật Lao động 2019 quy định về quyền của các bên trước và trong quá trình đình công, cụ thể như sau:
Quyền của các bên trước và trong quá trình đình công
1. Tiếp tục thỏa thuận để giải quyết nội dung tranh chấp lao động tập thể hoặc cùng đề nghị hòa giải
Thời gian diễn ra Cuộc thi gửi niềm tin trao kỳ vọng về Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam?
Cuộc thi được tổ chức 02 giai đoạn, như sau:
- Giai đoạn 1 với tên gọi “GỬI NIỀM TIN”
* Thời gian thi: Được tổ chức gồm 3 đợt, từ ngày 13/11/2023 đến ngày 04/12/2023. Cụ thể như sau:
+ Tuần 1: Bắt đầu lúc 07h00 ngày 13/11/2023. Kết thúc lúc 23h00 ngày 19
Công đoàn Việt Nam 2023 được tổ chức để tuyên truyền nội dung gì?
Căn cứ Mục II Hướng dẫn 117-HD/BTGTW năm 2023 có nội dung như sau:
NỘI DUNG TUYÊN TRUYỀN
1. Quan điểm, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lớn mạnh và xây dựng tổ chức Công đoàn Việt Nam vững mạnh theo tinh thần Nghị quyết
các cơ quan nào? (Hình từ Internet)
Trong thời gian đình công khi nào phải đóng cửa tạm thời nơi làm việc?
Căn cứ Điều 203 Bộ luật Lao động 2019 quy định về quyền của các bên trước và trong quá trình đình công, cụ thể như sau:
Quyền của các bên trước và trong quá trình đình công
1. Tiếp tục thỏa thuận để giải quyết nội dung tranh chấp lao động
làm tại địa phương nơi người lao động muốn nhận trợ cấp thất nghiệp.
Theo đó, cơ quan giải quyết bảo hiểm thất nghiệp Vĩnh Phúc là Trung tâm Dịch vụ việc làm Vĩnh Phúc, cụ thể:
Địa chỉ: Đường Đặng Trần Côn, phường Khai Quang, thành phố Vĩnh Yên, tỉnh Vĩnh
Email: trungtamdvvlvinhphuc@gmail.com
Số điện thoại: 1900 866 646
Website: http
nơi người lao động muốn nhận trợ cấp thất nghiệp.
Theo đó, cơ quan giải quyết bảo hiểm thất nghiệp Hưng Yên là Trung tâm Dịch vụ việc làm Hưng Yên, cụ thể:
Địa chỉ tại: Số 303 Đường Nguyễn Văn Linh-Phường An Tảo-Thành Phố Hưng Yên- Tỉnh Hưng Yên.
Điện thoại: 0221 3862 753
Website: http://vlhungyen.vieclamvietnam.gov.vn/
Nộp hồ sơ bảo hiểm thất
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Yêu cầu về năng lực của Cấp dưỡng trong các đơn vị sự nghiệp công lập phải đáp ứng là gì?
22:35 | 17/12/2023
