Cho tôi hỏi 05 bảng lương mới khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 cho cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang đã có hay chưa? Câu hỏi của anh N.T.P (Phú Yên).
Sa thải người lao động trái pháp luật có thể bị xử lý hình sự hay không? Tôi muốn hỏi các trường hợp công ty được sa thải người lao động, nếu công ty sa thải người lao động vô cớ thì có thể bị xử lý hình sự không? - Câu hỏi của anh Huy (Long An)
không thể bố trí nghỉ hằng tuần thì phải bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.
4. Người sử dụng lao động có trách nhiệm trả cùng lúc với kỳ trả lương cho người lao động một khoản tiền bằng mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động theo quy định của pháp luật về
Cho hỏi doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm có phải theo dõi tình trạng việc làm của người lao động do doanh nghiệp cung ứng tối thiểu 03 tháng không? Câu hỏi của anh Lâm (Hà Nội)
Thời điểm doanh nghiệp phải đóng kinh phí công đoàn là khi nào? Trong trường hợp doanh nghiệp chậm đóng kinh phí công đoàn thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Tiến (Bình Phước).
Cho tôi hỏi theo quy định mới nhất thì người lao động làm việc tại khu vực nào được áp dụng mức lương tối thiểu theo vùng 1? Nếu công ty trả lương thấp hơn lương tối thiểu bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của chịu Phương (Long An).
Người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi khi đi làm việc thì được nghỉ bao nhiêu lâu trong thời gian làm việc? Không cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi nghỉ trong thời gian quy định thì bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của anh Long (Tây Ninh).
Thời điểm nghỉ hưu của viên chức là khi nào? Thời điểm nghỉ hưu của viên chức trùng với ngày nghỉ Tết Nguyên Đán thì giải quyết thế nào? Câu hỏi của chị N.T (Bình Phước)
Cho tôi hỏi tôi được một công ty thuê sau đó họ chuyển tôi qua làm việc cho một bên khác thì tôi có phải là người lao động thuê lại không? Câu hỏi của chị Thắm (Cà Mau)
Hiện tôi đang là viên chức tập sự, cho tôi hỏi trong thời gian tập sự thì tôi có bị bố trí sang đơn vị sự nghiệp công lập khác không? Và trong thời gian tập sự tôi được hưởng chế độ, chính sách nào? Câu hỏi từ chị Nhung (Cần Thơ).
Cho tôi hỏi người lao động từ chối nhận việc làm do trung tâm dịch vụ việc làm giới thiệu có bị ngừng hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Mẫu đơn đề nghị chuyển nơi hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Tài (Hà Giang).
Tôi thắc mắc việc đi khám sức khỏe để đi làm là có bắt buộc đối với người lao động không? Có quy định nào về việc này không? Câu hỏi của chị Lụa (Hải Dương).
Cho tôi hỏi công ty có phải trả lãi khi buộc người lao động phải đặt cọc tiền cho việc thực hiện hợp đồng lao động? Người lao động có được từ chối làm việc nếu thấy có nguy cơ đe dọa trực tiếp đến tính mạng trong quá trình thực hiện hợp đồng hay không? Câu hỏi của chị Thủy (Trà Vinh).