, các hoạt động, chương trình đào tạo, hội nghị hội thảo, hội chợ triển lãm quốc tế trong phạm vi quản lý nhà nước của Bộ; nội dung, chương trình hợp tác quốc tế của các cơ quan, đơn vị trực thuộc Bộ, các đoàn đi học tập, công tác và hợp tác chuyên gia ở nước ngoài theo phân cấp và quy chế của Bộ.
12. Tham gia phối hợp giải quyết các vướng mắc, khiếu
trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
e) Chế độ nâng bậc, nâng lương;
g) Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
h) Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
i) Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp;
k) Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề.
2. Khi người lao động làm việc có liên quan trực tiếp đến
Ngân hàng thương mại kiểm toán nội bộ dựa trên những nguyên tắc nào?
Ngân hàng thương mại kiểm toán nội bộ dựa trên những nguyên tắc nào? (Hình từ Internet)
Căn cứ Điều 64 Thông tư 13/2018/TT-NHNN (sửa đổi bởi khoản 6 Điều 1 Thông tư 40/2018/TT-NHNN) quy định về nguyên tắc kiểm toán nội bộ như sau:
Nguyên tắc kiểm toán nội bộ
1. Kiểm toán
và nghiên cứu, để thuận lợi trong việc xây dựng và thi hành các chính sách nhằm thực hiện Công ước này. Quy trình thu thập và cất giữ thông tin phải:
a. Tuân thủ các hạn chế theo luật định, trong đó có luật về bảo vệ dữ liệu, để bảo đảm tính bí mật và tôn trọng đời sống riêng tư của người khuyết tật;
b. Tuân thủ các quy định được quốc tế thừa nhận
quản lý cơ sở dữ liệu quốc gia về chăn nuôi.
9. Tổ chức thực hiện cập nhật dữ liệu theo quy định tại Điều 3; điểm e, g và h khoản 1; điểm b và điểm c khoản 2; điểm b, c, đ, e, g, h, i, k và l khoản 3; điểm b và điểm c khoản 4 Điều 4; điểm d khoản 1 Điều 5; điểm c khoản 1 và khoản 4 Điều 7 Thông tư này; chịu trách nhiệm về tính kịp thời, đầy đủ, chính
7 Thông tư liên tịch 56/2015/TTLT-BTNMT-BNV quy định như sau:
Nguyên tắc bổ nhiệm và xếp lương theo chức danh nghề nghiệp
1. Việc bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp và xếp lương đối với viên chức chuyên ngành quan trắc tài nguyên môi trường phải căn cứ vào vị trí việc làm; tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng; năng lực chuyên môn, nghiệp vụ
;
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp;
- Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề.
Khi người lao động cao tuổi làm việc có liên quan trực tiếp đến bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ theo quy định của pháp luật thì người sử dụng lao động có quyền thỏa thuận bằng văn bản với người lao động về nội dung, thời hạn bảo vệ bí
cấp, cấp lại, đình chỉ, hủy bỏ hiệu lực Bằng bảo hộ giống cây trồng;
b) Tổ chức xây dựng, ban hành Tài liệu hướng dẫn hoặc Tiêu chuẩn Việt Nam (TCVN) về khảo nghiệm tính khác biệt, tính đồng nhất và tính ổn định (khảo nghiệm DUS) đối với các loài cây trồng mới;
c) Tổ chức tuyên truyền, phổ biến pháp luật, đào tạo, bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng về
Lao động kỹ thuật nước ngoài là người như thế nào?
Lao động kỹ thuật nước ngoài được giải thích theo khoản 6 Điều 3 Nghị định 152/2020/NĐ-CP, được sửa đổi bởi điểm c khoản 1 Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP quy định như sau:
Lao động kỹ thuật là người lao động nước ngoài thuộc một trong các trường hợp sau đây:
- Được đào tạo ít nhất 1 năm và có
cung cấp thông tin khi giao kết hợp đồng bảo hiểm nhân thọ?
Theo quy định tại Điều 22 Luật Kinh doanh bảo hiểm 2022 thì trách nhiệm và hậu quả pháp lý do vi phạm nghĩa vụ cung cấp thông tin như sau:
1. Khi giao kết hợp đồng bảo hiểm, doanh nghiệp bảo hiểm, chi nhánh doanh nghiệp bảo hiểm phi nhân thọ nước ngoài có trách nhiệm cung cấp đầy đủ, chính
Mẫu học bạ tiểu học mới nhất 2023?
Căn cứ Thông tư 27/2020/TT-BGDĐT quy định về đánh giá học sinh tiểu học do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành.
