Cho tôi hỏi có bắt buộc người lao động có nhu cầu hưởng trợ cấp thất nghiệp phải trực tiếp nộp hồ sơ đề nghị hưởng không? Người lao động có được ủy quyền cho người khác nộp giúp được không? Câu hỏi từ chị Quyên (Cần Thơ).
Cho tôi hỏi người lao động nước ngoài có thể dùng visa du lịch để làm việc tại Việt Nam? Hồ sơ, thủ tục chuyển visa du lịch thành visa lao động? Câu hỏi của chị Ánh (Cần Thơ)
Có được tạm hoãn hợp đồng lao động khi người lao động thực hiện nghĩa vụ quân sự? Trường hợp người lao động được tạm hoãn hợp đồng lao động khi thực hiện nghĩa vụ quân sự thì có được ứng tiền lương không? Câu hỏi của anh Thành (Lạng Sơn)
Cho tôi hỏi có tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động với người lao động phải chấp hành quyết định đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc không? Câu hỏi từ anh Dương (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi khi người lao động có được tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động khi có lệnh gọi thực hiện nghĩa vụ quân sự hay không? Câu hỏi của anh Tân (Vũng Tàu).
người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.
Theo đó, thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất
Cho tôi hỏi người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo những hình thức nào? Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam phải đáp ứng đủ các điều kiện nào? Câu hỏi của anh Tiến (Cần Thơ)
Điều lệ Công đoàn Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 174/QĐ-TLĐ năm 2020 quy định:
Nhiệm vụ, quyền hạn của công đoàn cơ sở
1. Tuyên truyền, vận động đoàn viên và người lao động thực hiện chủ trương, đường lối của Đảng; chính sách, pháp luật của Nhà nước, nghĩa vụ của công dân; các chủ trương, nghị quyết của Công đoàn.
2. Đại diện, chăm lo và bảo
trường lao động, không can thiệp trực tiếp vào chính sách tiền lương của doanh nghiệp. Doanh nghiệp và người lao động thương lượng, thoả thuận tiền lương, ký hợp đồng lao động và trả lương gắn với năng suất và kết quả lao động. Doanh nghiệp và tổ chức đại diện người lao động thương lượng, thoả thuận về tiền lương, tiền thưởng, các chế độ khuyến khích
Công ty có nói tôi bắt buộc phải đóng bảo hiểm xã hội. Vậy có trường hợp nào nhân viên không cần đóng BHXH không? Nếu đóng thì tôi có quyền giám sát quá trình đóng BHXH của công ty không? Câu hỏi của chị Lựu (Bình Dương).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Để làm hoà giải viên thương mại cần đáp ứng những tiêu chuẩn gì?
06:40 | 06/05/2023
