Công ty tôi là doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động VIệt Nam đi làm việc ở nước ngoài, do không đóng đầy đủ mức quy định của pháp luật vào Qũy hỗ trợ việc làm ngoài nước. Cho tôi hỏi mức xử phạt công ty tôi phải chịu là bao nhiêu? Câu hỏi của anh An ở Bình Dương
Doanh nghiệp được đưa người lao động Việt Nam đi nước ngoài làm việc khi trúng thầu, nhận thầu công trình, dự án ở nước ngoài không? Công ty của tôi vừa trúng thầu dự án ở Nhật Bản, tôi muốn đưa các công nhân của công ty sang đó để thực hiện dự án có được hay không, tôi có cần phải báo cáo với cơ quan nhà nước về việc này hay không? - Câu hỏi của
Người sử dụng lao động là người nước ngoài không có văn bản xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động thì có bị xử phạt không? Mức xử phạt là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Hải (Vũng Tàu).
Cho tôi hỏi hồ sơ đăng ký tập sự hành nghề luật sư hiện nay bao gồm những gì? Muốn đăng ký tập sự hành nghề luật sư thì người đăng ký phải đáp ứng điều kiện gì? Câu hỏi từ chị Nga (Vĩnh Phúc)
Sau khi chấm dứt hợp đồng đào tạo nghề thì người lao động có được tự ý ở lại nước ngoài trái phép không? Trong trường hợp ở lại trái phép thì người lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Toàn (Ninh Thuận).
Người nước ngoài đang làm việc tại Việt Nam có được gia nhập vào công đoàn không? Không được gia nhập công đoàn thì người sử dụng động có phải đóng kinh phí công đoàn cho người lao động nước ngoài không? Câu hỏi của anh Quốc (Kiên Giang)
Cho em hỏi là hiện nay muốn trở thành luật sư thì phải đáp ứng tiêu chuẩn gì vậy ạ? Điều để hành nghề là gì? Điều kiện hành nghề luật sư từ trước tới nay có thay đổi gì hay không? Em cảm ơn. Câu hỏi của bạn Trung (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi bên doanh nghiệp dịch vụ việc làm nếu có hành vi lừa gạt người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài ở lại trái phép có vi phạm pháp luật không? Hành vi này nếu vi phạm quy định thì mức xử phạt ra sao? Câu hỏi của anh Qúy ở Vĩnh Long.
Người sử dụng lao động khi sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm những công việc ngoài danh mục được pháp luật cho phép thì có bị xử phạt không? Mức xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Long (Hà Giang)
Nguyên tắc hỗ trợ người lao động làm việc ngoài nước? Người lao động bị tai nạn lao động ở nước ngoài thì có được quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nước hỗ trợ không? Câu hỏi của anh Dũng (Bắc Giang).
Lao động nước ngoài có được nghỉ lễ 30/4 của Việt Nam hay không? Tôi có người bạn là người lao động nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam, sắp đến cả nước được nghỉ lễ 30/4 tuy nhiên công ty của bạn tôi lấy lý do bạn tôi là người nước ngoài để không cho nghỉ theo chế độ của người lao động Việt Nam, hành vi này đúng hay không? - Câu hỏi của anh Bảo
Người lao động nước ngoài có được hưởng lương hưu hay không? Bạn tôi là người quốc tịch Đức, đang làm việc tại Việt Nam có giấy phép lao động đầy đủ, vậy đến tuổi nghỉ hưu thì bạn tôi có được hưởng lương hưu như những người lao động khác không? - Câu hỏi của bạn Minh (Bà Rịa - Vũng Tàu)
Cho tôi hỏi công chức có phải báo cáo kết quả khi đi bồi dưỡng ở nước ngoài? Nếu không thực hiện báo cáo sẽ bị xử lý như thế nào? Câu hỏi của chị Hải Thanh đến từ Bình Thuận.
Cho tôi hỏi hiện nay khi sử dụng lao động nước ngoài thì có được giao kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn với họ hay không? Câu hỏi của chị Thương (Bình Dương).
Cho tôi hỏi khi nào người sử dụng lao động phải báo cáo sử dụng người lao động nước ngoài tại Việt Nam? Người sử dụng lao động báo cáo sai thời hạn tình hình sử dụng người lao động nước ngoài tại Việt Nam bị phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Phi (An Giang).
Điều kiện để người lao động Việt Nam đi xuất khẩu lao động ở nước ngoài là gì? Tôi có người quen giới thiệu với công ty ở nước ngoài, nay tôi ký hợp đồng với công ty đó và muốn đi làm việc ở nước ngoài, nhưng không biết phải cần đáp ứng các điều kiện gì theo pháp luật Việt Nam? - Câu hỏi của anh Khoa (Đồng Nai).
Công ty môi giới cho người lao động trốn đi nước ngoài làm việc có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự hay không? Thời hiệu truy cứu trách nhiệm hình sự Tội môi giới cho người khác trốn đi nước ngoài là bao lâu? - Câu hỏi của anh Mẫn (TPHCM).
Thủ tục đăng ký hợp đồng lao động giao kết trực tiếp với người sử dụng lao động nước ngoài như thế nào? Người lao động đi làm việc ở nước ngoài có phải đăng ký hợp đồng lao động trực tiếp giao kết không? - Câu hỏi của anh Vương (Đắk Lắk).
Hành vi sử dụng lao động nước ngoài khi giấy phép lao động hết thời hạn sẽ bị xử phạt như thế nào? Có được sử dụng người lao động nước ngoài khi giấy phép lao động hết thời hạn? - Câu hỏi của anh Tân (TPHCM)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài đóng không đầy đủ vào Quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nước thì bị xử phạt như thế nào?
10:18 | 18/03/2023