Mẫu học bạ tiểu học mới nhất hiện nay là Mẫu tại Phụ lục 1 ban hành kèm theo Thông tư 27/2020/TT-BGDĐT.
Tải Mẫu học bạ tiểu học mới nhất Tại đây.
Mẫu học bạ tiểu học mới nhất 2023? Hướng dẫn cách
Điểm chuẩn xét tuyển đánh giá năng lực, ưu tiên xét tuyển học sinh giỏi các trường THPT năm 2023 Trường đại học Quốc tế - ĐHQG TP. HCM IU?
Trường Đại học Quốc tế, ĐHQG-TPHCM chính thức công bố điểm chuẩn xét tuyển bằng kết quả kỳ thi Đánh giá Năng lực của ĐHQG-TPHCM (Phương thức 4) và phương thức ưu tiên xét tuyển theo quy định của ĐHQG
Doanh nghiệp có thể lấy lại 65% kinh phí công đoàn đã đóng cho người lao động không?
Căn cứ theo Điều 5 Quy định về thu, chi, quản lý tài chính, tài sản tại công đoàn cơ sở Ban hành kèm theo Quyết định 4290/QĐ-TLĐ năm 2022 như sau:
Nguồn tài chính công đoàn cơ sở được sử dụng và phân bổ cho các khoản mục chi
1. Công đoàn cơ sở được sử dụng 75
tuyển sinh trung học cơ sở và trung học phổ thông quy định về chế độ ưu tiên như sau:
Tuyển thẳng, chế độ ưu tiên
...
2. Đối tượng được cộng điểm ưu tiên
Sở giáo dục và đào tạo quy định mức điểm cộng thêm cho từng nhóm đối tượng được cộng điểm ưu tiên với mức chênh lệch điểm cộng thêm giữa hai nhóm đối tượng được ưu tiên kế tiếp là 0,5 điểm tính
Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ.
2. Người thuộc hộ gia đình nghèo đa chiều không thuộc trường hợp quy định tại điểm a khoản 9 Điều 3 Nghị định này.
3. Học sinh, sinh viên.
4. Người thuộc hộ gia đình làm nông nghiệp, lâm nghiệp, ngư nghiệp và diêm nghiệp có mức sống trung bình theo quy định của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ."
Theo quy định trên, ta
giới bán dịch vụ ở nước ngoài; đào tạo ở nước ngoài; chia cước dịch vụ bưu chính, viễn thông quốc tế cho phía nước ngoài.
Bộ Tài chính hướng dẫn cụ thể về thu nhập chịu thuế quy định tại Khoản này (được sửa đổi bởi khoản 1 Điều 1 Nghị định 12/2015/NĐ-CP)."
Có bắt buộc khách hàng phải chuyển khoản để đảm bảo ghi nhận chi phí hợp lý cho thu nhập
Có được hưởng cùng lúc hai chế độ vừa là thương binh vừa là bệnh binh không?
Căn cứ tại Điều 34 Nghị định 131/2021/NĐ-CP quy định điều kiện, tiêu chuẩn công nhận thương binh như sau:
"Điều 34. Điều kiện, tiêu chuẩn công nhận thương binh, người hưởng chính sách như thương binh (sau đây gọi chung là thương binh)
1. Trực tiếp phục vụ chiến đấu
của Tổng công ty; phương án huy động vốn, đầu tư vốn; phương án đầu tư, liên doanh, liên kết; đề án tổ chức quản lý của Tổng công ty;
- Quy hoạch đào tạo cán bộ, tuyển dụng lao động; các quy chế, quy định quản lý nội bộ của Tổng công ty; dự thảo Điều lệ, sửa đổi, bổ sung Điều lệ Tổng công ty; phương án điều chỉnh vốn điều lệ; phương án phối hợp kinh
tập thể và các quy chế, quy định của người sử dụng lao động để điều chỉnh, bổ sung cho phù hợp. Đối với các nội dung trả lương đã thỏa thuận, cam kết mà có lợi hơn cho người lao động (như chế độ trả lương cho người lao động làm công việc hoặc chức danh đòi hỏi qua học tập, đào tạo nghề cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu và chế độ trả lương
.
++ Chi khác cho hoạt động BH theo quy định.
+ Chi hoạt động khác như:
++ Chi hoạt động tư vấn, đào tạo cho các tổ chức tham gia BHTG.
++ Các khoản chi phí trực tiếp khác cho hoạt động BHTG mà chưa thuộc các khoản chi trên như chi phí cho thuê tài sản (nếu có).
- Chỉ phản ánh vào tài khoản này các khoản chi phí thực tế đã phát sinh (không phân biệt