vụ phòng cháy và chữa cháy
Mỗi ngày tham gia huấn luyện, bồi dưỡng nghiệp vụ phòng cháy và chữa cháy, thành viên đội dân phòng được trợ cấp một khoản tiền bằng 0,6 ngày lương tối thiểu vùng, thành viên đội phòng cháy và chữa cháy cơ sở và chuyên ngành được hưởng tiền bồi dưỡng bằng 0,3 ngày lương tối thiểu vùng do đơn vị quản lý trực tiếp chi trả
Cho tôi hỏi người làm trong lực lượng Sĩ quan Công an nhân dân giữ hàm Thiếu úy có tuổi phục vụ là bao nhiêu? Có được kéo dài hạn tuổi phục không? Câu hỏi của bác Hùng (Vĩnh Long).
quy chế bảo mật về tài sản, hàng hóa DTQG.
4. Nhận ca và giao ca đúng quy định của Nhà nước và nội quy của Chi cục, kho dự trữ. Vào sổ theo dõi mọi diễn biến của ca trực, giao nhận ca phải bàn giao ký sổ theo quy định.
Phải đảm bảo tuyệt đối an toàn cho hàng hóa, trang thiết bị, kho tàng, tài sản trong kho dự trữ, không thất thoát về số lượng
, đề xuất, xây dựng các chủ trương, chính sách, định hướng, kế hoạch phát triển và ứng dụng khoa học công nghệ trong hoạt động quản lý đăng kiểm;
c) Chủ trì nghiên cứu, xây dựng quy chế quản lý nghiệp vụ chuyên ngành đăng kiểm;
d) Chủ trì tổ chức tổng kết, đánh giá và đề xuất các giải pháp để tăng cường hiệu quả hoạt động của công tác đăng kiểm;
đ
nhiều vào cung hoàng đạo để chọn ngành nghề. Điều quan trọng là tìm hiểu bản thân quan tâm đến những gì và phát triển dựa trên nền tảng kỹ năng và đam mê của mình.
Bây giờ sinh viên mới ra trường được hưởng lương bao nhiêu?
Căn cứ theo quy định Điều 91 Bộ luật Lao động 2019 có giải thích về mức lương tối thiểu như sau:
Mức lương tối thiểu
1. Mức
lượng ứng viên.
Dưới đây là top 10 trang web tìm việc uy tín có lượt truy cập cao mỗi tháng:
(1) Nhân lực ngành luật
Nhân lực ngành Luật là website tuyển dụng tập trung chủ yếu vào ngành Luật, là cầu nối uy tín giữa nhà tuyển dụng và nhân lực ngành Luật. Tuy nhiên, các ngành nghề khác như marketing, chăm sóc khách hàng, kế toán – kiểm toán cũng được
được tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75%, cứ mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì được tính bằng 0,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Theo đó, mức trợ cấp một lần khi nghỉ hưu hiện nay được tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng
Nghị quyết số 27-NQ/TW ngày 21 tháng 5 năm 2018 của Hội nghị lần thứ bảy Ban chấp hành Trung ương khóa XII; mức tiền lương và thu nhập tăng thêm hằng tháng tính theo mức lương cơ sở 1.800.000 đồng/tháng kể từ ngày 01 tháng 7 năm 2023 theo cơ chế đặc thù bảo đảm không vượt quá mức tiền lương và thu nhập tăng thêm bình quân năm 2022 (không bao gồm phần
Mẫu báo cáo tình hình sử dụng lao động và danh sách tham gia BHXH, BHYT, BHTN mới nhất hiện nay được lập như thế nào? Thời điểm lập Báo cáo tình hình sử dụng lao động và danh sách tham gia BHXH, BHYT, BHTN là khi nào? Câu hỏi của chị M.L (Hà Nội)
Người lao động tự quyết toán thuế TNCN có cần lập hồ sơ để được hoàn thuế hay không?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 42 Thông tư 80/2021/TT-BTC có nêu hồ sơ nộp thừa như sau:
Hồ sơ hoàn nộp thừa
1. Hồ sơ hoàn thuế thu nhập cá nhân đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công
a) Trường hợp tổ chức, cá nhân trả thu nhập từ tiền lương, tiền công thực hiện
Cho tôi hỏi khi nhà nước thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bác sĩ có bị cắt phụ cấp độc hại hay không? Câu hỏi của anh N.T.Đ (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi các hình thức xử lý vi phạm đối với thi sinh dự thi kiểm định chất lượng đầu vào công chức vi phạm nội quy, quy chế thi? Câu hỏi của chị N.V (Bình Thuận).
môn công tác; được giao chủ trì các đề tài, công trình nghiên cứu khoa học từ cấp bộ, cấp tỉnh trở lên.
4. Chính sách về tiền lương, chế độ phúc lợi và các chính sách khác: Người đứng đầu cơ quan quản lý công chức quyết định việc áp dụng chính sách tiền lương, chế độ phúc lợi và các chính sách khác sau đây:
a) Chế độ phụ cấp tăng thêm so với mức
lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.
3. Người lao động bị suy giảm khả năng lao động; làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại
với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định đảm bảo phù hợp với chủ trương bỏ mức lương cơ sở theo Nghị quyết số 27-NQ/TW.
Theo quy định tại Điều 50 Luật Việc làm 2013 về mức hưởng trợ cấp thất nghiệp như sau:
- Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm
thảo chia sẻ kinh nghiệm,... hoặc thường xuyên đọc sách để giúp nâng cao kiến thức cho bản thân.
Người lao động phải làm việc bao lâu thì mới được công ty tăng lương?
Căn cứ theo khoản 6 Điều 3 Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH có quy định về nội dung cần có trong hợp đồng như sau:
Nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động
...
5. Mức lương theo công việc
, cập nhật kiến thức, thất nghiệp tự nguyện, vi phạm kỷ luật,...
Mới đây, ngày 29/9/2023, Tổng Cục Thống kê công bố thông cáo báo chí tình hình lao động việc làm quý III và 9 tháng năm 2023:
So với quý trước, thất nghiệp quý III tăng về số lượng và không thay đổi về tỷ lệ.
- Tỷ lệ thất nghiệp trong độ tuổi lao động quý III năm 2023 là 2,30%, không
thực hiện đầy đủ nghĩa vụ trong việc bảo vệ môi trường, sử dụng đất, nước, hạ tầng kỹ thuật trong hoạt động khoáng sản theo quy định của pháp luật về khoáng sản và pháp luật có liên quan;
đ) Tại thời điểm đề nghị gia hạn, kế hoạch khai thác khoáng sản tiếp theo phải phù hợp với quy hoạch khoáng sản đã phê duyệt theo quy định tại điểm c hoặc điểm d
công đoàn vững mạnh, nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn các cấp được quan tâm. Công tác sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy, biên chế cơ quan chuyên trách công đoàn các cấp tiếp tục được triển khai quyết liệt theo tinh thần Nghị quyết 18-NQ/TW năm 2017 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII về “Một số vấn đề tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ
lao động được tiến hành bằng việc ký kết phụ lục hợp đồng lao động hoặc giao kết hợp đồng lao động mới.
...
Thực tế thì việc tiền lương cũng như các chế độ chính sách về việc tăng lương sẽ được người lao động và người sử dụng lao động thoả thuận với nhau ngay từ đầu trong hợp đồng lao động hoặc thực hiện theo thỏa ước lao động tập thể, quy định của