Hướng dẫn viết Bản kiểm điểm Đảng viên cuối năm 2023 dành cho công chức viên chức chi tiết nhất?
Mẫu Bản kiểm điểm Đảng viên cuối năm mới nhất hiện nay đang được áp dụng theo 2 mẫu sau:
Có thể tham khảo cách viết mẫu bản kiểm điểm Đảng viên sau đây:
(1) Mẫu 02A
Đối với Đảng viên không giữ chức lãnh đạo, quản lý, có thể tham khảo cách viết bản
quản lý mới nhất được thực hiện theo Mẫu 02A-HD KĐ.ĐG 2023 ban hành kèm theo Hướng dẫn 25-HD/BTCTW năm 2023, cụ thể như sau:
Mẫu bản kiểm điểm Đảng viên cuối năm Mẫu 02A-HD KĐ.ĐG 2023: TẢI VỀ
Cá nhân giữ chức vụ lãnh đạo quản lý:
Mẫu bản kiểm điểm đảng viên cuối năm đối với cá nhân giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý mới nhất năm 2023 được thực hiện
Khoản tiền nào của đảng viên được tính vào tiền đóng đảng phí hằng tháng?
Căn cứ theo Mục I Phần B Quy định về chế độ đảng phí ban hành kèm theo Quyết định 342-QĐ/TW năm 2010 quy định về đối tượng và mức đóng đảng phí hằng tháng của đảng viên như sau:
B- QUY ĐỊNH CỤ THỂ
I- Đối tượng và mức đóng đảng phí hằng tháng của đảng viên
Thu nhập hằng
khoản đóng bảo hiểm được trừ: là các khoản bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế; bảo hiểm thất nghiệp; bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp đối với một số ngành nghề phải tham gia bảo hiểm bắt buộc.
- [30]: Khoản đóng quỹ hưu trí tự nguyện được trừ: là tổng các khoản đóng vào Quỹ hưu trí tự nguyện theo thực tế phát sinh tối đa không vượt quá ba (03) triệu đồng
Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động là khi nào?
(1) Cán bộ, công chức
Vừa qua, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đang lấy ý kiến các bộ, ngành để trình Thủ tướng Chính phủ đề xuất phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2024.
Trong dự thảo tờ trình, Bộ LĐ-TB&XH đề xuất hai phương án cho dịp nghỉ dài
hội 2014;
- Điều 5 Quy trình ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017;
- Điều 12 Nghị định 143/2018/NĐ-CP
- Điều 4 Nghị định 58/2020/NĐ-CP.
Lưu ý: doanh nghiệp được áp dụng mức đóng BHTNLĐ-BNN là 0,3% nếu doanh nghiệp hoạt động trong các ngành nghề có nguy cơ cao về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và phải đảm bảo các điều kiện sau
hiểm thất nghiệp; bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp đối với một số ngành nghề phải tham gia bảo hiểm bắt buộc.
- [30]: Khoản đóng quỹ hưu trí tự nguyện được trừ: là tổng các khoản đóng vào Quỹ hưu trí tự nguyện theo thực tế phát sinh tối đa không vượt quá ba (03) triệu đồng/tháng (Không có thì không điền
- [31], [32], [33]: Hệ thống tự động tính
Cho thuê lại lao động là gì?
Cho thuê lại lao động là việc người lao động giao kết hợp đồng lao động với một người sử dụng lao động là doanh nghiệp cho thuê lại lao động, sau đó người lao động được chuyển sang làm việc và chịu sự điều hành của người sử dụng lao động khác mà vẫn duy trì quan hệ lao động với người sử dụng lao động đã giao kết hợp
khoản giảm trừ cho người phụ thuộc theo quy định của kỳ tính thuế.
[25] Cho từ thiện, nhân đạo, khuyến học: Theo số thực tế đóng góp từ thiện, nhân đạo, khuyến học trong kỳ tính thuế.
[26] Các khoản đóng bảo hiểm được trừ: Là các khoản bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp đối với một số ngành nghề
kiến gần 3.000 công nhân ở 6 tỉnh, thành phố.
Những doanh nghiệp được khảo sát đã giảm quy mô lao động 10% so với năm 2022.
Khảo sát cho thấy có 52,3% người lao động làm thêm giờ, trung bình 1,75 giờ/ngày. Phần lớn người lao động được khảo sát tình nguyện làm thêm giờ để kiếm thêm thu nhập, cải thiện cuộc sống.
