Cho tôi hỏi yêu cầu về năng lực của người giữ chức danh Kỹ sư chính chuyên ngành khoa học và công nghệ phải đáp ứng hiện nay là gì? Câu hỏi của anh H.V.B (Ninh Bình).
Có bao nhiêu loại hợp đồng làm việc dành cho viên chức? Viên chức khi hết hạn hợp đồng làm việc thì có được ký hợp đồng làm việc không xác định thời hạn hay không? Câu hỏi của chị H.G (Vĩnh Phúc)
bị nhiễm HIV do tai nạn rủi ro nghề nghiệp trong khi thực hiện nhiệm vụ được giao.
2. Người lao động quy định tại điểm đ và điểm e khoản 1 Điều 2 của Luật này nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên được hưởng lương hưu khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Có tuổi thấp hơn tối đa 05 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại
Doanh nghiệp bị thiệt hại do thiên tai, dịch bệnh ở mức độ nào thì được tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất? Thời gian tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất là bao lâu? Câu hỏi của chị M.L (An Giang)
Cho tôi hỏi trường hợp người lao động làm việc cho tôi đã bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật thì tôi được xử lý trường hợp này theo cách nào? Câu hỏi của anh Phong (Khánh Hòa)
Thế nào là chứng từ khấu trừ thuế TNCN? Doanh nghiệp được lựa chọn cấp chứng từ khấu trừ thuế TNCN như thế nào đối với NLĐ ký hợp đồng lao động dưới 3 tháng?
hợp đồng lao động thực hiện công tác hỗ trợ, phục vụ theo quy định của pháp luật thuộc khu vực quản lý nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, đơn vị sự nghiệp công lập, một số hội có tính chất đặc thù do thành phố quản lý và một số cơ quan trung ương trên địa bàn thành phố.
Ngoài ra, chính sách này cũng áp dụng cho người được tuyển
điểm làm việc;
d) Thời hạn của hợp đồng lao động;
đ) Mức lương theo công việc hoặc chức danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
e) Chế độ nâng bậc, nâng lương;
g) Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
h) Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
i) Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm
/2020/TT-BLĐTBXH có quy định về nội dung cần có trong hợp đồng như sau:
Nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động
...
5. Mức lương theo công việc hoặc chức danh, hình thức trả lương, kỳ hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác được quy định như sau:
a) Mức lương theo công việc hoặc chức danh: ghi mức lương tính theo thời gian của công việc
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động lợi dụng danh nghĩa tập nghề để ép buộc người tập nghề vào hoạt động trái pháp luật bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Nam (Đà Lạt).
. Nó giúp tổ chức và cá nhân hiểu rõ tình hình hiện tại và phát triển chiến lược dựa trên hiểu biết này để tối ưu hóa hiệu suất và đạt được mục tiêu chiến lược.
Lưu ý: Thông tin chỉ mang tính chất tham khảo
Công ty có tăng lương định kỳ cho người lao động hay không?
Căn cứ theo khoản 6 Điều 3 Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH có quy định cụ thể như sau
Thủ tục hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp khi người lao động đã bị bệnh nghề nghiệp nay lại tiếp tục bị bệnh nghề nghiệp khác như thế nào? Tôi có một người bạn, đợt trước anh ấy vừa bị bệnh do quá trình làm việc tiếp xúc với bụi đã ổn định, nay anh ấy tiếp tục bị chẩn đoán nhiễm độc khi tiếp xúc chất độc hại, vậy anh ấy hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Kỹ sư chính chuyên ngành khoa học và công nghệ phải đáp ứng yêu cầu về năng lực như thế nào?
19:50 | 24/11/2023
