định pháp luật
Căn cứ khoản 2 Điều 4 Quy trình giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ–BHXH năm 2019 quy định như sau:
Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả
...
2.2.1. Lao động nữ đi khám thai, sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc
Quy trình giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định như sau:
Trách nhiệm giải quyết và chi trả
...
4. Thời hạn giải quyết và chi trả
4.1. Trường hợp đơn vị SDLĐ đề nghị: Tối đa 06 ngày làm việc kể từ khi nhận
chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định như sau:
Trách nhiệm giải quyết và chi trả
...
4. Thời hạn giải quyết và chi trả
4.1. Trường hợp đơn vị SDLĐ đề nghị: Tối đa 06 ngày làm việc kể từ khi nhận đủ hồ sơ theo quy định.
4
hưởng chế độ thai sản : 24 ngày ) x 5 (Số ngày nghỉ thực tế)
Về mức hưởng trợ cấp một lần, căn cứ vào Công văn 2161/LĐTBXH-BHXH năm 2020 về việc thực hiện chế độ thai sản đối với người lao động nước ngoài quy định:
….
Như vậy, căn cứ vào các quy định nêu trên thì trường hợp lao động nam là người nước ngoài tham gia bảo hiểm xã hội có vợ sinh con và
Chia ngày nghỉ chế độ thai sản của lao động nam ra nhiều ngày có được không?
Căn cứ tiểu mục đ Mục 2 Công văn 3432/LĐTBXH-BHXH năm 2016 hướng dẫn như sau:
2. Về chế độ thai sản:
...
đ) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ ốm đau và thai sản khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định tại khoản 2 Điều
?
Căn cứ theo quy định khoản 4 Điều 5 Quy trình giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định như sau:
Trách nhiệm giải quyết và chi trả
4. Thời hạn giải quyết và chi trả
4.1. Trường hợp đơn vị SDLĐ đề nghị: Tối đa
hàng và kế toán trưởng tại hai nơi khác nhau thì tham gia bảo hiểm xã hội theo bên nào?
Theo hướng dẫn tại Điều 42 Quy trình thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 như sau:
"Điều 42. Quản lý đối
:
Mức hưởng = (1,5 x Mbqtl x Thời gian đóng BHXH trước năm 2014) + (2 x Mbqtl x Thời gian đóng BHXH sau năm 2014)
Trong đó:
- Thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì từ 1 - 6 tháng được tính là nửa năm, từ 7 - 11 tháng được tính là một năm.
Trường hợp tính đến trước 01/01/2014 nếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì những tháng lẻ
Hạn sử dụng của thẻ bảo hiểm y tế có được ghi trên thẻ bảo hiểm y tế không?
Tại mẫu thẻ bảo hiểm y tế cũ có ghi cụ thể về thời hạn sử dụng của thẻ bảo hiểm y tế. Tuy nhiên, theo hướng dẫn tại Công văn 3340/BHXH-ST năm 2017 thì từ ngày 01 tháng 8 năm 2017 sẽ không ghi thời điểm hết hạn sử dụng trên thẻ bảo hiểm y tế nữa mà chỉ ghi thời điểm bắt
LĐ-TB&XH quận 3 (TP.HCM) mời công ty, chúng tôi đến làm việc (hòa giải), công ty cử đại diện đến làm việc và có cam kết đóng và trả sổ cho chúng tôi.
Ngày 19/10, tôi liên hệ BHXH quận 3 (TP.HCM) thì được biết là công ty đã đóng bảo hiểm cho một số người, trong số đó có tôi. Chúng tôi gọi điện thoại cho nhân viên công ty hỏi sổ thì nhân viên bảo gọi
."
Công ty không trả lại sổ BHXH cho người lao động cần thực hiện những biện pháp nào?
Trường hợp sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, Công ty không thực hiện nghĩa vụ trả lại sổ BHXH cho anh thì anh có thể thực hiện 01 trong 02 biện pháp sau:
Thứ nhất, thực hiện khiếu nại với cơ quan có thẩm quyền
Căn cứ theo quy định tại Điều 15 Nghị định 24/2018/NĐ
luật về kinh doanh bảo hiểm.
- Thành viên của tổ hợp tác, hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã mà không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc thì khi tham gia BHXH tự nguyện được Nhà nước hỗ trợ theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
Nguyên tắc thực hiện các chính sách Nhà nước đối với tổ hợp tác, hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã ra sao?
Căn
Đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện bao nhiêu năm mới được hưởng chế độ hưu trí?
- Đối tượng hưởng chế độ hưu trí khi tham gia đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện là công dân Việt Nam từ đủ 15 tuổi trở lên và không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc.
- Tại Điều 73 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 (nội dung được sửa đổi bởi điểm c khoản 1 Điều 219 Bộ luật
bảo hiểm xã hội chưa đủ một năm được tính bằng 22% của các mức tiền lương tháng đã đóng bảo hiểm xã hội, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.”
Hồ sơ giải quyết nhận bảo hiểm xã hội một lần như thế nào?
Theo Quyết định 222/QĐ-BHXH năm 2021 thì hồ sơ nhận bảo hiểm xã hội một lần gồm những thành phần sau
Có được hưởng thai sản khi làm mất giấy khai sinh và quá hạn nộp hồ sơ?
(Hưởng chế độ thai sản)
Căn cứ Điều 4 Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định về tiếp nhận hồ sơ như sau:
"Điều 4. Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả
2.2. Đối với chế độ thai sản của người đang đóng BHXH: …. gồm Danh sách 01B-HSB do đơn vị SDLĐ lập và hồ sơ nêu dưới đây
gia đình, trừ đối tượng quy định tại các khoản 1, 2, 3 và 4 Điều này."
Ngoài ra theo căn cứ khoản 5 Điều 17 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 về đối tượng tham gia bảo hiểm y tế hộ gia đình như sau:
“Điều 17. Đối tượng tham gia BHYT theo quy định tại Điều 12 Luật BHYT và các văn bản hướng dẫn thi hành, cụ thể như sau:
5. Nhóm tham gia BHYT theo hộ
đau theo tháng chia cho 24 ngày."
Như vậy, theo quy định trên thì thời gian được hưởng chế độ ốm đau được quy định như trên.
Phiếu giao nhận hồ sơ đăng ký, điều chỉnh đóng BHXH như thế nào?
Theo quy định mã BXH-250297 phần A Danh mục mục thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền giải quyết của bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 222/QĐ-BHXH
bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thế nào?
Về hồ sơ hưởng chế độ tai nạn lao động được quy định tại khoản 1.2.1 Điều 6 Quy trình giải quyết hưởng các chế độ BHXH, chi trả các chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm thất nghiệp ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 gồm:
- Trường hợp bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp lần đầu
nhân của mình cho người sử dụng lao động
Quy định về bảo hiểm xã hội đối với việc giao kết nhiều hợp đồng lao động ra sao?
Quy định về tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp
Tại khoản 1 Điều 42 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định về quy trình thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao
Công ty muốn làm hồ sơ để người lao động hưởng chế độ dưỡng sức sau ốm đau thì cần thực hiện như thế nào?
Căn cứ điểm 2.4 khoản 2 Điều 4 Quy trình giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 như sau:
“Điều 4. Tiếp nhận hồ sơ và trả kết
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mức hưởng chế độ thai sản khi đặt vòng tránh thai của lao động nữ được tính như thế nào theo quy định?
11:22 | 09/12/2022