Năm 2024, tình trạng thiếu hụt đơn
Dự báo tình hình kinh tế thế giới cả năm 2023 như thế nào?
Theo Tổng cục Thống kê có công bố về Tổng quan dự báo tình hình kinh tế thế giới quý 3 và cả năm 2023 trong đó có nội dung về dự báo tình hình kinh tế thế giới cả năm 2023 như sau:
Tăng trưởng kinh tế toàn cầu năm 2023 được điều chỉnh tăng nhẹ so với các dự báo trước đó, cụ thể:
Liên
này;
b) Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật;
c) Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở.
2. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2023, mức lương cơ sở là 1.800.000 đồng/tháng.
3. Tiếp tục thực hiện cơ chế tài chính, thu nhập đặc thù đối với các cơ quan, đơn vị đang thực hiện các cơ chế tài chính, thu
Bảng lương mới từ 01/7/2024 cùng vị trí việc làm có hưởng lương giống nhau không?
Ngày 1/7/2024 đã được Quốc hội quyết nghị sẽ tiến hành thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 trong Nghị quyết 104/2023/QH15
Trong nội dung cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 tiến hành xây dựng, ban
Nghị quyết 27-NQ/TW mục tiêu cải cách tiền lương 2024 được đặt ra như thế nào?
Căn cứ theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có nêu rõ mục tiêu tổng quát mà mục tiêu cụ thể trong việc cải cách tiền lương như sau:
2.1. Mục tiêu tổng quát
Xây dựng hệ thống chính sách tiền lương quốc gia một cách khoa học, minh bạch, phù hợp với tình hình thực tiễn
lương và thu nhập
- Các doanh nghiệp (kể cả doanh nghiệp 100% vốn nhà nước) được tự quyết định chính sách tiền lương (trong đó có thang, bảng lương, định mức lao động) và trả lương không thấp hơn mức lương tối thiểu do Nhà nước công bố và trên cơ sở thoả ước lao động tập thể phù hợp với tổ chức sản xuất, tổ chức lao động, khả năng của doanh nghiệp và
01 bảng lương mới từ 01/7/2024 mức lương chức vụ lãnh đạo cấp trên phải cao hơn lãnh đạo cấp dưới phải không?
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15 ngày 1/7/2024 đã được Quốc hội quyết nghị sẽ tiến hành thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018
Theo nội dung cải cách tiền lương trong Nghị quyết 27-NQ/TW năm
Điều 3 Thông tư 10/2023/TT-BNV thì tiền lương của viên chức giáo viên được tính như sau:
Lương = Hệ số x Mức lương cơ sở
Trong đó, hệ số lương giáo viên mầm non căn cứ theo Điều 8 Thông tư 01/2021/TT-BGDĐT.
Như vậy, khi tăng lương cơ sở lên 2.34 triệu đồng từ ngày 01/07/2024, bảng giáo viên mầm non sẽ điều chỉnh như sau:
Lưu ý: Bảng lương giáo
giữ nhiều chức vụ thì hưởng một mức lương chức vụ cao nhất; giữ chức vụ lãnh đạo tương đương nhau thì hưởng mức lương chức vụ như nhau; mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp trên phải cao hơn mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp dưới;
(2) Quy định một mức lương chức vụ cho mỗi loại chức vụ tương đương; không phân loại bộ, ngành, ban, uỷ ban
chuyên môn, bổ nhiệm ngạch và xếp lương đối với các ngạch công chức chuyên ngành hành chính và việc tổ chức thi nâng ngạch công chức.
6. Thông tư 12/2012/TT-BNV ngày 18 tháng 12 năm 2012 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định về chức danh nghề nghiệp và thay đổi chức danh nghề nghiệp đối với viên chức.
7. Thông tư 15/2012/TT-BNV ngày 25 tháng 12 năm 2012
. Xem xét quyết định kỷ luật hoặc đề nghị kỷ luật phải thực hiện bằng hình thức bỏ phiếu kín. Việc tính phiếu áp dụng theo phương pháp cộng dồn (nếu số phiếu tán thành ở một hình thức kỷ luật không đạt đủ trên 50% thì được tính cộng dồn vào hình thức kỷ luật thấp hơn liền kề). Trường hợp bỏ phiếu sau khi đã cộng dồn nếu không đủ số phiếu tán thành kỷ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hướng dẫn viết Bản kiểm điểm Đảng viên cuối năm 2023 dành cho công chức viên chức chi tiết nhất?
09:30 | 27/11/2023
