Cho tôi hỏi Chánh Văn phòng Hội đồng nhân dân cấp huyện phải đáp ứng yêu cầu về trình độ như thế nào? Quyền của Chánh Văn phòng Hội đồng nhân dân cấp huyện là gì? Câu hỏi của anh P.D.V (Nam Định)
động không xây dựng thang lương bảng lương có thể bị phạt bao nhiêu tiền?
Theo Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định:
Vi phạm quy định về tiền lương
1. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không công bố công khai tại nơi làm việc trước khi thực hiện: thang lương
Trong công ty giấy đề nghị thanh toán dùng để làm gì?
Trường hợp khi thực hiện các hoạt động vì mục đích chung của tập thể, phát sinh từ chi phí của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp diễn ra như việc đi công tác, mua sắm trang thiết bị, văn phòng phẩm,…thì lúc này, giấy đề nghị thanh toán là công cụ hữu hiệu để người lao động có thể lấy lại các
-CP quy định về xử phạt hành chính đối với hành vi vi phạm quy định về tiền lương, cụ thể như sau:
Vi phạm quy định về tiền lương
...
3. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động khi có hành vi trả lương cho người lao động thấp hơn mức lương tối thiểu do Chính phủ quy định theo các mức sau đây:
a) Từ 20.000.000 đồng đến 30.000.000 đồng đối với vi phạm
Cho tôi hỏi thời hạn thực hiện hợp đồng làm việc của viên chức thay đổi như thế nào so với trước đây? Viên chức khi hoạt động nghề nghiệp phải tuân thủ theo những nguyên tắc nào? Câu hỏi của anh Tuấn (Hải Dương)
lương như sau:
Tiền lương
1. Tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
2. Mức lương theo công việc hoặc chức danh không được thấp hơn mức lương tối thiểu.
...
Đồng thời, để được áp dụng mức
Lực lượng chuyên trách bảo vệ rừng
1. Lực lượng chuyên trách bảo vệ rừng được trang bị công cụ hỗ trợ, phương tiện, thiết bị chuyên dụng, bảo hộ lao động và các loại thiết bị nghiệp vụ cần thiết khác để bảo vệ rừng, phòng cháy và chữa cháy rừng; được trang bị đồng phục theo quy định tại Phụ lục II kèm theo Nghị định này.
2. Chế độ, chính sách đối
không sẽ trên tinh thần thỏa thuận của các bên và người lao động sẽ được hưởng lương theo quy định.
Căn cứ điểm c khoản 1 Điều 98 Bộ luật Lao động 2019, khi doanh nghiệp huy động người lao động làm việc vào ngày nghỉ lễ, cụ thể là ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch) phải trả tiền lương làm thêm giờ cho người lao động ít nhất bằng 300% so với tiền
)
Thời gian đào tạo bằng C là bao lâu?
Căn cứ khoản 1 Điều 13 Thông tư 12/2017/TT-BGTVT (được sửa đổi bởi khoản 8 Điều 4 Thông tư 05/2024/TT-BGTVT) quy định như sau:
Như vậy, tổng thời gian đào tạo bằng C là 262 giờ.
Lương tài xế hiện nay là bao nhiêu?
Căn cứ Điều 90 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tiền lương như sau:
Tiền lương
1. Tiền lương
Cho tôi hỏi thời gian nghỉ ốm đau hưởng nguyên lương là bao nhiêu ngày? Người lao động bị ốm đau do tự hủy hoại sức khỏe thì có được hưởng chế độ ốm đau? Câu hỏi của chị Nga (Vĩnh Phúc).
Hồ sơ cấp sổ bảo hiểm xã hội hiện nay được quy định như thế nào? Thời hạn đăng ký hồ sơ là bao lâu? Mức đóng BHXH hiện nay được pháp luật quy định là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Tài (TP HCM).
luật Lao động 2019 quy định như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng
Cho tôi hỏi cán bộ lãnh đạo của Cơ quan Tổng Liên đoàn LĐVN có được đóng bảo hiểm xã hội trong thời gian thực hiện luân chuyển hay không? Cán bộ lãnh đạo sau khi hoàn thành luân chuyển trở về có được bố trí công việc mới hay không? Câu hỏi của chị Nga (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi người Việt Nam ở nước ngoài tham gia hoạt động KHCN của Việt Nam được hưởng chính sách thu hút cần đáp ứng điều kiện gì? Câu hỏi từ anh M.H (TP.HCM).
phạt như thế nào?
Căn cứ khoản 2 Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
1. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không bảo đảm cho người lao động nghỉ việc riêng hoặc nghỉ không hưởng lương theo quy định
sau:
Vi phạm quy định về lập hồ sơ để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp
1. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng đối với người lao động có một trong các hành vi vi phạm sau đây:
a) Kê khai không đúng sự thật hoặc sửa chữa, tẩy xóa làm sai sự thật những nội dung có liên quan đến việc đóng, hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động phải bố trí thời giờ làm việc cho người chưa đủ 15 tuổi vừa làm việc vừa học tập như thế nào cho hợp lý? Câu hỏi từ chị T.T.H (Vĩnh Long).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người giữ chức vụ Chánh Văn phòng Hội đồng nhân dân cấp huyện có những quyền gì?
03:30 | 05/10/2023
