3, 4 Điều 11 của Thông tư này. Tài khoản thu là tài khoản đồng Việt Nam của Doanh nghiệp Dự án e-GP mở tại ngân hàng thương mại.
Theo quy định trên thì chi phí duy trì tên và hồ sơ năng lực của nhà thầu, nhà đầu tư trên Hệ thống sẽ nộp cho Trung tâm Đấu thầu qua mạng quốc gia.
Trách nhiệm nộp chi phí duy trì tên và hồ sơ năng lực của nhà thầu
sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10
tên, lý do không ký (nếu có) vào nội dung biên bản.
4. Quyết định xử lý bồi thường thiệt hại phải được ban hành trong thời hiệu xử lý bồi thường thiệt hại. Quyết định xử lý bồi thường thiệt hại phải nêu rõ mức thiệt hại; nguyên nhân thiệt hại; mức bồi thường thiệt hại; thời hạn, hình thức bồi thường thiệt hại và được gửi đến các thành phần phải tham
lao động tiếp tục làm việc cho người sử dụng lao động sau khi hết thời gian thử việc.
3. Thời gian nghỉ việc riêng có hưởng lương theo khoản 1 Điều 115 của Bộ luật Lao động.
4. Thời gian nghỉ việc không hưởng lương nếu được người sử dụng lao động đồng ý nhưng cộng dồn không quá 01 tháng trong một năm.
5. Thời gian nghỉ do tai nạn lao động, bệnh
03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.
4. Người lao động đủ điều kiện quy định tại khoản 2 và khoản 3 Điều này mà chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con hoặc nhận con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì vẫn được hưởng chế độ thai sản theo quy định tại các Điều 34, 36, 38 và khoản 1 Điều
tiếp tục làm việc thì phải ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn, trừ hợp đồng lao động đối với người được thuê làm giám đốc trong doanh nghiệp có vốn nhà nước và trường hợp quy định tại khoản 1 Điều 149, khoản 2 Điều 151 và khoản 4 Điều 177 của Bộ luật này.”
Theo đó, có 2 loại hợp đồng lao động được giao kết, bao gồm:
- Hợp đồng lao động
động.
(3) Bản sao Sổ bảo hiểm xã hội hoặc xác nhận của cơ quan bảo hiểm xã hội về việc tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm thất nghiệp.
(4) Bản sao các văn bản, phương án, quyết định sắp xếp việc làm, sản xuất kinh doanh của người sử dụng lao động dẫn đến chấm dứt hợp đồng lao động với đoàn viên, người lao động (nếu có).
(5) Đối với người
;
(2) Chủ trì, phối hợp với cơ quan, đơn vị hữu quan tổ chức di chuyển khẩn cấp vật chứng, đồ vật, tài liệu khác trong kho đến nơi an toàn trong trường hợp thiên nhiên hoặc con người đe doạ sự an toàn của kho vật chứng;
(3) Yêu cầu chính quyền địa phương, lực lượng vũ trang nhân dân hỗ trợ bảo vệ kho vật chứng trong trường hợp cần thiết;
(4) Thông
đa không quá 15 ngày làm việc kể từ ngày nhận được đề nghị của doanh nghiệp.
d) Việc thẩm định thiết kế cơ sở các dự án thuộc danh mục quy định tại điểm a khoản này thực hiện theo điểm b khoản 4 Điều 57 Luật xây dựng.
đ) Các công trình xây dựng ở nông thôn thuộc khu vực chưa có quy hoạch phát triển đô thị hoặc xây dựng trong khu công nghiệp, khu
phát triển hệ sinh thái du lịch thông minh.
(4) Thu hút nguồn lực xã hội, nhà đầu tư có công nghệ hiện đại, thân thiện với môi trường để đầu tư xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật ngành du lịch, đặc biệt là cơ sở lưu trú, cơ sở vui chơi giải trí, khu nghỉ dưỡng phức hợp cao cấp, phù hợp với nhu cầu và xu hướng du lịch mới.
(5) Tập trung đầu tư, hình
nhiệm về tính chính xác của bản sao so với bản chính.
4. Hồ sơ, văn bản thông báo của tổ chức tài chính vi mô gửi Ngân hàng Nhà nước bằng hình thức nộp trực tiếp hoặc qua đường bưu điện.
Theo đó, nếu trong hồ sơ đề nghị tạm ngừng hoạt động kinh doanh của tổ chức tài chính vi mô có tài liệu từ tiếng nước ngoài thì cần phải dịch ra và chứng thực bản
tượng nào?
