Cho tôi hỏi do ngày nghỉ tết Nguyên đán trùng với ngày trả lương hàng tháng ở công ty tôi thì tiền lương tháng 01 năm sau của người lao động được trả trước hay sau tết Nguyên đán ạ? Câu hỏi của chị H.N (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi nếu người lao động đi làm vào ngày nghỉ bù của lễ Quốc khánh 2/9 năm nay thì được tính lương như thế nào? Câu hỏi từ anh Phát (Bình Thuận).
Cho tôi hỏi khi thực hiện khai thác đá thì những hành vi nào bị cấm khi vận hành máy khoan để đảm bảo an toàn lao động? Câu hỏi của anh H.N.K (Lâm Đồng)
Cho tôi hỏi năm nay lịch nghỉ Tết Dương lịch của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động ra sao? Được nghỉ liên tiếp mấy ngày? Câu hỏi của T.T (Bình Phước).
Cho tôi hỏi chế độ nghỉ của người lao động làm việc trong hầm lò được quy định như thế nào? Người lao động làm việc trong hầm lò được nghỉ trong giờ làm việc bao nhiêu phút? Câu hỏi của chị Như (Hà Nam).
Cho tôi hỏi người lao động phải thông báo về việc tìm kiếm việc làm vào thời điểm nào? Không thông báo về việc tìm kiếm việc làm đúng thời điểm sẽ bị thiệt như thế nào? Câu hỏi của chị N.L (Thanh Hóa).
Công ty được chậm trả lương, nợ lương người lao động trong thời hạn bao lâu? Trường hợp chậm trả lương, nợ lương người lao động trong thời gian dài thì công ty sẽ bị xử lý thế nào?
Cho tôi hỏi người lao động được tính lương như thế nào khi đi làm vào ngày nghỉ bù lễ 30/4, 1/5? Việc công ty bắt ép đi làm vào ngày lễ 30/4, 1/5 thì sẽ bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Diễm My đến từ Hải Dương.
Viên chức làm việc theo hợp đồng xác định thời hạn bị ốm đã điều trị 4 tháng liên tục thì có thể xin thôi việc được không? Hợp đồng làm việc xác định thời hạn có thời hạn tối đa là bao lâu? Câu hỏi của chị T.P (Đà Nẵng).
Quyền và nghĩa vụ của doanh nghiệp trong việc giải quyết khiếu nại về lao động như thế nào? Vai trò của doanh nghiệp trong việc giải quyết khiếu nại về lao động là gì? - Câu hỏi của chị Thu (TPHCM).