tế - Bộ Quốc phòng; riêng chiều cao lấy từ 1,60m trở lên, ngoại hình cân đối, quân dung tươi tỉnh.
c) Trình độ chuyên môn kỹ thuật: Đã tốt nghiệp đào tạo trung cấp trở lên; ưu tiên những công dân tốt nghiệp đại học, cao đẳng có ngành nghề đào tạo phù hợp với nhu cầu sử dụng của Quân đội. Trường hợp có năng khiếu thực hiện theo quy định riêng của Bộ
chức theo quy định của pháp luật; nghiêm túc chấp hành sự phân công nhiệm vụ của cấp trên; tuân thủ pháp luật, giữ vững kỷ luật, kỷ cương, trật tự hành chính; gương mẫu thực hiện nội quy, quy chế của cơ quan;
- Tận tụy, trách nhiệm, liêm khiết, trung thực, khách quan, công tâm và gương mẫu trong thực thi công vụ; lịch sự, văn hóa và chuẩn mực trong
Người chấp hành xong án phạt tù nào được hỗ trợ vay vốn tạo việc làm?
Căn cứ theo Điều 3 Quyết định 22/2023/QĐ-TTg về tín dụng đối với người chấp hành xong án phạt tù do Thủ tướng Chính phủ ban hành, có quy định về đối tượng vay vốn đối với người chấp hành xong án phạt tù bao gồm:
- Người chấp hành xong thời hạn chấp hành án phạt tù đã được cấp
phù hợp với công việc thì phải báo cho ai?
Căn cứ Điều 12 Thông tư 09/2020/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Trách nhiệm của người sử dụng lao động
1. Lập Sổ theo dõi tình hình sử dụng lao động chưa thành niên theo Mẫu số 06 tại Phụ lục I ban hành kèm theo Thông tư này và thường xuyên cập nhật thông tin vào Sổ theo dõi.
2. Tôn trọng, lấy ý kiến của
các trường hợp quy định tại khoản 3 Điều 17 Nghị định 112/2020/NĐ-CP.
Nếu viên chức có hành vi vi phạm lần đầu không thuộc các trường hợp tại Điều 16, Điều 17 Nghị định 112/2020/NĐ-CP thì có thể sẽ áp dụng các hình thức kỷ luật sau: Khiển trách, cảnh cáo, cách chức.
Viên chức có hành vi vi phạm lần đầu thì có bị buộc thôi việc hay không? (Hình từ
dục định hướng và được cấp giấy chứng nhận hoàn thành khóa học giáo dục định hướng.
- Trực tiếp tổ chức đưa đi, quản lý và sử dụng người lao động đi làm việc ở nước ngoài.
- Thỏa thuận bằng phụ lục hợp đồng lao động với người lao động nội dung bổ sung về thời hạn làm việc, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, làm thêm giờ, tiền lương, điều kiện
ngoài, người sử dụng lao động (trừ nhà thầu) có trách nhiệm xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài đối với từng vị trí công việc mà người lao động Việt Nam chưa đáp ứng được và báo cáo giải trình với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương (sau đây viết tắt là Ủy ban nhân dân cấp tỉnh
khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;
– Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm.
b) Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng
? (Hình từ Internet)
Tiền lương để tính trợ cấp thôi việc cho người lao động được xác định như thế nào?
Căn cứ theo Điều 46 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Trợ cấp thôi việc
1. Khi hợp đồng lao động chấm dứt theo quy định tại các khoản 1, 2, 3, 4, 6, 7, 9 và 10 Điều 34 của Bộ luật này thì người sử dụng lao động có trách nhiệm trả trợ cấp thôi
.
- Trung thực, khách quan, có tinh thần trách nhiệm cao đối với công việc được giao và thực hiện đúng và đầy đủ các nghĩa vụ của người viên chức trong hoạt động nghề nghiệp.
- Trau dồi đạo đức, giữ gìn phẩm chất, danh dự, uy tín nghề nghiệp; không lạm dụng vị trí công tác, nhiệm vụ được phân công để trục lợi; đoàn kết, sáng tạo, sẵn sàng tiếp thu, học
, khách quan, có tinh thần trách nhiệm cao đối với công việc được giao và thực hiện đúng và đầy đủ các nghĩa vụ của người viên chức trong hoạt động nghề nghiệp.
