Cho tôi hỏi cán bộ nghỉ hưu có hành vi tham nhũng thì có bị xử lý kỷ luật? nếu có thì thẩm quyền xử lý kỷ luật thuộc về ai? Cáu hỏi của chị H.M (Yên Bái).
Trường hợp nào người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?
Căn cứ Điều 35 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần lý do. Tuy nhiên, để việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động được coi là hợp pháp thì người lao động phải báo trước cho người sử dụng lao động biết.
4
Tôi thắc mắc công chức, viên chức phải vi phạm những lỗi nghiêm trọng nào thì bị thôi việc? Viên chức sử dụng ma tuý có bị thôi việc không? Câu hỏi của anh Hưng (Thanh Hoá)
Cho tôi hỏi yêu cầu về trình độ của người giữ chức danh Phó Trưởng ban Ban quản lý Khu Kinh tế phải đáp ứng hiện nay là gò? Câu hỏi của anh H.K.L (An Giang)
Công ty phải giải trình nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài vào thời điểm nào? Thời hạn báo cáo nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài từ ngày 18/09/2023 là bao lâu? Câu hỏi của chị N.T (Hà Nội)
tháng tuổi được nghỉ 60 phút mỗi ngày trong thời gian làm việc (khoản 4 Điều 137 Bộ luật Lao động 2019).
11. Lao động nữ được nghỉ trước khi sinh tối đa 2 tháng (Điều 139 Bộ luật Lao động 2019).
Cho phép lao động nữ mang thai được nghỉ thai sản trước và sau khi sinh con là 6 tháng. Trường hợp lao động nữ sinh đôi trở lên thì tính từ con thứ 2 trở đi
Cho tôi hỏi tiêu chuẩn cấp độ thành tích khen thưởng để xét nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc của viên chức được quy định như thế nào? Xác định đâu là thành tích để nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ? Câu hỏi của anh Thành (Đồng Nai).
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo nghị quyết 27 thì công chức, viên chức và lực lượng vũ trang sẽ còn lại những khoản thu nhập nào? Câu hỏi của anh H.K.L (An Giang).
Cho tôi hỏi Giấy chứng nhận huấn luyện nghiệp vụ của thuyền viên tàu biển Việt Nam là gì? Điều kiện cấp lại Giấy chứng nhận huấn luyện nghiệp vụ ra sao? Câu hỏi của chị T.M (Cà Mau).
-NQ/TW năm 2018 có quy định tiền lương công chức viên chức được tính theo số tiền cụ thể theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo, bảo đảm tương quan với tiền lương trên thị trường lao động và có cơ cấu tiền lương gồm:
Lương = Lương cơ bản (70% tổng quỹ lương) + phụ cấp (30% quỹ lương).
Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10