đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định tại khoản 3 Điều 101 của Bộ luật này.
6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được
tin về những khoản thuế đã nộp sẽ hiện lên.
Người nộp thuế có thể kiểm tra số tiền thuế mình đã nộp. Nếu có sai sót có thể in ra để xem xét và đối chiếu.
Lưu ý: Cách tra cứu trên áp dụng đối với trường hợp cá nhân có kê khai tờ khai thuế TNCN tại hệ thống canhan.gdt.gov.
CÁCH 2: THỰC HIỆN TRA CỨU TẠI ỨNG DỤNG ETAX
Bước 1: Đăng nhập vào tài khoản
bộ kỹ năng hỗ trợ trong tất cả các lĩnh vực đòi hỏi sử dụng máy tính và các ứng dụng Internet.
Bài thi IC3 phản ánh đầy đủ kỹ năng nền tảng cần thiết giúp thành công trong hầu hết các lĩnh vực học tập, nghề nghiệp và xã hội đòi hỏi về kỹ năng sử dụng máy tính và các ứng dụng Internet. Bài thi được thực hiện trực tuyến trên 25 ngôn ngữ và đã được
hết thời hạn nộp hồ sơ đăng ký dự xét thăng hạng.
Theo đó, cần đáp ứng các điều kiện xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp sau đây:
- Được xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên trong năm công tác liền kề trước năm dự thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp; có phẩm chất chính trị, đạo đức nghề nghiệp tốt; không trong thời
dưới 1 năm vẫn được rút bảo hiểm xã hội 1 lần nếu đáp ứng được các điều kiện sau:
- Thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 2 Nghị định 115/2015/NĐ-CP.
- Thuộc một trong các trường hợp sau:
+ Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại các khoản 1, 2 và khoản 4 Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 mà chưa đủ 20 năm
Căn cứ theo Kế hoạch 71/KH-SNN về kế hoạch tuyển dụng viên chức trong các đơn vị sự nghiệp trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Kon Tum, nội dung tuyển dụng cụ thể như sau:
Số lượng viên chức cần tuyển của Sở Nông nghiệp và PTNT tỉnh Kon Tum là bao nhiêu?
Số lượng viên chức cần tuyển ở từng vị trí việc làm: 15 vị trí, 27 chỉ
Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
- Được tư vấn và hỗ trợ tạo việc làm, khởi nghiệp sau khi về nước và tiếp cận dịch vụ tư vấn tâm lý xã hội tự nguyện.
Có được giao kết hợp đồng lao động trực tiếp ngay sau khi xuất cảnh hay không? (Hình từ Internet)
Đăng ký hợp đồng lao động giao kết sau khi xuất cảnh phải đáp ứng các điều kiện gì
xạ, vận hành thiết bị chiếu xạ; có Giấy chứng nhận đào tạo an toàn bức xạ phù hợp với công việc bức xạ và có Chứng chỉ nhân viên bức xạ theo quy định tại Điều 28 của Luật Năng lượng nguyên tử;
b) Có người phụ trách an toàn, trừ trường hợp cơ sở chỉ sử dụng thiết bị X-quang chụp răng sử dụng phim đặt sau huyệt ổ răng, thiết bị phát tia X trong phân
trách nhiệm của doanh nghiệp đối với nhân viên của mình. Khi môi trường làm việc an toàn, người lao động có thể hoàn toàn tập trung vào công việc, từ đó nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm.
Tôi tin rằng mỗi cá nhân cần phải ý thức được tầm quan trọng của việc tuân thủ các biện pháp an toàn lao động. Điều này không chỉ giúp bảo vệ bản thân mình
Việc làm 2013 quy định về mức đóng Quỹ bảo hiểm thất nghiệp, cụ thể như sau:
Mức đóng, nguồn hình thành và sử dụng Quỹ bảo hiểm thất nghiệp
1. Mức đóng và trách nhiệm đóng bảo hiểm thất nghiệp được quy định như sau:
a) Người lao động đóng bằng 1% tiền lương tháng;
b) Người sử dụng lao động đóng bằng 1% quỹ tiền lương tháng của những người lao động
diện của mỗi trẻ em và nâng cao hiệu quả, chất lượng giáo dục.
- Có khả năng ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động nghề nghiệp; có khả năng sử dụng ngoại ngữ hoặc sử dụng tiếng dân tộc thiểu số theo yêu cầu vị trí việc làm.
Theo đó, Phó hiệu trưởng trường mầm non công lập phải có các phẩm chất cá nhân sau đây:
- Tuyệt đối trung thành
thu được được hỗ trợ bằng bảng, đồ thị, bản phác thảo và hình ảnh khi thích hợp bao gồm điện áp cao nhất của hệ thống, cấp theo IEC 61140, kỹ thuật lắp và sự cố bất kỳ quan sát được;
l) công bố thử nghiệm điện áp xung đã được thực hiện trên môđun PV hay tấm nhiều lớp (môđun PV không có khung);
m) công bố độ không đảm bảo đo đã được ước lượng của
thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.
5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định tại khoản 3 Điều 101 của Bộ luật này.
6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi
Cho tôi hỏi kế toán viên cao cấp có được tham gia xây dựng các văn bản quy phạm pháp luật về tài chính không? Kế toán viên cao cấp được áp dụng hệ số lương loại nào? Câu hỏi của chị Hạnh (Thanh Hóa).
được đề nghị bổ nhiệm giám định viên pháp y, pháp y tâm thần, kỹ thuật hình sự đã trực tiếp giúp việc trong hoạt động giám định ở tổ chức giám định pháp y, pháp y tâm thần, kỹ thuật hình sự thì thời gian hoạt động thực tế chuyên môn từ đủ 03 năm trở lên;
- Đối với người được đề nghị bổ nhiệm giám định viên tư pháp trong lĩnh vực pháp y, pháp y tâm
08 lưu ý cho doanh nghiệp khi sử dụng lao động nữ mang thai?
(1) Lao động nữ mang thai được tạm hoãn hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
Lao động nữ mang thai nếu có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc tiếp tục làm việc sẽ ảnh hưởng xấu tới thai nhi thì có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hoặc tạm
Cho tôi hỏi dự kiến sẽ tăng điểm chuẩn khối ngành sức khỏe năm 2023 có đúng không? Cơ hội việc làm cho viên chức khối ngành sức khỏe mở rộng như thế nào? Bảng lương viên chức khối ngành sức khỏe mới nhất hiện nay là bao nhiêu? Câu hỏi của chị Hà (Bình Dương).
trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.
5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định tại khoản 3 Điều 101 của Bộ luật này.
6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các
nhiệm quy định lịch nghỉ hằng năm sau khi tham khảo ý kiến của người lao động và phải thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.
5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy
thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.
5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định tại khoản 3 Điều 101 của Bộ luật này.
6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi