chấp lao động tập thể về quyền bao gồm:
a) Hòa giải viên lao động;
b) Hội đồng trọng tài lao động;
c) Tòa án nhân dân.
2. Tranh chấp lao động tập thể về quyền phải được giải quyết thông qua thủ tục hòa giải của hòa giải viên lao động trước khi yêu cầu Hội đồng trọng tài lao động hoặc Tòa án giải quyết.
Theo đó, thẩm quyền giải quyết tranh chấp
thời; đúng thẩm quyền, trình tự, thủ tục
2. Mỗi hành vi vi phạm chỉ bị xử lý một lần bằng một hình thức kỷ luật. Trong cùng một thời điểm xem xét xử lý kỷ luật, nếu cán bộ, công chức, viên chức có từ 02 hành vi vi phạm trở lên thì xem xét, kết luận về từng hành vi vi phạm và quyết định chung bằng một hình thức cao nhất tương ứng với hành vi vi phạm
vòng 15 ngày làm việc, kể từ ngày hết thời hạn đào tạo (theo quyết định) trở về nước, công chức, viên chức phải trình cấp có thẩm quyền xin tiếp nhận trở lại làm việc. Hồ sơ xin tiếp nhận gồm có:
a) Đơn xin tiếp nhận;
b) Văn bản đề nghị tiếp nhận của thủ trưởng đơn vị sử dụng công chức, viên chức (trường hợp thuộc thẩm quyền ra quyết định của Bộ
2: Người tham gia sẽ thực hiện kê khai đầy đủ, chính xác với các trường thông tin theo Mẫu 01-TK tại Cổng Dịch vụ công dành cho cá nhân hoặc các thành viên của hộ gia đình tham gia BHYT trong cùng một lần kê khai, người kê khai sẽ phải chịu trách nhiệm với toàn bộ nội dung kê khai.
Bước 3: Hệ thống phần mềm tự động thực hiện kiểm tra, đối chiếu
Thông tin an ninh hàng hải hạng 3 có nhiệm vụ gì?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 9 Thông từ 38/2022/TT-BGTVT quy định:
Thông tin an ninh hàng hải hạng III, Mã số: V.12.47.03
1. Nhiệm vụ:
a) Tham gia nghiên cứu, đề xuất đối với các chủ trương, chính sách, định hướng, quy hoạch, kế hoạch phát triển, ứng dụng khoa học và công nghệ trong phạm vi nhiệm
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về kế toán tài sản của cơ quan, kế toán tiền lương, kế toán thanh toán, kế toán công sản và các chế bộ bảo hiểm xã hội, công tác phí, xăng xe cho cán bộ, công chức, viên chức của Văn phòng theo quy định. Kiểm tra công tác quản lý tài chính, kế toán theo yêu cầu của pháp luật và yêu cầu quản
Công ty có nói tôi bắt buộc phải đóng bảo hiểm xã hội. Vậy có trường hợp nào nhân viên không cần đóng BHXH không? Nếu đóng thì tôi có quyền giám sát quá trình đóng BHXH của công ty không? Câu hỏi của chị Lựu (Bình Dương).
Viên chức tìm kiếm cứu nạn hàng hải hạng 1 phải thực hiện những nhiệm vụ gì? Điều kiện đăng ký dự thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp Tìm kiếm cứu nạn hàng hải hạng 1 là gì? Câu hỏi của anh M.B (Hải Phòng).
đạo, tổ chức thực hiện các nhiệm vụ và quyền hạn của Hội đồng quản lý, bao gồm:
1. Quyết định mục tiêu, chiến lược và kế hoạch phát triển trung hạn và hàng năm của đơn vị sự nghiệp công lập.
2. Thông qua quy chế tổ chức và hoạt động của đơn vị sự nghiệp công lập để trình cấp có thẩm quyền phê duyệt hoặc phê duyệt theo thẩm quyền.
3. Quyết định chủ
chiếm đoạt tài sản, các tội về tham nhũng kể cả trường hợp đã được xóa án tích.
5. Đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc theo quy định của pháp luật về xử lý vi phạm hành chính.
Ngoài việc không đáp ứng được tiêu chuẩn để trở thành đấu giá viên được quy định tại Điều 10 Luật Đấu giá tài
thuế (mã số 06.036), kiểm tra viên cao cấp hải quan (mã số 08.049) được áp dụng hệ số lương công chức loại A3, nhóm 1 (A3.1), từ hệ số lương 6,20 đến hệ số lương 8,00.