- Trau dồi đạo đức, giữ gìn phẩm chất, danh dự, uy tín nghề nghiệp; không lạm dụng vị trí công tác, nhiệm vụ được phân công để trục lợi; đoàn kết, sáng tạo, sẵn sàng tiếp thu, học hỏi cái mới
. Cộng tác viên phải là người tốt nghiệp đại học ngoại ngữ hoặc đại học khác mà thông thạo thứ tiếng nước ngoài đó. Cộng tác viên phải chịu trách nhiệm đối với tổ chức hành nghề công chứng về tính chính xác, phù hợp của nội dung bản dịch do mình thực hiện.
2. Công chứng viên tiếp nhận bản chính giấy tờ, văn bản cần dịch, kiểm tra và giao cho người
văn bản hướng dẫn thực hiện Nghị định 115/2020/NĐ-CP và thực tiễn yêu cầu của Trường Đại học Vinh.
- Người đăng ký dự tuyển phải cam kết trong Phiếu đăng ký dự tuyển về điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định hiện hành đã được thông báo công khai và chịu trách nhiệm trước pháp luật về các bản sao văn bằng, chứng chỉ và giấy tờ liên quan khác khi nộp
Hồ
Khi nào NSDLĐ mới phải tổ chức bồi dưỡng bằng hiện vật?
Căn cứ Điều 6 Thông tư 24/2022/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Trách nhiệm của người sử dụng lao động
1. Phải áp dụng các biện pháp kỹ thuật, tăng cường các thiết bị an toàn và vệ sinh lao động để cải thiện điều kiện lao động; khi chưa thể khắc phục được hết các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có
từ sàn đến điểm thấp nhất của mái ít nhất là 3,25m.
- Các gian phải làm bằng vật liệu khó cháy hoặc không cháy với cấp chịu lửa thấp nhất là cấp II.
- Sàn phải làm bằng vật liệu không cháy, có độ dẫn nhiệt kém, dễ cọ rửa.
- Chiếu sáng tự nhiên và chiếu sáng nhân tạo phải phù hợp với quy định về chiếu sáng chỗ làm việc.
- Thông thoáng.
...
Theo
giá trị kinh tế bằng tri thức của mình, đồng thời cũng là những người được hưởng lợi từ sự phát triển của nền kinh tế tri thức. Người lao động cũng có trách nhiệm nâng cao chất lượng và năng suất của mình, cũng như bảo vệ và phát huy tài sản trí tuệ của mình và của xã hội.
Những thông tin trên chỉ mang tính chất tham khảo.
Tiền lương của người lao
dỗ; hứa hẹn; quảng cáo gian dối hoặc thủ đoạn khác để lừa gạt người lao động hoặc để tuyển dụng người lao động với mục đích bóc lột, cưỡng bức lao động nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự.
4. Biện pháp khắc phục hậu quả
Buộc người sử dụng lao động trả lại cho người lao động khoản tiền đã thu đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm b
và địa điểm làm việc;
- Thời hạn của hợp đồng lao động;
- Mức lương theo công việc hoặc chức danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
- Chế độ nâng bậc, nâng lương;
- Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
- Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm
có được nghỉ vào ngày 20 11 không?
Nghề giáo được hiểu là gì?
Hiện nay pháp luật chưa có quy định về nghề giáo là gì tuy nhiên có thể hiểu đây là nghề giáo viên là một nghề nghiệp liên quan đến việc giảng dạy và hướng dẫn học sinh hoặc sinh viên trong một môi trường giáo dục chính thức. Giáo viên có trách nhiệm truyền đạt kiến thức, kỹ năng, và
làm, chức trách, nhiệm vụ và nghiệp vụ chuyên môn đảm nhận của công chức.
2. Khi chuyển xếp từ ngạch công chức hiện giữ sang ngạch công chức chuyên ngành Ngân hàng theo quy định tại Thông tư này không được kết hợp nâng bậc lương hoặc nâng ngạch công chức.
Như vậy các ngạch công chức chuyên ngành Ngân hàng khi xếp lương cần phải đảm bảo thực hiện
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động bắt đầu đi nghĩa vụ quân sự vào tháng mấy năm 2024?
10:50 | 02/01/2024
