Người lao động bị cắt giảm nhân sự vì lý do kinh tế thì được hưởng chế độ gì? Bị cắt giảm nhân sự vì lý do kinh tế thì người lao động được thanh toán các quyền lợi trong thời gian bao lâu? Câu hỏi của chị H.M (Thanh Hóa)
Cho tôi hỏi có mấy hình thức xử lý vi phạm trong lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện việc tiếp thu ý kiến góp ý của đoàn viên trong tổ chức công đoàn? Câu hỏi của anh G.L (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi Hỗ trợ pháp lý hạng 2 tại đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Bộ Tư pháp và Sở Tư pháp có mục tiêu vị trí việc làm là gì? Câu hỏi từ chị C.V (TP.HCM).
Điều kiện để người đi công tác được hưởng phụ cấp lưu trú? Hiện nay mức phụ cấp lưu trú thay đổi như thế nào so với mức phụ cấp lưu trú trước đây? Câu hỏi của anh Thành (Long An)
Tôi vừa ký hợp đồng lao động với công ty. Tuy nhiên hôm ký kết hợp đồng thì giám đốc công ty nghỉ đột xuất và trong hợp đồng của tôi để là phó giám đốc. Vậy hợp này này có đúng luật hay không? Câu hỏi của chị Thúy (Khánh Hòa).
Tôi muốn hỏi nếu người lao động đồng ý thời gian làm thêm giờ nhưng không đồng ý địa điểm làm việc thì có được tiếp tục sử dụng người lao động làm thêm giờ? Câu hỏi của anh Minh (Bình Dương).
Cho tôi hỏi người giữ chức danh Thư ký Bộ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ phải đáp ứng yêu cầu về năng lực như thế nào? Câu hỏi của anh H.T.Q (Hải Phòng)
Khi nào thời gian tập nghề được xem là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm? Người lao động có được tạm ứng tiền lương khi nghỉ phép năm hay không? Câu hỏi của chị N.C (Bình Dương).