Áp dụng bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo sau năm 2026 sẽ đồng thời bãi bỏ mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng hiện nay có đúng không?
Điều chỉnh mức lương cơ sở 2025 của CBCCVC và lực lượng vũ trang được quyết định phải phù hợp khả năng NSNN, chỉ số giá tiêu dùng và tốc độ tăng trưởng kinh tế của đất nước đúng không?
Đề xuất tăng mức lương cơ sở trong năm 2025 đối tượng hưởng lương, phụ cấp trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị sự nghiệp công lập của Đảng, Nhà nước của Chính phủ được Quốc hội thông qua trong trường hợp thế nào?
Trong trường hợp tình hình kinh tế - xã hội 2025 thuận lợi hơn thì đề xuất tăng mức lương cơ sở hơn 2.34 triệu đồng cho cán bộ CCVC và LLVT sẽ do CP thực hiện đúng không?
Trong năm 2025, Quốc hội quyết định nâng mức lương cơ sở áp dụng toàn bộ cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang theo đề xuất Chính phủ trong trường hợp cụ thể thế nào?
Vì sao mức lương cơ sở 2.34 triệu/tháng đang áp dụng cho toàn bộ cán bộ, công chức viên chức và lực lượng vũ trang có thể được Chính phủ để xuất điều chỉnh lên mức cao hơn?
CBCCVC và LLVT đã được chính thức tăng mức lương cơ sở lên mức cao nhất, đồng thời được hoàn thiện nâng lương CBCCVC và LLVT phù hợp với việc chuyển đổi quản lý và trả lương, cụ thể ra sao?
Theo quy định mới thì năm 2025 việc tăng lương cơ sở từ 2.34 triệu lên mức mới không diễn ra, tuy nhiên Chính phủ có thể đề xuất tăng lương trong trường hợp nào?
Trong năm 2025, toàn bộ cán bộ, công chức viên chức và lực lượng vũ trang có thể được Chính phủ đề xuất điều chỉnh lại mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng theo hướng tăng trong trường hợp nào?
Chính thức thay đổi toàn bộ bảng lương giáo viên là viên chức với mức lương cơ sở mới sau năm 2026 khi áp dụng bảng lương theo lương cơ bản được tính như thế nào?
Chính phủ đề xuất việc tiếp tục tăng mức lương cơ sở cho toàn bộ cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang trong trường hợp cụ thể thế nào? 05 bảng lương mới khu vực công là bảng lương nào?