Cho tôi hỏi yêu cầu về trình độ đối với viên chức giữ chức danh Thông tin tín dụng hạng 3 phải đáp ứng hiện nay là gì? Câu hỏi của anh H.V.N (An Giang).
An toàn lao động là gì?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 3 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 có giải thích về thuật ngữ an toàn lao động như sau:
Giải thích từ ngữ
Trong Luật này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
...
An toàn lao động là giải pháp phòng, chống tác động của các yếu tố nguy hiểm nhằm bảo đảm không xảy ra thương tật, tử vong đối
Cho tôi hỏi xác định thời gian tối đa được hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau trong một năm như thế nào? Câu hỏi từ chị Trinh (Cần Thơ).
Cho tôi hỏi năm nay bệnh viện Đa khoa huyện Cẩm Xuyên, Hà Tĩnh tuyển dụng viên chức năm 2023 với điều kiện như thế nào? Chỉ tiêu tuyển dụng là bao nhiêu? Câu hỏi của anh A.K (Hà Tĩnh).
năng động, đổi mới, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm; xử lý những vấn đề khó, phức tạp, nhạy cảm trong thực hiện nhiệm vụ.
- Trách nhiệm nêu gương của bản thân và gia đình; việc đấu tranh phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực; sự tín nhiệm của cán bộ, đảng viên.
- Ngoài những nội dung trên, cấp ủy, tổ chức đảng, tập thể lãnh
Cho tôi hỏi năm nay UBND huyện Mường Lát, Thanh Hóa tuyển dụng viên chức ngành GD&ĐT với số lượng, vị trí việc làm thế nào? Câu hỏi của anh Khương (Thanh Hóa)
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động phải thông báo trước bao nhiêu ngày khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không xác định thời hạn với người lao động? Câu hỏi của anh Tùng (Kiên Giang).
Công ty bắt buộc phải khám sức khỏe trước khi bố trí làm việc với đối tượng nào? Nội dung khám sức khỏe trước khi bố trí làm việc gồm những gì? Câu hỏi của chị N.Q (Bình Dương).
Theo quy định của pháp luật hiện hành thì khi đủ tuổi nghỉ hưu, lao động là người giúp việc gia đình được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần đảm bảo thời gian báo trước có đúng không?
chiếu với quy định tại khoản 2 Điều 29 Luật Viên chức 2010 quy định như sau:
Đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc
...
2. Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc, trừ trường hợp quy định tại điểm b khoản 1 Điều này, người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập phải báo cho viên chức biết trước ít nhất 45 ngày đối với hợp đồng làm việc không xác định
lũy đủ học phần, số tín chỉ và hoàn thành các nội dung bắt buộc khác theo yêu cầu của chương trình đào tạo, đạt chuẩn đầu ra của chương trình đào tạo;
b) Điểm trung bình tích lũy của toàn khóa học đạt từ trung bình trở lên;
c) Tại thời điểm xét tốt nghiệp không bị truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc không đang trong thời gian bị kỷ luật ở mức đình
Công ty tôi là công ty chuyên cung ứng lao động, tôi đang cần nội dung về hợp đồng cung ứng thì nên xem ở quy định nào? Pháp luật có quy định về tiền dịch vụ mà tôi nhận được từ người lao động khi cung ứng lao động không? Câu hỏi của anh Chu (Đà Nẵng)
Cho tôi hỏi khi người lao động chuyển sang làm công việc khác thì có bắt buộc phải trả lại phương tiện bảo vệ cá nhân cho người sử dụng lao động không? Câu hỏi từ anh Quốc (Long An).