Ngạch kế toán viên cao cấp (mã số 06.029) được áp dụng hệ số lương công chức loại A3, nhóm 2 (A3.2), từ hệ số lương 5,75 đến hệ số lương 7,55;
b) Ngạch kiểm tra viên chính thuế (mã số
:
- Dôi dư do cơ cấu lại theo vị trí việc làm cán bộ, công chức, viên chức.
- Chưa đạt chuẩn trình độ chuyên môn, nghiệp vụ theo vị trí việc làm đang đảm nhiệm.
- Trong năm trước liền kề hoặc trong năm xét tinh giản biên chế, cán bộ, công chức, viên chức xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành nhiệm vụ trở xuống.
- Trong năm trước liền kề hoặc trong năm
. Cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động tập thể về quyền bao gồm:
a) Hòa giải viên lao động;
b) Hội đồng trọng tài lao động;
c) Tòa án nhân dân.
2. Tranh chấp lao động tập thể về quyền phải được giải quyết thông qua thủ tục hòa giải của hòa giải viên lao động trước khi yêu cầu Hội đồng trọng tài lao động hoặc Tòa
Tôi là nhân viên công ty Y tại Bình Dương. Do bất cẩn trong quá trình làm việc nên tôi ngã từ trên cao xuống và đã giám định tỷ lệ thương tật 10%. Vậy cho tôi hỏi, trường hợp tai nạn lao động hoàn toàn do lỗi của người lao động thì người lao động có được hưởng chế độ tai nạn lao động hay không? - Câu hỏi của anh Trí đến từ Hà Tĩnh.
Tôi hiện đang là nhân viên thử việc tại công ty ở Cần Thơ. Trên đường đi làm về không may tôi bị tai nạn giao thông bị gãy xương chân và nứt xương tay. Vậy cho tôi hỏi, trong trường hợp này có được tính là tai nạn lao động hay không? Và tôi có được hưởng chế độ gì hay không? Câu hỏi từ anh Tuấn (Cần Thơ).
động hoặc GPS để tự động xác định khi nào nhân viên bắt đầu và kết thúc công việc.
Dữ liệu được tự động ghi lại dựa trên các dữ liệu đo được.
Mỗi phương pháp có ưu và nhược điểm của mình, và lựa chọn phương pháp nào phụ thuộc vào nhu cầu cụ thể của tổ chức, độ tin cậy mong muốn, và mức độ tiện lợi.
Lưu ý: Thông tin chỉ mang tính chất tham khảo
Tại
lời các câu hỏi do thành viên Hội đồng kiểm tra nêu ra.
Theo đó, hình thức kiểm tra kết quả tập sự trợ giúp pháp lý bao gồm kiểm tra viết và kiểm tra thực hành, cụ thể:
- Kiểm tra viết:
+ Kiểm tra kiến thức pháp luật trong lĩnh vực hình sự, dân sự, hành chính, trợ giúp pháp lý; kỹ năng tham gia tố tụng, đại diện ngoài tố tụng, tư vấn pháp luật
phẩm;
b) Xây dựng kế hoạch, đề ra biện pháp tiến hành dàn dựng, sản xuất;
c) Chỉ đạo diễn xuất của diễn viên, hướng dẫn cộng tác viên và phối hợp với những người có liên quan nhằm thống nhất ý đồ sáng tạo đảm bảo quy trình hoàn thành tác phẩm;
d) Tổ chức trình duyệt, sửa chữa nâng cao, bàn giao tác phẩm;
đ) Theo dõi hiệu quả xã hội của tác phẩm
số V.11.05.10
1. Nhiệm vụ:
a) Chủ trì hoặc tham gia xây dựng và tổ chức thực hiện các chương trình, đề án, dự án về an toàn thông tin của cơ quan, đơn vị;
b) Chủ trì hoặc tham gia tổ chức thiết kế, xây dựng và triển khai phương án bảo đảm an toàn hệ thống thông tin theo cấp độ cho các hệ thống thông tin, cơ sở dữ liệu chuyên ngành, cơ sở dữ liệu
hành nghề nộp hồ sơ theo quy định tại khoản 3 Điều này cho cơ quan có thẩm quyền cấp giấy phép hành nghề;
b) Cơ quan có thẩm quyền cấp giấy phép hành nghề phải điều chỉnh giấy phép hành nghề trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ; trường hợp không điều chỉnh giấy phép hành nghề thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do;
c) Trường hợp
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Được yêu cầu Hội đồng trọng tài giải quyết tranh chấp lao động tập thể về quyền khi hòa giải không thành không?
20:30 | 24/05/2024
