Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Thang bảng lương là gì? Mức lương tối thiểu vùng khi xây dựng thang bảng lương được quy định thế nào? 10:10 | 05/05/2024

Thang bảng lương là gì? Mức lương tối thiểu vùng khi xây dựng thang bảng lương được quy định thế nào?

Thuật ngữ lao động

Cần lưu ý gì để sa thải người lao động đúng luật? 15:40 | 19/01/2024

Doanh nghiệp cần lưu ý gì để sa thải người lao động đúng luật?

Sa thải lao động

Thời hạn hợp đồng lao động xác định thời hạn với người lao động cao tuổi là bao lâu? 05:45 | 18/04/2023

Cho tôi hỏi thời hạn hợp đồng lao động xác định thời hạn với người lao động cao tuổi là bao lâu? Câu hỏi của anh Mạnh (Hòa Bình).

Hợp đồng lao động xác định thời hạn

Thỏa ước lao động tập thể hết hạn mà các bên vẫn tiếp tục thương lượng thì xử lý như thế nào? 10:55 | 05/07/2023

Cho tôi hỏi thỏa ước lao động tập thể hết hạn mà các bên vẫn tiếp tục thương lượng thì xử lý như thế nào? Câu hỏi từ anh Tùng (Phú Thọ).

Thỏa ước lao động tập thể

Văn bản đề nghị hỗ trợ kinh phí đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề phải có những nội dung gì? 08:30 | 19/08/2023

Cho tôi hỏi văn bản đề nghị hỗ trợ kinh phí đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề phải có những nội dung gì? Câu hỏi từ anh H.N.N (Bến Tre).

Trình độ kỹ năng nghề

Người lao động mắc bệnh nghề nghiệp được khám định kỳ những nội dung gì? 08:15 | 29/06/2023

Cho tôi hỏi người lao động mắc bệnh nghề nghiệp được khám định kỳ những nội dung gì? Hồ sơ khám định kỳ cho người lao động mắc bệnh nghề nghiệp gồm những gì? Câu hỏi từ anh Cường (Kiên Giang).

Bệnh nghề nghiệp

Thỏa ước lao động tập thể là gì? Thời hạn của thỏa ước lao động tập thể là bao lâu? 18:10 | 13/06/2023

Tôi muốn hỏi về thỏa ước lao động tập thể, nó có thời hạn bao lâu? Câu hỏi của chị Mai (An Giang).

Thỏa ước lao động tập thể

Sau khi ban hành nội quy lao động bao lâu thì phải đăng ký nội quy lao động? 00:25 | 29/06/2023

Cho tôi hỏi sau khi ban hành nội quy lao động bao lâu thì phải đăng ký nội quy lao động? Có cần sửa đổi nội quy lao động khi đã kí kết thoả ước lao động tập thể hay không? Câu hỏi của chị Trân (Cà Mau).

Nội quy lao động

Phải gửi mấy bản thỏa ước lao động tập thể đến cơ quan chuyên môn về lao động? 22:35 | 12/04/2024

Cho tôi hỏi phải gửi mấy bản thỏa ước lao động tập thể đến cơ quan chuyên môn về lao động? Câu hỏi của chị X.C (Bến Tre)

Thỏa ước lao động tập thể

Khi sử dụng lao động làm công việc nặng nhọc độc hại thì doanh nghiệp có trách nhiệm gì? 11:00 | 06/04/2024

Khi sử dụng lao động làm công việc nặng nhọc độc hại thì doanh nghiệp có trách nhiệm gì? Được nghỉ ốm đau tối đa bao nhiêu ngày trong năm khi NLĐ làm công việc nặng nhọc độc hại?

Công việc nặng nhọc độc hại nguy hiểm

Hợp đồng đào tạo nghề ở nước ngoài có bắt buộc phải bằng văn bản hay không? 15:56 | 28/03/2023

Hợp đồng đào tạo nghề ở nước ngoài có bắt buộc phải bằng văn bản hay không? Nội dung của hợp đồng đào tạo nghề ở nước ngoài bao gồm những gì? - Câu hỏi của anh Lộc (Bình Dương)

Hợp đồng đào tạo nghề

Không được tuyển dụng người lao động cao tuổi trong những ngành nghề nào? 15:50 | 15/05/2024

Không được tuyển dụng người lao động cao tuổi trong những ngành nghề nào?

Người lao động cao tuổi

Người lao động có được tham gia ý kiến xây dựng thang lương không? 06:40 | 17/08/2023

Cho tôi hỏi người lao động có được tham gia ý kiến xây dựng thang lương không? Câu hỏi từ anh P.Đ.P (Sóc Trăng).

Xây dựng thang lương

Công ty phải bố trí công việc khác nhẹ hơn khi biết lao động nữ đang mang thai? 15:10 | 08/05/2023

Bên công ty mình đa số các lao động là làm công việc nặng nhọc, độc hại. Mới có lao động nữ thông báo đã có thai được 2 tháng, muốn chuyển sang làm công việc khác nhẹ hơn. Vậy cho hỏi công ty có phải chuyển công việc khác không? Trường hợp không thể chuyển được thì có cách nào khác không? Câu hỏi của chị Minh Thư (Vĩnh Long).

Lao động nữ mang thai

Ngày 4/7 là hạn cuối để công ty báo cáo tình hình tai nạn lao động? 01:10 | 26/06/2023

Tôi muốn hỏi thời hạn để công ty phải báo cáo tình hình tai nạn lao động là khi nào? Câu hỏi chị Lan (Bến Tre)

Báo cáo tình hình tai nạn lao động

Khi thỏa ước lao động tập thể ngành thì đối tượng phải lấy ý kiến là những ai? 17:15 | 31/07/2023

Cho tôi hỏi trong trường hợp thỏa ước lao động tập thể ngành thì những đối tượng cần phải lấy ý kiến là những ai? Câu hỏi của anh Tài (Phú Quốc).

Thỏa ước lao động tập thể ngành

Hợp nhất doanh nghiệp thì thỏa ước lao động tập thể sẽ được thực hiện như thế nào? 10:45 | 06/09/2023

Cho tôi hỏi việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp khi hợp nhất doanh nghiệp sẽ như thế nào? Ký kết thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp thì cần lấy ý kiến của những ai? Câu hỏi của anh L.T.T (Tiền Giang).

Thỏa ước lao động tập thể

Thỏa ước lao động tập thể được thực hiện như thế nào khi sáp nhập doanh nghiệp? 17:00 | 08/09/2023

Cho tôi hỏi việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp khi sáp nhập doanh nghiệp sẽ như thế nào? Thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp có thời hạn bao lâu? Câu hỏi của anh N.T.P (Phú Quốc).

Thỏa ước lao động tập thể

Cho thuê doanh nghiệp thì thỏa ước lao động tập thể được thực hiện như thế nào? 17:00 | 06/09/2023

Cho tôi hỏi việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp khi cho thuê doanh nghiệp sẽ như thế nào? Thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp có hiệu lực bao lâu? Câu hỏi của anh N.T.K (Hải Phòng)

Cho thuê doanh nghiệp

Chuyển đổi loại hình doanh nghiệp thì thỏa ước lao động tập thể được thực hiện như thế nào? 09:45 | 06/09/2023

Cho tôi hỏi việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp khi chuyển đổi loại hình doanh nghiệp sẽ như thế nào? Hiệu lực của thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp là bao lâu? Câu hỏi của anh K.M.T (Hà Nội)

Chuyển đổi loại hình doanh nghiệp

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Người sử dụng lao động

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn