Tham gia bảo hiểm xã hội khi ở nhà làm nội trợ có được hay không? Hiện tôi đang làm nội trợ tại nhà và có nhu cầu tham gia bảo hiểm xã hội để được hưởng các chế độ về sau, vậy tôi có được quyền tham gia BHXH hay không, phải đóng BHXH với mức như thế nào? - Câu hỏi của chị Tiên (Phú Yên)
, thời gian làm việc được tính trợ cấp thôi việc là tổng thời gian làm việc theo hợp đồng làm việc kể từ khi viên chức có quyết định tuyển dụng đến hết ngày 31/12/2008.
Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm của người lao động được tính theo năm (đủ 12 tháng), trường hợp có tháng lẻ thì từ đủ 01 tháng đến dưới 06 tháng được
thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:
a) Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;
b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;
2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24
. Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan, chiến sĩ, công nhân trong biên chế của các cơ quan, đơn vị thuộc quân đội nhân dân, công an nhân dân và tổ chức cơ yếu.
2. Cán bộ, công chức (kể cả công chức dự bị), viên chức, những người đang trong thời gian tập sự, thử việc và lao động hợp đồng đã được xếp lương theo bảng lương do Nhà nước quy định
mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động chưa được tính đến hoặc tính chưa đầy đủ;
- Các khoản bổ sung xác định được mức tiền cụ thể cùng với mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động và trả thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương;
Như vậy, mức lương để tính trợ cấp thôi việc là mức lương bình quân theo hợp đồng lao động, bao gồm mức lương, phụ
Đối tượng dự thi Cuộc thi gửi niềm tin trao kỳ vọng về Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam 2023 là ai?
Căn cứ theo Kế hoạch 377/KH-TLĐ năm 2023 về tổ chức đợt sinh hoạt chính trị chào mừng Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam - cuộc thi trực tuyến gửi niềm tin trao kỳ vọng có quy định về đối tượng dự thi như sau:
Cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao
đoàn cơ sở và đơn vị sử dụng lao động thoả thuận về thời gian tăng thêm.
3. Cán bộ công đoàn không chuyên trách được nghỉ làm việc và được hưởng lương do đơn vị sử dụng lao động chi trả trong những ngày tham dự cuộc họp, tập huấn do công đoàn cấp trên triệu tập; chi phí đi lại, ăn ở và sinh hoạt trong những ngày tham dự cuộc họp, tập huấn do cấp công
tuyên bố là đã chết của Tòa án đã có hiệu lực pháp luật;
- Tờ khai của thân nhân và biên bản họp của các thân nhân đối với trường hợp đủ điều kiện hưởng hằng tháng nhưng chọn hưởng trợ cấp tuất một lần.
- Biên bản điều tra tai nạn lao động, trường hợp bị tai nạn giao thông được xác định là tai nạn lao động thì phải có thêm biên bản tai nạn giao thông
Hiện tại anh đang là viên chức công tác tại trường tiểu học công lập với tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp là giáo viên hạng III. Anh mới được tuyển dụng nên anh chưa biết được trong thời gian bao lâu thì mình sẽ được nâng bậc lương một lần? - Câu hỏi của anh Phan (Hà Tĩnh).
thể về lợi ích
1. Trình tự, thủ tục hòa giải tranh chấp lao động tập thể về lợi ích được thực hiện theo quy định tại các khoản 2, 3, 4 và 5 Điều 188 của Bộ luật này.
2. Trường hợp hòa giải thành, biên bản hòa giải thành phải bao gồm đầy đủ nội dung các bên đã đạt được thỏa thuận, có chữ ký của các bên tranh chấp và hòa giải viên lao động. Biên bản
Tổ chức đầu tư ra nước ngoài không trực tiếp đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Tài (Hà Nội)
Tôi đang làm hồ sơ quản lý cán bộ công chức, tôi muốn tìm hướng dẫn khai sơ lược lý lịch cán bộ công chức chi tiết nhất ở đâu? Câu hỏi của chị Xuân (Lâm Đồng).
vực lao động
1. Phân biệt đối xử trong lao động.
...
Như vậy nếu công ty chỉ tuyển những người theo học tại một số trường cụ thể có thể bị xem là phân biệt đối xử trong lao động và có thể bị xử phạt theo quy định pháp luật.
Phân biệt đối xử trong lao động sẽ bị xử phạt thế nào?
Căn cứ theo Điều 8 Nghị định 12/2022/NĐ-CP thì việc xử phạt người sử
khi làm việc theo hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc như sau:
a) Hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc không xác định thời hạn;
b) Hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc xác định thời hạn;
c) Hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng.
Trong trường hợp người lao động
ảnh...
Khối R
khối R được sử dụng để tuyển sinh cho 03 chuyên ngành chính là biểu diễn âm nhạc, tổ chức hoạt động văn hóa Nghệ thuật, truyền thông văn hóa. Tuy nhiên, có khá ít trường tuyển sinh khối này.
Khối S
Khối S là lựa chọn khối thi năng khiếu dành cho các bạn có đam mê với các bộ môn nghệ thuật nhiếp ảnh, diễn kịch, sân khấu
Cho tôi hỏi để được gia hạn giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm thì doanh nghiệp cần đáp ứng những điều kiện gì? Thủ tục gia hạn giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm của doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm được thực hiện như thế nào? Câu hỏi của anh Hòa (Tiền Giang).
hình phạt tù, người xuất cảnh trái phép trở về nước định cư hợp pháp, người được Tòa án hủy quyết định tuyên bố mất tích).
b1) Sổ BHXH.
b2) Đơn đề nghị theo mẫu số 14-HSB.
b3) Biên bản giám định mức suy giảm KNLĐ của Hội đồng GĐYK (bản chính, trường hợp người lao động đã có biên bản GĐYK để hưởng các chính sách khác trước đó mà đủ điều kiện hưởng
. Biện pháp khắc phục hậu quả
a) Buộc người sử dụng lao động trả đủ tiền lương cộng với khoản tiền lãi của số tiền lương chậm trả, trả thiếu cho người lao động tính theo mức lãi suất tiền gửi không kỳ hạn cao nhất của các ngân hàng thương mại nhà nước công bố tại thời điểm xử phạt đối với hành vi vi phạm quy định tại khoản 2, khoản 3 Điều này
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp vào những ngày của tháng đang hưởng thì có được hưởng trợ cấp của tháng đó không?
12:30 | 30/01/2024
