Người sử dụng lao động có được phép xử lý kỷ luật lao động với người lao động vì lý do tham gia đình công không? Trường hợp không được xử lý kỷ luật nhưng vẫn thực hiện thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Thắng (Đà Nẵng).
Công ty buộc phải tăng lương cho người lao động trong trường hợp nào? Ký hợp đồng lao động mới để tăng lương có cần thỏa thuận chấm dứt hợp đồng cũ hay không?
Cho tôi hỏi trường hợp người được ủy quyền giao kết hợp đồng lao động có được ủy quyền lại cho người khác giao kết hợp đồng lao động không? Câu hỏi từ chị Như (Bắc Giang).
Trong hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động của người nước ngoài thì sẽ có những giấy tờ do nước ngoài cấp và cần thực hiện hợp pháp hóa lãnh sự. Vậy trong trường hợp nào những hồ sơ này không cần phải hợp pháp hóa lãnh sự?
Hành vi can thiệp vào quá trình thành lập của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở có vi phạm pháp luật? Nếu vi phạm pháp luật thì hành vi này người sử dụng lao động sẽ bị xử phạt bao nhiêu? Câu hỏi của anh Phát (Thái Bình).
Cho tôi hỏi nhu cầu tuyển dụng hợp đồng lao động của UBND quận Sơn Trà, TP. Đà Nẵng ra sao? Đối tượng đăng ký dự tuyển và Phiếu đăng ký dự tuyến được quy định thế nào? Câu hỏi của anh H.T (Đà Nẵng).
Hợp đồng lao động xác định thời hạn chấm dứt hiệu lực vào thời điểm nào? Quá 30 ngày mà không ký hợp đồng mới thì hợp đồng lao động cũ sẽ như thế nào? Câu hỏi của chị H.L (Bình Thuận).
Cho tôi hỏi về mẫu đăng ký hợp đồng lao động giao kết sau khi xuất cảnh như thế nào? Nội dung của hợp đồng lao động giao kết sau khi xuất cảnh gồm những nội dung gì? Điều kiện và thủ tục khi giao kết hợp đồng lao động sau khi xuất cảnh? Câu hỏi của bạn Hậu ở Hậu Giang.
Cho tôi hỏi giấy phép lao động được gia hạn của người lao động nước ngoài có thời hạn trong bao lâu? Việc gia hạn giấy phép lao động đối với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được thực hiện như thế nào? Câu hỏi của chị Như (Quảng Bình)
Cho tôi hỏi phụ lục hợp đồng lao động bị vô hiệu thì hợp đồng còn có hiệu lực hay không? Phụ lục hợp đồng lao động có còn giá trị khi hợp đồng lao động đã hết hạn hay không? Câu hỏi của anh Tài (Tiền Giang).
Cho tôi hỏi tiền lương ngày được tính như thế nào khi hợp đồng lao động thỏa thuận tiền lương theo tháng? Có bắt buộc phải trả lương cho người lao động theo thời gian không? Câu hỏi của anh Giang (Bắc Giang).
Cho tôi hỏi doanh nghiệp có thể giảm nhân sự do chuyển đổi loại hình doanh nghiệp được hay không? Thủ tục cắt giảm nhân sự do chuyển đổi loại hình doanh nghiệp được thực hiện như thế nào? Câu hỏi của chị Mai (Bình phước).
Người giúp việc gia đình làm hỏng tài sản nhưng trong hợp đồng lao động không có quy định về bồi thường thì theo quy định hiện hành người giúp việc có phải đền bù không?
Công ty được quyền giao công việc không đúng hợp đồng cho người lao động trong trường hợp nào? Người lao động chuyển sang làm công việc khác thì được trả lương như thế nào? Câu hỏi của chị T.N (Lâm Đồng).