Căn cứ Điều 4 Nghị định 10/2019/NĐ-CP quy định về cơ quan đại diện chủ sở hữu như sau:
Cơ quan đại diện chủ sở hữu
1. Ủy ban Quản lý vốn nhà nước tại doanh nghiệp là cơ quan đại diện chủ sở hữu của doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ và phần vốn nhà nước đầu tư tại doanh nghiệp theo quy định của Chính phủ.
2. Bộ, cơ quan
định về trường hợp hủy bỏ hợp đồng trong thời gian thử việc như sau:
Thử việc và thời gian thử việc
...
4. Kết thúc thời gian thử việc
a) Kết thúc thời gian thử việc, đơn vị sử dụng lao động phải thông báo kết quả thử việc cho người lao động;
Trường hợp thử việc đạt yêu cầu thì đơn vị sử dụng lao động tiếp tục thực hiện hợp đồng lao động đã giao
năm xét nâng bậc lương trước thời hạn;
4. Bản chụp các giấy tờ, Quyết định, chứng nhận thành tích công tác xuất sắc của cá nhân;
5. Bản chụp Quyết định lương gần nhất.
Như vậy, trong hồ sơ đề nghị xét nâng bậc lương trước thời hạn cần phải kèm theo Quyết định lương gần nhất của công chức (bản chụp) mới đáp ứng đủ điều kiện xét bậc lương.
Tỉnh
, sơ chế, chế biến, bảo quản sản phẩm sau thu hoạch;
(2) Chăn nuôi: Con giống, chuồng trại, thức ăn chăn nuôi, vắc xin, thuốc thú y phòng và điều trị bệnh cho vật nuôi, chế phẩm sinh học, hóa chất khử trùng, tiêu độc môi trường chăn nuôi, công cụ, dụng cụ sản xuất;
(3) Lâm nghiệp: Giống cây trồng lâm nghiệp, thuốc bảo vệ thực vật, phân bón;
(4
bao gồm các nội dung sau:
(1) Căn cứ để tiến hành kiểm tra;
(2) Thành phần Đoàn kiểm tra (Trưởng đoàn, Phó trưởng đoàn, Thư ký đoàn và các thành viên);
(3) Tổ chức thực hiện kiểm tra, bao gồm các nội dung sau đây:
- Trách nhiệm của Đoàn kiểm tra;
- Trách nhiệm của Trưởng đoàn và các thành viên đoàn kiểm tra.
(4) Thời gian kiểm tra;
(5) Kinh
tuần tuổi đến dưới 13 tuần tuổi;
(3) 40 ngày nếu thai từ 13 tuần tuổi đến dưới 25 tuần tuổi;
(4) 50 ngày nếu thai từ 25 tuần tuổi trở lên.
Lưu ý: Thời gian nghỉ dưỡng sức sau khi sẩy thai của lao động nữ sẽ tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết và ngày nghỉ hằng tuần. Điều này đồng nghĩa với việc nếu thời gian nghỉ sảy thai trùng vào các ngày trên thì lao
;
- thông tin về dự án đầu tư của tổ chức kinh tế (nếu có);
(2) Bản sao giấy tờ pháp lý của cá nhân, tổ chức góp vốn và công ty hợp danh có nhà đầu tư nước ngoài góp vốn;
(3) Văn bản thỏa thuận về việc góp vốn giữa nhà đầu tư nước ngoài và công ty hợp danh nhân góp vốn
(4) Văn bản kê khai (kèm theo bản sao) Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất của công ty
nâng bậc lương trước thời hạn.
...
Như vậy, hồ sơ đề nghị nâng bậc lương trước thời hạn trình cho Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Đắk Lắk cần các giấy tờ như:
(1) Tờ trình đề nghị của cơ quan, đơn vị;
(2) Biên bản họp Hội đồng xét nâng lương;
(3) Danh sách cán bộ, công chức, viên chức được đề nghị nâng bậc lương trước thời hạn;
(4) Biểu tổng hợp
chức (đối với các cơ quan, tổ chức hành chính), giao số lượng người làm việc (đối với các đơn vị sự nghiệp công lập) và giao chỉ tiêu hợp đồng lao động của năm xét nâng bậc lương trước thời hạn;
(4) Bản chụp các giấy tờ, Quyết định, chứng nhận thành tích công tác xuất sắc của cá nhân;
(5) Bản chụp Quyết định lương gần nhất.