Để đảm bảo an toàn lao động trong tuyển khoáng, khi nào cần phải ngừng máy đập khẩn cấp?
Căn cứ Điều 32 QCVN 02:2011/BCT về an toàn trong nhà máy tuyển khoáng ban hành kèm theo Thông tư 23/2011/TT-BCT Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về an toàn trong nhà máy tuyển khoáng do Bộ Công thương ban hành quy định như sau:
Vận hành máy đập
1. Nguyên liệu
Cho tôi hỏi lương bác sĩ từ khi cải cách tiền lương còn được hưởng phụ cấp trực ca đêm khi bỏ phụ cấp đặc thù của nghề bác sĩ hay không? Câu hỏi của chị A.D (Bình Thuận).
Cho tôi hỏi sắp tới giáo viên mầm non không cần nộp minh chứng đã thực hiện nhiệm vụ của hạng khi thực hiện bổ nhiệm hạng chức danh nghề nghiệp mới? Có được bổ nhiệm vào hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên mầm non nếu viên chức đã được bổ nhiệm theo quy định cũ? Câu hỏi của chị Thủy (Lâm Đồng).
Đăng ký dự thi kiểm định chất lượng đầu vào công chức có 03 nhóm đối tượng không được phép đăng ký? Một thí sinh được tham gia kiểm định chất lượng đầu vào công chức bao nhiêu lần? - Anh Bình ở TPHCM đặt câu hỏi.
Sau khi thực hiện kiểm tra, đánh giá, quản lý yếu tố nguy hiểm tại nơi làm việc người sử dụng lao động có cần công bố công khai cho người lao động biết kết quả không? Câu hỏi của anh Long (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi có được miễn tập sự đối với công chức đã có kinh nghiệm làm việc với ngành nghề trước đây đã đảm nhiệm? Công chức tập sự bị xử lý kỷ luật có bị hủy bỏ quyết định tuyển dụng hay không? Câu hỏi của chị H.A (Thanh Hóa).
Cho tôi hỏi công ty bắt buộc phải cho phép người lao động nghỉ khi có người thân mất? Người lao động có bị kỷ luật khi nghỉ do người thân mất mà không thông báo cho công ty? Câu hỏi của chị Thảo (Vũng Tàu).
Muốn làm Bí thư Đảng ủy xã thì cần có tiêu chuẩn gì theo Nghị định 33/2023/NĐ-CP?
Theo Điều 8 Nghị định 33/2023/NĐ-CP quy định:
Tiêu chuẩn của từng chức vụ cán bộ cấp xã
1. Bí thư, Phó Bí thư Đảng ủy:
a) Độ tuổi: Khi tham gia giữ chức vụ lần đầu phải đủ tuổi công tác ít nhất trọn 01 nhiệm kỳ (60 tháng), trường hợp đặc biệt theo quyết định của
Công ty của tôi đang có một lao động nữ đang mang thai thường xuyên xin nghỉ do có sức khỏe yếu và công việc kinh doanh hiện tại thu hẹp nên tôi dự định yêu cầu lao động nữ đang mang thai này viết đơn thôi việc. Vậy cho tôi hỏi, công ty tôi có được yêu cầu lao động nữ đang mang thai viết đơn xin thôi việc hay không?